简介：随着社会主义市场经济体制的完善，工会组织的地位和作用越来越重要，特别是在加强社会建设的背景下，从战略背景分析入手，进而确定工会组织的战略目标，分解战略任务，并形成相应保障措施，是实现工会组织长远发展的战略思路。

简介：摘要：

简介：组织起来,切实维权"是工会的社会定位和社会功能.要做到"切实维权"必加强工会的组织建设,构建基层工会的维权制度体系,加强工会干部队伍的建设和新建工会的步伐,把"组织起来"和"切实维权统一起来.

简介：各级产业工会组织建设和作用的发挥，以及产业工会与地方工会的关系，历来是工会工作的一个焦点问题。

简介：1993年工会组织定期统计调查资料表明,我市工会组织和工会工作现状具有以下几个特点:一、基层工会组织数量增加,规模缩小。随着本市经济建设的发展和新时期工作工作方针的深入贯彻落实,我市工会组织建设发展较快。据统计,到去年底,全市基层工会组织已发展到9218个,比上年增长2％。从发展趋势看,数量增加,规模缩小。如按职工人数分组,在200人以下的基层有6474个,比

简介：工会组织的性质、地位和优势决定了构建和谐校园是当前高校工会组织义不容辞的责任和神圣使命。高校工会要紧紧依靠党的领导，依靠行政的大力支持，依靠广大教职工积极、广泛的参与，充分发挥自身的优势，不断地提升工会在构建和谐校园中的地位和作用。

简介：为了预防监管违法行为和避免损害职工利益,工会组织有必要加强与政府监管机构的合作。工会与政府监管机构的合作可以在预防职能上实现双方的优势互补,可以实现以监管信息交流为核心的相互配合,其既是工会＂主动依法科学维权＂的体现,也是完善政府监管公众参与机制的要求。

简介：1921年7月,中国共产党诞生了。当时党的基本任务是成立产业工会和比较适合当地条件的工厂工会。党的《纲领》和《中国共产党第一个决议》规定:"党要派人到工人组织中去工作,在党外开展活动","这些组织必须接受党的地方执行委员会的领导。""对手工业工会,应迅速派党员前去尽快进行改组工会。"有二百人以上的工会,"本党至少要派党员二人到工会中去工作。"明确了中国共产党与工会在组织上的领导与被领导的关系。为了加强工人阶级的团

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简介：摘要：近年来，我国企业工会组织在保障职工权益、改善职工福利方面发挥着越来越重要的作用。职工是企业发展的基石，保护职工的权益是构建和谐劳动关系、推动企业可持续发展的关键所在。企业工会组织作为职工的代表和维权组织，承担着促进职工健康成长、维护职工合法权益的责任。然而，在实践中，仍存在一些问题和挑战，因此，我们有必要对企业工会组织与职工权益保障进行深入研究，寻找解决问题的有效途径，以推动企业工会组织更好地发挥作用，为职工创造更好的工作环境和福利待遇。

简介：摘要：当前我国社会经济的不断发展，工会的组织建设也逐渐走入许多人的视线之中。对工会模式进行合理运用能够更加有效的构建健康、和谐的社会关系，不断提高职工的工作积极性。同时，在各行各业中创设更加合理的工会组织，还可以有效促进职工工作质量的不断提高。本文旨在论述企业中合理进行工会建设的重要意义，并就实际落实中存在的问题进行论述，提出针对性的解决方法。为了更好推动企业的健康发展，企业应运用多样化的组织方式，建设科学、合理的工会组织。

简介：摘要：本文通过对工会经费审计的相关理论概述，分析了工会经费审计对工会组织内部管理与治理的作用。工会经费审计可以促进工会组织内部管理的规范化，提高财务管理水平，加强廉政建设，保障资产安全。通过案例分析，进一步验证了工会经费审计的重要性和有效性。本文的研究结果对于工会组织提高管理水平和保障会员利益具有一定的指导意义。

简介：摘要如何把新型国有水泥企业的员工最大限度地组织到工会中来，代表和维护员工的利益，起到党联系职工群众的桥梁和纽带作用，将对社会主义现代化建设发挥重要支柱和主力军作用。在全党深入开展党的群众路线教育实践活动，是党的十八大作出的重大战略决策，是推动水泥企业又好又快发展、促进和谐稳定的迫切需要。工会组织作为党联系广大职工群众的桥梁和纽带，必须以十八大精神为引领，在部署落实各项工作中准确定位，找准抓手，创新思路，明确职责，充分发挥工会组织在构建和谐水泥企业中的积极作用。

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简介：摘要农民工是改革开放进程中成长起来的一支新型劳动大军，农民工为中国的基础建设以及施工企业的发展做出了巨大的贡献，但在现实中又是散沙般的弱势群体。为了更好地帮助农民工，维护农民工基本权益，本文结合工作实践，分析如何将农民工吸收到工会组织，促进企业的和谐发展。

简介：摘要新工会法赋予工会组织新的职责和权力，明确工会动员和组织职工积极参加经济建设，努力完成生产任务和工作任务。全员劳动竞赛活动作为一个新的载体，为职工搭建起建功立业的平台，为职工积极参与企业建设发展疏通了渠道，成为教育职工不断提高思想道德、技术业务和科学文化素质，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍的新形式。本文分析了工会劳动竞赛活动的组织与实施的相关内容。

简介：加强基层工会组织建设，是新形势下企业改革发展和工会工作实践提出的重要和迫切任务，其面临许多新的工作领域、新课题和新挑战。本文对基层工会组织建设进行了基本概述，分析了基层工会组织建设存在的新问题，并针对这些存在的新问题提出了几点建议。

简介：摘要人文关怀和心理疏导是企业发展的重要内容，尤其是近年来。职工心理问题越来越多，这成为各企业的通病。因此，各企业越来越注重企业的职工的心理问题。合理的人文关怀和心理疏导不仅可以帮助企业获得优秀的人才，还能提升企业职工工作的积极性。为此，文章对工会组织实施人文关怀与心理疏导内容进行分析，具有重要的现实意义。

简介：摘要：工会组织形式和发展趋势是由历史、社会和经济等因素共同塑造的。传统工会组织形式包括行业工会、企业工会和跨国工会，其重要性在于代表和保护工人权益。然而，随着社会的变革和劳动力市场的演变，新兴工会组织形式如职业工会、跨行业工会和虚拟工会不断涌现。此外，工会组织还面临着国际化趋势和技术与数字化趋势的影响。工会组织需要适应这些变化，加强国际合作、利用技术和数字化工具来提供更好的支持和服务，并积极推动多元化，关注性别平等和其他群体的权益。通过不断创新和发展，工会组织将继续发挥重要作用，促进公平就业、社会公正和可持续发展。基于此，本篇文章对工会组织形式与发展趋势进行研究，以供参考。