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  • 简介:由于社会发展的非均衡性、传统观念的抑制以及女性自身素质的束缚,长期以来,女性一直徘徊在社会历史文化的边缘,被忽略和排除在政治舞台之外.随着社会的发展,女性领导在素质上都有了很大的提高,但是仍然存在着传统逻辑、组织排斥、缺乏社会支持及素质低下等障碍,这些都影响着女性领导进一步的发展.认清女性领导发展中的困境,找出解决困境的方法和路径,对于促进女性领导的发展以及社会整体领导力的进步,都有着至关重要的作用.

  • 标签: 女性领导 发展 博弈
  • 简介:江泽民总书记在"庆祝中国共产党成立八十周年大会上的讲话"中指出:"制度建设更带有根本性、全局性、稳定性和长期性.要进一步完善民主集中制的各项制度,进一步完善党的领导制度和工作机制,从制度体系上保证民主集中制的正确执行.""按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,进一步完善党委内部的议事和决策机制,发挥好党的委员会全体会议的作用,健全党委常委会的决策程序".

  • 标签: 民主集中制 领导体制 中国共产党 代表大会常任制 党委会
  • 简介:语言是一门艺术,作为一名基层领导干部,语言功夫是必不可少的。比方向领导汇报,做群众工作,开会布置任务等,都要有较好的语言表达能力,这样才能说服人,感染人。因此,基层领导干部讲话讲得好从某种程度上也反映了这位领导的工作水平和能力。语言在工作、学习、生活中的作用毋庸置疑,但也不是唯一的。有些基层干部平时说话一套一套的,让人听着动情,也鼓舞人心;但雷声之后却没下任何雨点。

  • 标签: 基层领导干部 语言表达能力 言行 群众工作 基层干部 说服人
  • 简介:“火车跑得快,全靠车头带”。群众运用这句生动形象的比喻,赞扬领导班子的巨大作用,充分说明加强领导班子建设的重要性。企业领导班子素质高低,领导能力强弱,在一定程度上决定了企业的生存和发展。所以,加强企业领导班子建设,提高领导班子的素质,增强战斗力和凝聚力,是一项十分紧迫和重要工作。只有把班子建设好,有了一个好班子,才能带出一支好的职工队伍,才能把企业办好。在企业改革整顿中,工作千头万绪,必须抓好企业领导班子建设。针对南宁市企业领导班子现状和改革开放的需要,如何加强企业领导班子建设,笔者结合在企业工作多年的切身体会,认为要重点抓好四个环节。一、提高班子成员素质,

  • 标签: 班子建设 自由主义 调整企业领导班子 领导干部 民主集中制原则 动态管理
  • 简介:我军作为无产阶级性质的新型人民军队,从党独立领导武装斗争的第一天起,就规定部队的一切重大问题必须由党组织集体讨论决定,党委统筹全局、协调一切,实行对作战独立直接而全面的领导。从历史中考察我军党委领导作战的根本原则、制度体制和方式方法,有助于我们认识党对军队绝对领导所做出的建树和贡献,有利于我们认清党委领导作战科学价值及其指导意义,努力对时代发展趋势作出正确研判和远见卓识的前瞻,使党委领导作战更加适应我军革命化现代化正规化建设的发展需要。

  • 标签: 党委 领导作战 历史考察
  • 简介:决策,在整个领导活动中处于核心地位。领导干部要达到权衡利弊、决策科学、符合实际的目的,必须极力避开以下五大决策陷阱。明确目标,避开'射箭陷阱'射箭一定要找准靶心,有的放矢,这是常识。但在实际工作和现实生活中,一些人往往没有目标乱射箭,从而跌入'射箭陷阱'。科学决策,目标和目的至关重要。

  • 标签: 霍布森选择 布里丹 决策过程
  • 简介:领导者人格问题,看似领导者个人品格修养问题,实则与政风有着直接联系。领导者人格过硬,才有过硬的政风,才有威信,才能“一呼百应”,更好地带领导群众去奋斗。中国古代(魏徵《太宗十思疏》)载“求木之长者,必固其根本;欲流之远者,必浚其泉源;思国之安者,必积其德义。”领导者人格问题,应当是领导者从政的“根本”、“泉源”、“德义”。本人就领导者人格与执政的关系谈一些粗浅看法。

  • 标签: 领导者人格 党员干部 领导干部 人民群众 人格力量 高尚的人
  • 简介:领导者必须必须强化方位意识,按方住所提供的条件发挥能动性,要为所能为,为所当为,尽所能为,不当不为。

  • 标签: 方位意识 为所当为 不当不为
  • 简介:160多年前,香港被形容为“荒芜之地”,时至今日,已发展成为一个国际金融商贸中心、航运中心、旅游中心和信息中心。香港位于中国东南端,是发展日渐迅速的东亚地区的枢纽,地理条件优越。总面积1100平方公里,它由香港岛、九龙半岛和新界(包括235个离岛)组成,其中郊区多集中在新界。

  • 标签: 香港回归 中共领导 商贸中心 国际金融 航运中心 信息中心
  • 简介:我国是社会主义国家,人民是国家的主人,领导干部是人民的公仆。当前,个别领导干部公仆意识淡薄,有其表现和根源。领导干部要采取有力措施,增强公仆意识,提高为人民服务的本领。

  • 标签: 领导干部 公仆 意识 树立
  • 简介:有位领导在上任伊始做了这样一段激情演说:“组织把我放到领导岗位上,是要我接过一副‘担子’,而不是送我一把当官的‘椅子’。我一定不辜负组织重托,为党和人民的事业贡献自己的力量。”

  • 标签: 领导干部 椅子 领导岗位 组织 人民
  • 简介:领导工作的任何一个环节、活动均是决策的执行或贯穿着一系列的决策。前者为广义上的决策,而后者可视为组织管理工作。管理学家H·西蒙有个著名观点,“管理就是决策”。一个社会组织、机构的活动要想顺利进行,达到根本目标,科学决策是保证、方向和渐进梯次上的各个台阶。决策活动从哲学意义上来说,是人的主观认识能力同客观实际之间矛盾关系的反映,是主观认识同客观实际的统一,

  • 标签: 领导者 决策评价 决策意识 决策者 决策方案 管理工作
  • 简介:领导力不应等同于生产力.领导力是一个包括能力、努力、心理承受能力在内的四元函数.领导力是一种影响力,是一种行为、一个过程所产生的力量.生产力的发展离不开领导力的作用,领导力能够反作用于生产力.

  • 标签: 领导力 主观条件 科学决策 生产力 科学技术