简介：

简介：摘要反对腐败、建设廉洁政治，保持党的肌体健康，始终是我们党一贯坚持的鲜明政治立场。党风廉政建设，是广大干部群众始终关注的重大政治问题党的加强廉政文化建设，是构筑拒腐防变教育长效机制、推进党风廉政建设一项重要内容，是加强反腐败工作和党风廉政建设的重要举措。廉政文化是文化建设和廉政建设相结合的产物，是文化建设的重要组成部分。如何结合医学科研院所实际，把廉政文化与反腐倡廉教育有机结合起来，建立以廉政文化为支撑的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，发挥廉政文化在反腐倡廉工作中的基础性作用，是一个值得深入研究、探索和实践的课题。

简介：创新团队建设是新时期科研发展的必然产物。农业科研院所在创新团队建设方面刚起步,还需要向高校、中科院等部门学习。应在选好团队带头人、创建合理梯队、理顺沟通渠道、塑造团队精神等方面做出努力。

简介：摘要：在金属材料科研院所内，大部分科研生产工作者存在安全生产意识薄弱、安全生产技能和知识不足、安全生产制度落实不到位等问题。本文基于安全管理工作经验，在建设安全生产班组方面提出针对性的建议，为金属材料科研院所的长期稳定发展提供有益保障。

简介：摘要：国家高度重视安全生产工作，在隐患排查治理的基础之上，提出了安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制（以下简称双重预防机制），安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制是面对时代发展新要求，从根本上解决安全生产突出问题的积极探索，是一项富有创新性的工作，是遏制重特大事故的一个重要手段。

简介：摘要：作为军工科研院所的员工，科研人员是重要的人力资源，以何种方式加强对员工的激励是军工科研院所需要重视的问题，也是对人才管理机制的更好强化，本文对当前军工科研院所员工的激励现状进行综合分析，发现问题并提供了合理的对应措施。

简介：摘要：目前伴随我国经济的蓬勃发展，科学技术出现了极大的进步和创新，而期望科学技术优越发展的前提，就是需要不断的专研和探索科学项目。现如今伴随党中央对于军工科研项目的不断重视，以及极大的物力支持，我国军工科研项目也呈现出逐年增多的态势，而预想取得较为理想的科研成果，合理的管理预算经费就是军工科研项目能否平稳顺利进行的先决条件。军工科研院所项目预算管理的重难点有两个方面，第一是要符合国家有关部门关于科研预算经费的管理条例，第二是要在实际的科研项目研究过程中，针对科研项目出现的各种疑难问题进行及时的调整。同比国际上发达国际关于科研项目预算的管理情况，目前我国仍然存在了一些客观问题有待解决。本文则针对此情况，着眼于项目管理中出现的问题，提出了一些较为合理的改进意见，希望通过本文的论述对于我国军工科研院所项目预算管理起到一定帮助作用。

简介：选取贵州省科研院所科技创新能力建设相关指标并采集2007-2011年相应数据,采用层次分析法,分析评价体系中各指标的联系,计算出各指标的权重,进而构建出合理有效的贵州省科研院所创新能力建设指标体系,并对部分贵州省科研院所的数据进行应用后得到评价结果。

简介：农机科研院所作为农机技术创新的重要主体，是推动农业产结构调整的强劲动力，本文以贵州省农机科研院所为例，通过分析其现状和存在的问题，并从经费投入、人才队伍、创新能力等方面提出相应的政策建议。

简介：摘要：改革开放以来，我国社会迅速发展。科学技术是第一生产力，是体现生产力水平的重要标志，科技管理创新意义重大。科学技术是社会发展的根本动力，依靠科技发展进步是建设社会主义强国的根本途径，而科技管理的创新是推动科技进步的有力措施。对于科研院所来说，科技管理更是关乎其良性运作与稳定发展，社会的进步和发展对科技管理提出了创新要求。习近平总书记曾强调“创新是引领发展的第一动力。抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来”。在科研院所的科技管理工作中，要树立创新性思维，摆脱旧的思维模式的困扰，创新管理模式，进一步提高科技管理创新能力，以适应新时代科学技术发展的要求。

简介：摘要：近年来，由于我国对财会监督工作的逐渐重视，监督力度的持续加强，财务监督也逐步进入大众视野并取得了一定的进展，监督的工作效能得到不断提高，披露经济活动相关信息的做法也变得更加规范，但也仍存在若干问题。从如何加强基层科研院所财会监督方面提出对策，可为基层科研院所的财务管理提质增效，为科研资金的安全保驾护航，以此保证基层科研院所健康稳定运转。

简介：摘 要：科研院所作为科学数据生产和管理的重要部门，有效实施科研院所科学数据治理是实现其科学数据高效利用的重要手段。本文以数据治理框架为基础，构建科研院所科学数据治理模型，并进行实例分析，为科研单位开展科学数据管理提供参考。

简介：摘 要：随着我国科学技术的迅速发展，我国农业现代化建设也飞速发展。农业管理部门针对这一情况制定了相关政策和措施，并指出农业发展过程中需要注意的内容，着重将农业发展技术推广在农业生产工作中，并积极推动农业科技创新。而此种情况下，积极培养和吸纳更多的人才成为了农业科研院所急需解决的重要课题，以此提升农业科技贡献率和在经济社会发展中的作用。基于此，本文主要针对农业科研院所人才激励对策进行分析，以期为实际工作提供一些建议。

简介：摘 要：人才是第一资源，如何整合现有的人才资源，最大限度地激发科技人员的积极性、主动性、创造性，使人力资源配置最优状态，已成为科研院所人力资源管理的重要任务和核心内容。本文从“选、育、用、留”四个环节对人才管理工作进行思考和分析，为提升人才管理工作提供参考。

简介：摘要：本文研究了军工科研院所安全保卫体系的构成和实践应用，强调了物理安全、信息安全、人员安全和科研项目安全管理的重要性。通过案例分析，展示了有效的安全保卫措施如何防范间谍渗透，保障国家机密和科研成果的安全。研究结果表明，构建完善的安全保卫体系对于维护国家安全和科研成果至关重要。

简介：摘要：为探讨科研院所新收入准则下科研收入的确认，采用理论结合实践的方法，立足新收入准则的相关概述，分析了不同业务模式下科研收入的确认方法，并提出科研院所新收入准则下科研收入确认的步骤。分析结果表明，新收入准则的出台，传统粗放式的科院收入确认方式，已经难以满足时代发展需求。需要从科研经费实际管理方式的角度入手，严格按照控制权转移的模式对科研收入进行确认，以保证收入确认真实性、及时性的要求，为会计信息管理提供有效的数据，以提升科研项目的管理质量。

简介：摘要：科研院所是科学研究和技术开发的基地，是培养高层次科技人才的基地，是促进高科技产业发展的基地，在国家发展建设过程中具有举足轻重的作用。班组作为基本作业单位，是科研院所内部最基层的劳动和管理组织，班组建设是指通过有效的手段和方法，在班组内部进行班组文化建设、学习制度及工作制度等的建设，最大限度的调动班组成员生产的积极性、创造性，提高班组成员的生产工作技能与综合素质的活动过程，因此加强和改进科研院所班组建设管理者工作，对于实施科教兴国战略，深化科技体制改革，促进科技事业发展，具有重要意义。

简介：摘要：随着信息化技术的深入发展，装备数字化研制的趋势不可避免。某科研院所当前的仿真、生产、调试等数据分散，迫切需要进行网络整合，打造一套覆盖多地的协同试验网络。本文主要阐述分析基于SD-WAN技术的组网方式，并基于等保2.0进行网络安全防护设计，探索基于试验网络的应用，解决科研院所高性能计算、容灾备份、大数据分析等业务需求。

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简介：摘要根据不同的军工科研院所在国防科技创新链条上的位置和功能、国防科技研发活动的性质及其与生产联系的紧密性等特征，对我国现有的军工科研院所进行分类改革模式进行了探讨。