简介：江泽民同志在庆祝中国共产党成立八十周年大会上的讲话中指出：“马克思主义具有与时俱进的理论品质”。党校作为学习、研究、宣传马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的重要阵地和党性锻炼的熔炉，在干部教育培训中，应深刻认识和科学把握与时俱进这一马克思主义的理论品质，自觉地实践和弘扬与时俱进这一理论品质，以充分发挥党校作为各级党政领导干部培训轮训主渠道的作用。

简介：胡锦涛同志在党的十七大报告中指出：“党的执政能力建设关系党的建设和中国特色社会主义事业的全局，必须把提高领导水平和执政能力作为各级领导班子建设的核心内容抓紧抓好。”加强领导班子执政能力建设，大幅度提高干部素质，关键是要以改革创新精神推进干部教育培训工作，努力使干部教育培训工作更好地为党的中心任务服务、为科学发展服务、为干部健康成长服务。

简介：

简介：《干部教育培训工作条例（试行）》的颁发，标志着干部培训工作进入了新的历史阶段。干部教育培训是“官德”教育的一种重要手段和途径，要按照领导干部的特点采取灵活多样的培训形式，并对培训效果进行及时检验。同时，要注意克服培训在官德教育中的局限性。

简介：当前干部教育培训工作已到了五年大规模轮训任务的攻坚期，到了坚持以人为本，以能力建设为主线展开培训的转型期，到了以提升培训质量和效果为着力点的新发展时期。为使干部教育培训工作能够适应新形势和新任务的要求，针对当前干部培训教育中存在的问题和不足，笔者提出了今后干部教育培训工作应从系统规划、更新内容、改进方式、拓宽渠道、完善机制等方面入手。

简介：

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简介：干部教育培训和谐观，就是在科学发展观指导下，与构建社会主义和谐社会要求相适应，以干部教育培训健康、协调、全面、持续发展为依归的观念。确立和实践这种理念，要使干部教育培训真正成为传播和谐文化并促进其创新发展的“高地”，并要把握好按需施教中“需”与“求”的和谐、“需求”与“供给”的和谐、“评教”与“评学”的和谐、主渠道与其他培训渠道的和谐等重要环节。

简介：10月27至30日，审计厅举办新进人员教育培训班。自2005年以来进入审计厅工作的32名干部参加了为期四天的教育培训。

简介：干部教育培训项目评估是评估主体运用科学的理论、方法、技术和程序对干部教育培训机构及其培训活动的构思设计、执行过程和实际效果等方面所进行的系统考察和综合评价。从评估力量、评估内容、评估手段、评估指标和评估制度五方面分析当前干部教育培训项目评估存在的主要问题,从加强项目的科学性、精准性、针对性、有效性和导向性方面提出创新干部教育培训项目评估的具体建议。

简介：从战略上认识、把握干部教育培训问题,对推进干部教育培训工作具有十分重要的现实意义。我们党在推进干部教育培训工作的进程中,不仅要通过党的理论创新引领干部教育培训工作,而且要通过科学理论武装领导干部队伍,以进一步促进党的建设事业持续、健康、有序地发展。当前,干部教育培训工作虽然取得了一定的成效,但仍然存在着一些问题,如思想认识不统一、培训方式单一、缺乏长远规划等。新时代,干部教育培训部门不仅要提高思想认识,以需求为导向,精准化开展教育培训,而且要围绕中心工作,创新培训方式、完善管理机制,以不断提升领导干部的政治意识、党性修养和理论素养,进而提升干部教育培训的针对性和实效性。

简介：摘要：在一个国家中，干部教育起着非常重要的作用。加强干部教育培训工作，是贯彻落实党中央有关要求的重要举措，是推动高质量发展的必然要求，是提升学校治理体系和治理能力现代化水平的迫切需要。作为干部教育培训的一个重要领域，新时代干部教育培训工作要与时俱进，树立正确的培训理念；合理设置，构建丰富多样的培训内容；整合资源，实现开放性教育培训；创新机制，确保培训取得实效。

简介：摘要：在一个国家中，干部教育起着非常重要的作用。加强干部教育培训工作，是贯彻落实党中央有关要求的重要举措，是推动高质量发展的必然要求，是提升学校治理体系和治理能力现代化水平的迫切需要。作为干部教育培训的一个重要领域，新时代干部教育培训工作要与时俱进，树立正确的培训理念；合理设置，构建丰富多样的培训内容；整合资源，实现开放性教育培训；创新机制，确保培训取得实效。

简介：干部教育培训改革工作视频会议8月16日召开。中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮指出，要认真落实中央下发的（2010—2020年干部教育培训改革纲要》，坚定不移推进干部教育培训改革，着力提高培训的针对性实效性，使干部教育培训更好地为科学发展和干部成长服务。培养造就高素质干部队伍，既要深化干部人事制度改革，保证优秀人才脱颖而出，

简介：

简介：习近平总书记在中央民族工作会议上强调指出，做好民族工作关键在党、关键在人。做好民族工作，要靠好干部。他指出，建设一支能够担当重任、经得起风浪考验的高素质的各族干部与人才队伍，尤其是大力培养和造就一大批德才兼备的少数民族优秀干部，是更好更快推动民族地区经济发展与社会进步的关键性因素。一方面要注重在实践中特别是地方和基层一线实践中培养、锻炼和提高少数民族干部，切实加强少数民族优秀年轻干部的培养选拔工作；另一方面要继续有计划、分层次组织安排少数民族干部到党校、行政学院、干部学院、民族干部院校进行培训，

简介：《2018—2022年全国干部教育培训规划》(以下简称《规划》),经2018年9月21日中共中央政治局会议审议,于2018年11月由中共中央印发并发出通知,要求各地区各部门结合实际贯彻执行落实。这个《规划》是改革开放以来我党颁布实施的第七个规划。第一个是《1983—1990年全国干部培训规划要点》;第二个是《1991—1995年全国干部教育培训规划要点》.

简介：案例教学法与传统的“灌输式”讲授法相比有着自身的特点和价值。案例教学有其步骤。案例教学在取得成效的同时也存在不足。

简介：高等学校干部教育培训要不断创新工作体制机制，改革运行和管理模式、完善计划生成体系、拓展培训形式及内容、强化考核评价机制与结果运用，不断提高培训工作的统筹性、针对性、时效性，培养一批掌握高等教育改革发展规律，具有国际视野和先进教育理念，善经营、会管理、重服务的职业化、专家化管理人才，更好地承担和完成深化教育领域综合改革、办好人民满意高等教育的时代使命。

简介：一、课题提出的背景及意义2003年以来，中央提出了大规模培圳干部、大幅度提高干部素质的总体要求。安徽省宣城市干部教育培训工作出现了新的发展形势：培训规划更加科学，培训渠道不断拓展，培训内容更加合理，培训方式不断创新，从总体上看，“十五”干部教育培训工作取得了明显的成效。