简介:摘要心理护理课程是护理专业的专业基础必修课,前期课程是专业基础课程,学生通过专业基础课程的学习,平行课程包括《产科护理》、《成人护理》、《急重症护理》、《健康人文学》等;后续课程为《精神科护理学》。
简介:陕西省积极发挥各级中医医院优势和作用,积极探索分级诊疗实施模式,组建起一批不同层级、不同区域、不同类别的中医医疗联合体,带动基层医疗机构提升中医药服务能力和水平,进一步满足了基层群众的中医药服务需求,为全面建立分级诊疗制度起到了积极的推动作用。
简介:摘要医院的运行和发展离不开总务的基础服务,水、电、气、暖、维修、洗涤、餐饮、保洁等。随着医院的不断发展壮大,以及新医改政策的推进,后勤服务面临着新的挑战,如何做好后勤服务?是摆在我们每一个后勤管理者面前的课题。近年来我院在总务基层班组规范化管理方面进行了探索和实践。
简介:摘要目的探讨心内科设立夜班组长岗位的效果。方法设立夜班组长护士岗位,制订岗位说明书,按岗位职责及工作任务完成夜班工作。结果夜间护理安全得到了保障,工作质量得到了很大提升。结论心内科设立夜班组长岗位保障了护理安全,提高了护理质量,促进了低年资护士的工作能力的提升。
简介:3月22日,六安市人民医院胸痛中心委员会组织医务人员前往协作医院——六安开发区医院开展首次胸痛中心培训工作,进一步推动胸痛中心工作的创建,更好地为胸痛病人赢得宝贵的救治时间。
简介:摘要目的充分发挥护士的潜力,使临时组建的护理队伍能够圆满完成对HIV感染者的护理。方法对于人性化管理在临时组建HIV感染病房中的应用回顾性研究总结,将人本管理理念运用于护理管理,提高护理管理者的非权利影响力,合理运用激励机制,重视护士团队建设,提高凝聚力。结果病人与护士建立起深厚的友情,满意度达到99%;护士对工作满意度提升;护理工作质量提高,无护理缺陷和职业暴露发生。结论人本管理理念是一种进步的、实用的管理思想,可最大限度地发挥护理人员的集体荣誉感和主观能动性。
简介:摘要腐败现象的发生与蔓延与社会文化基础直接相关,现在社会上的腐败文化主要来自于封建腐朽思想文化的数千年的沉淀积累及国外堕落文化的入侵。治本先于治标,反腐败要从文化建设入手。要用先进文化净化灵魂、陶冶情操,要汲取优秀传统文化的营养,要彻底铲除腐败文化滋生的土壤。
简介:本文强调加强马克思主义执政理论建设是一项系统工程,思想理论建设是党的执政能力建设的前提,马克思主义执政理论具有与时俱进的鲜明特征。
简介:
简介:如果将医疗质量喻为医院的生命,那么,技术建设就应喻为医院的生长激素。医院不抓技术建设,不提高医疗工作中的高科技含量,不引进新业务、新技术就跟不上现代医学的发展,医院就会萎缩,就会被医疗市场无情的大潮所淘汰。现就医院如何加强技术建设,谈几点粗浅的认识。供商讨。
简介:摘要加强医院文化内涵建设,是促进医院健康稳定发展的精神动力,是医院管理思想的集中体现。在当前新形势下,只有充分认识和理解医院文化建设的深刻内涵,深挖在医院文化内涵建设方面存在的问题,强化医院文化在医院经营、管理中的地位和作用,才能找出部分中小医院加强医院文化内涵建设的方法和途径,才能增强医院的核心竞争力。
简介:摘要在激烈的医疗市场竞争中,医院经营管理日益市场化。医院要生存与发展就必须加强管理,医院文化建设作为现代医院管理的重要手段,其提升作用是显而易见的,医院文化已成为医院生存和发展的基础和精神支柱,文化建设在医院管理中的应用日渐突出,范围愈加广泛。
简介:摘要紧急救援指挥调度是“120”的主要工作职责,也是科学救助伤病者的一项重要工作内容,它既是伤病患者的需求,同时是医方的义务。科学、敏捷、及时、高效、有序的“120”指挥调度系统是经济社会发展的需要,也是生命至上的重要保障。
简介:摘要医院医疗保险工作涉及患者的切身利益,影响着社会的稳定与和谐,受到广大各界、各阶层百姓的关注,党和政府高度重视。医疗保险工作经过了10多年的努力,城镇职工基本医疗制度逐步从蹒跚走向成熟,医疗保险制度普遍建立、完善,运行平稳,较好地保障了广大参保职工的基本医疗需求,促进了经济社会的发展。
简介:摘要加入WTO,以“经济全球化”为因,以“教育国际化”为果,而这必将导致各国的高等教育自行卷入品牌竞争之中。我国高校要在激烈的国际竞争中取得优势地位,必须注重品牌建设。探索高校品牌发展的策略,可以促进高校自身的发展,助其在竞争中立于不败之地。本文在综合十八篇有关“高校品牌建设”的文章内容的基础上,从高校品牌建设的概念、意义、模式、实施方略等方面予以概括,意在寻找适合我国国情的高校品牌建设的途径。
简介:摘要在社会经济的发展进程中,民众对医院治疗服务的要求越来越高,而医院的人才水平和学术能力往往决定着医院的医疗服务品质。为了向民众提供更优质的医疗服务,创新型医院已经成为大部分医院的发展趋势。因为创新型医院的建设是通过人才培养和学科建设来进行的,所以不但提高了医院在人才和科研领域的硬实力,还有利于医院形成创新型文化,增强医院的市场竞争力。本文主要对人才培养和学科建设在创新型医院建设中的作用展开研究,为医院的创新化发展提供借鉴。
简介:摘要:健康企业建设是控制消除从业危害,保护劳动者身体健康,促进企业健康可持续发展的重要管理要素。本文对推进企业健康管理,保护和促进职工身心健康进行探讨,实现提高健康水平和劳动生产率。
简介:摘要抚顺市中医院作为我市的一所以中医为主体、中西医协同发展的三级甲等中医院,建院五十余年来,始终秉承厚德、博学、继承、创新的办院宗旨,坚持中医办院方向和注重医疗卫生的公益性,突出中医特色,发挥中医、西医、中西医结合三支力量的优势,继承和运用祖国传统和现代诊疗技术手段,狠抓内涵建设,打造全新特色服务精品,使我院的中医药事业获得了长足的进步与发展;使医院中医药特色更为突出,服务功能更为完善。
《心理护理》网络课程建设的组建与思考
组建医联体 提振基层服务能力
医院总务基层班组规范化管理探索与实践
心内科设立夜班组长岗位的效果研究
六安市人民医院组建胸痛急救网络
人性化管理在临时组建HIV感染病房中的应用
加强廉政建设必须从文化建设入手
思想理论建设是党的执政能力建设的前提
试论医院文化建设
试论医院技术建设之路
针灸推拿课程建设探讨
浅谈医院文化内涵建设
论医院文化建设
浅谈“120”急救能力建设
重视医保服务能力建设
高校品牌建设文献综述
以人才培养和学科建设为牵引、建设创新型医院
科室文化建设与实践
企业健康管理建设的探讨
狠抓内涵建设提升服务品牌