简介：摘要：如果说班主任是一个班的灵魂人物，那么班委便是这个班的中流砥柱。众所周知，一个班集体如果能够拥有一支精干的班干部队伍，那么这个班几乎可以断定是个优秀的班集体；如果一个班集体能够在最短的时间里培养出这样一支优秀的管理队伍，那么这个班便能快速有效地形成良好的班风、学风。

简介：摘要：在我国社会经济高速发展的背景下，石油企业的发展前景良好，做好思想建设也是油田企业工作的重要内容之一，干部员工在油田企业有着明确的工作方向，对企业管理质量的影响也很明显，对于长庆油田的发展更是如此，长庆油田位于古都西安，漫长的发展过程中占据着非常好的优势，在发展长庆油田的过程中一定要注意对政工干部做好建设工作，才能做好长庆油田的整体建设。

简介：摘要：新时期国家要加快民族复兴脚步，促进繁荣和稳定发展，就要认识到专业技术干部在其中重要作用，做好再教育和培训。这样才能使专业技术干部所具备专业技能和能力以及个人素质和党性等，符合新时代发展需要，增强其适应性，并确保在推动发展方面更好发挥作用。文章分析从新视角上分析对专业技术干部要求，并提供教育培训创新路径，仅供参考。

简介：摘要：企业老干部群体是企业特殊的群体，其为企业发展做出重要贡献，必须要做好企业老干部服务管理工作，以提高企业老干部的企业认同感以及生活幸福指数，这不仅有利于老干部群体的维护，也有利于推动企业的快速发展，实现老干部资源优势的发挥。当前中央对于企业改革发展的总趋势要求企业必须要重视并落实好老干部管理与服务工作，以他们满意度的提升实现其余热的发挥，带来老干部管理与服务的新局面。

简介：摘要：新形势条件下，基层宣传干部的工作能力提升面临着前所未有的机遇和挑战。良好的机遇是指在新形势下，为基层宣传干部提供了非常便利并且优越的社会环境，提高企业宣传干部的能力；挑战是指新形势下，基层宣传干部能否真正提高工作能力，以应对新环境的变化。在目前的研宄中，笔者认为，部分研究更多的重心放在新入驻职工培训中，职工培训涉及到干部队伍、理论深度、专业程度等研究比较大众化，是比较普遍，而基层宣传干部中是企业职工培训中的一个部分，具有其自身的特殊性。基层宣传千部队伍中编制构成相对复杂，，如果单纯依靠培训研宄，无法很好开展基层宣传干部素质提升。因此开展对基层宣传干部综合素质提升是非常有必要的。

简介：摘要：随着我国党员干部的增加，国家不断加强对党员干部的理想信念教育，以此提升党员干部的思想意识，明确党员干部的职责与使命，更好的为人民群众服务。而在新时代党的建设中，沂蒙精神备受关注，其思想和理念更加符合现代社会党员干部的思想教育需求。因此，在党员干部的理想信念教育中融入沂蒙精神对党的发展具有积极的作用，能够增强党员干部的红色文化感悟，提升党员干部的服务意识和能力，从而促进我国党员干部理性信念教育的发展。文章详细介绍了新时期党员干部理想信念教育的重要性和紧迫性，阐述了沂蒙精神融入党员干部理想信念教育的重要作用，列举了沂蒙精神融入党员干部理想信念教育的有效措施，以此来提升党员干部理想信念教育的有效性。

简介：摘要：干部教育队伍的心理素质关乎着干部教育事业的发展，在现阶段的高压学习任务之下，部分干部教育工作者产生了一些心理健康问题。为帮助干部教育工作者更好的认识自身心理问题，减轻心理压力，本文将从干部教育工作者心理调适的重要性、现阶段干部教育工作者心理问题及心理调适策略三方面展开研究。

简介：摘要：在我国社会的快速发展下，相关部门针对干部人事档案的管理发展非常关注，对于其数字化管理要求也越来越高。接下来，针对干部人事档案数字化管理方面的一些问题，本篇文章做出了一定的研究，并制定了相关的管理策略，希望能够为干部人事档案的管理工作做一些指导。接下来，这篇文章将对其进行进一步的论述。

简介：摘要：国有企业作为国民经济的主要力量，在我国经济发展中起着关键作用。纪检监察部门是国有企业的重要监管部门，纪检监察工作是对国有企业进行管理的重要环节，纪检监察队伍的素质水平，直接影响着纪检监察监督管理的效果。本文主要论述了当前形势下，出现在国有企业纪检监察队伍中的一些问题，并针对问题进行了思考并提出建议。

简介：摘要：在我国社会的快速发展下，相关部门针对干部人事档案的管理发展非常关注，对于其数字化管理要求也越来越高。接下来，针对干部人事档案数字化管理方面的一些问题，本篇文章做出了一定的研究，并制定了相关的管理策略，希望能够为干部人事档案的管理工作做一些指导。接下来，这篇文章将对其进行进一步的论述。

简介：摘要：近年来，我国社会经济发展十分迅速，企业也在进行积极的转型和改革。政工干部的综合素质对于企业建设和发展有着直接的影响，是增强企业凝聚力的重要基础和保障。在经济发展的推动下，企业的数量和规模与日俱增，竞争压力也在不断增大，人们对政工工作也给予了更多的关注和重视，如何提高政工干部的综合素质和能力已经成为企业需要重点思考的内容。本文对企业政工干部综合素质及能力提升策略进行了深入的研究和分析，以供参考。

简介：摘 要：党员干部是党的基石和细胞，是联系党组织和群众的纽带，是加强党的建设和党的路线的骨干，是党的方针政策的执行者，也是社会主义现代化建设的生力军。本文分析了党员干部教育培训的目的和意义，指出了党员干部教育培训的现状和存在的问题，提出了提高党员干部素质的相关措施，对促进党员干部的教育培训具有一定的指导意义。

简介：摘要：学校和企业的正常活动都离不开人员的支持，活动的设计、组织、选址等都需要人力的投入，只有人的积极参与才能完成工作任务，保证工作效率。本文笔者就民办高校团总支学生干部培训效果进行了论述。

简介：摘要：在大学生的成长阶段，社团是培养其组织能力以及管理能力的有效途径，对学生的成长发挥着极为重要的作用。本文针对大学生社团学生干部在培养的过程中所存在的一些问题进行了分析，并提出了优化思路。

简介：

简介：摘要：互联网和大数据技术的发展不断改变着人们的生活方式，也对干部管理工作产生深刻影响。为落实党要管党、全面从严治党特别是从严管理干部的要求，改革创新干部管理工作方式，国家电网有限公司启动干部管理信息系统二期建设工作，进一步提升干部管理规范化、数字化、科学化、智能化水平。

简介：【摘要】如今，军队老干部通常处于“两个高峰”时期，而老干部的医疗和医疗实践要求越来越严格。积极创新和改变服务方式，加强医疗服务，增加康复，护理和护理的内容，并将医疗服务的重点转移到老干部的家庭。针对多种疾病，多种并发症等制定详细的预防措施和护理方法，并为家庭成员和陪同人员提供教育和指导，已经取得了良好的结果，有效地减少了长期卧床患者中各种并发症的发生并进一步得到改善。

简介：摘要：当前我国干部教育培训中开展案例教学存在案例编写难、鼓励学员参与讨论难、教师对案例体验难等各种困难。与之相应，当前我国干部教育培训中开展案例教学存在着重“编”不重“演”、重“形”不重“训”、重“技”不重“培”等问题。为了更好的开展案例教学，在案例的编写、课堂问题的把控等方面都有很高的要求。为了更好的将案例教学应用到干部教育培训中，要做到案例研发方式多样化、重视演练和实践、课程设计注意系统性、案例教学专业化规范化。

简介：摘要：当前，我国正处于实现“两个一百年”奋斗目标的关键期，经济发展步入新常态，改革进入攻坚克难期，社会矛盾复杂叠加。党员干部作为党委政府各项工作的中坚力量,肩负的责任和任务愈加繁重，承受的心理压力也越来越大，由压力引发的各种问题也越来越突出。

简介：摘要：国有企业作为国民经济的主要力量，在我国经济发展中起着关键作用。纪检监察部门是国有企业的重要监管部门，纪检监察工作是对国有企业进行管理的重要环节，纪检监察队伍的素质水平，直接影响着纪检监察监督管理的效果。本文主要论述了当前形势下，出现在国有企业纪检监察队伍中的一些问题，并针对问题进行了思考并提出建议。