学科分类
/ 1
20 个结果
  • 简介:作为球场的管理者,你每天必须面对来自人为和自然的各种变数,这些东西都有可能转变为压力,将你击倒,因此,球场的管理者必须清楚什么是重要而又能被人为改变的事情,什么是重要但不能被人为改变的事实。

  • 标签: 压力 管理者 球场
  • 简介:手及手臂肌肉用力知觉地掷球运动员的肌肉用力特点是以差别用力为主,肌肉用力差别感受精确与否直接影响滚靠和击球技术的准确性,比赛中优秀运动员能连续靠出几个位置极相似的等球,就是肌肉用力感受性高的表现。

  • 标签: 专门感知 感知觉 掷球
  • 简介:为了验证自主动作是否可以引起感知衰减并探索其特征,采用改进的经典研究范式,引入信号检测论,对16名被试[(21.3±1.6)岁]执行自主动作如何影响其感知物体运动方向一致性进行研究。主要试验任务为判断是否存在一组运动方向一致的动点,该任务需要分别在自主动作与其效果一致与不一致条件下完成。结果显示,在自主动作与其效果一致和不一致条件下,被试反应正确率差异边缘显著(P=0.075),反应时差异不显著(P=0.93),反应标准c差异不显著(P=0.33),一致条件下辨别力d'差异显著小于不一致条件下(P<0.05)。在控制条件下,预判有效和无效条件下的辨别力d'差异不显著(P=0.81)。因此,自主动作可以引起对物体运动方向一致性的感知发生衰减;这种衰减具有特异性,只会发生在自主动作所对应的效果上;预判的有效性无法引起感知发生衰减。

  • 标签: 自主动作 感知觉 感知衰减 信号检测论
  • 简介:人的一生中,工作占用人生大半时间。很多人认为,令人痛苦、充满压力的工作环境会导致健康状况恶化,促发肥胖症。然而,近期一项研究发现,BMI(身体体质指数)与工作压力之间并不存在相关性。但是,这一结论遭到美国研究人员的反对。他们发现,工作压力与腰围增大之间存在关联,这主要是因为,工作压力会导致体力活动减少,体力活动的多少是决定代谢功能和健康状况至关重要的因素之一。

  • 标签: 工作压力 腰围 尺寸 健康状况 体力活动 工作环境
  • 简介:为什么许多游泳运动员在重大比赛中会一败涂地?他们为什么在训练中比在重大比赛中游的快得多?为什么某位运动员总是在接力赛或者在他所不擅长的项目比赛中表现得极其优异?上述三个问题可以用一个词来回答:压力!运动员在重大比赛中或在他擅长的项目中所承受的压力比在接力比赛或平时训练中的压力大得多。

  • 标签: 压力 游泳运动员 秘密 接力比赛 赛中 接力赛
  • 简介:采用自编中小学体育教师职业压力源问卷对282名中小学体育教师进行调查,研究表明,现阶段中小学体育教师面临较大压力;中小学体育教师职业压力源主要来源于学生、家长、工作、考试以及职业需要等5个方面,并存在年龄、学校类别以及年级差异.

  • 标签: 中小学 体育教师 职业压力 职业压力源
  • 简介:要说欧洲足球界最艰巨的工作,球员还真不能算,为他们在幕后运筹帷幄的、在平时训练中细心指导他们的教练才是最佳人选,而像里杰卡尔德这样担负着豪门教练职务的更是要面对异常艰巨的工作。不过,对于手底下的一群天才,对于赛场内外的激烈竞争,曾经身为绿茵明星的"黑天鹅"并没有太多压力,正像他对《WORLDSOCCER》的那样……

  • 标签: 里杰卡尔德 黑天鹅 集体运动 斯巴达 翠翠 领军
  • 简介:目的:从心理和生理两个方面促进战术训练的实战化,战术教官设计了快速窥视战术技能训练方案,并借助实验室对应激压力下警察战术训练学员的生理心理学敏感指标进行测试,旨在探索该训练方案的实际训练效果和训练应激压力的客观存性。结果:实验组与对照组相比,应激压力训练后唾液中皮质醇水平相对训练前显著升高(P〈0.05),平均心率显著升高(P〈0.01),主观紧张程度显著提高(P〈0.01)。结论:快速窥视战术技能压力训练模式在生理心理反应层面能实现实战所需要的应激状态。

  • 标签: 警察战术训练 实战训练 应激 压力教学法 唾液标志物 唤醒
  • 简介:篮球后备人才的培养与可持续发展,少年阶段的训练起到至关重要的作用,文章通过对优秀少年女篮运动员的测试,运用相关与回归的统计学方法,对影响少年女监运动员的成绩的主要感知觉因素进行了重点分析,意在为少年女篮运动员感知觉方面的训练及运动员选择提供理论指导。

  • 标签: 少年女篮运动员 运动成绩 感知特征 训练 选材
  • 简介:通过对高水平散手运动员个性及感知觉等心理指标的测试研究,揭示优秀散手运动员具有个性外向情绪平衡、深度知觉精确、左臂动作准确和稳定等心理特点,为散手运动员心理选材及其训练、比赛提供参考。

  • 标签: 高水平散手运动员 个性 感知觉 心理指标 选材
  • 简介:对跆拳道运动员的感知觉、反应和反应时及心理特征进行了分析,认为上述心理特征直接影响运动员技术学习的快慢、训练水平的高低和比赛发挥的好坏。

  • 标签: 跆拳道 运动员 感知觉 反应 反应时 心理特征
  • 简介:竞猜型体育彩票是国家公益提取的主要来源,是解决我国体育事业、社会福利、民生建设的专项财政资金,也是体育产业发展的关键链条。竞猜型体育彩票研究的动机、行为和决策环节是当前消费行为学、心理学、博弈论的重要案例和研究热点。本研究运用质性分析的手段,采用扎根理论的研究方法,探析竞猜型体育彩票再购意愿模型,将面对面半结构式访谈收集的原始资料进行提炼归纳,透过开放性译码、主轴译码和选择性译码的3级编码过程,呈现出模型的核心范畴。研究结果显示,在理论抽样的典型案例环节中逐级提炼出长期关注、购买习惯、时间精力的投入和热爱体育等105个概念,友好关系、情感涉入、品牌信任和热衷球队等30个范畴,信赖关系、感知刺激、社交需求、购买体验和心理动因5个主范畴。并在此基础上建立了竞猜型体育彩票再购意愿的理论模型即“消费感知信赖模型”,形成的故事线形态再进行频次分析的方式来提升质性分析过程的支撑性和研究可靠性,研究结果也进一步验证并识别了模型构建的关系,为体育彩票消费行为理论提供更新的视角与研究观点。

  • 标签: 竞猜型体育彩票 再购意愿 扎根理论 感知信赖 消费决策
  • 简介:运用自编的中小学体育教师职业压力源问卷,对173名中小学体育教师进行调查。研究表明:目前有88.4%的中小学体育教师对自己的职业感到有压力;中小学体育教师职业压力源主要来源于工资待遇、工作外部环境、职业发展要求、学校组织气氛和社会因素等5个方面;中小学体育教师在性别、学历和职称3个方面存在显著差异,但在地区分布和年龄上则差异不显著。

  • 标签: 中小学 体育教师 职业压力
  • 简介:采用自编“竞技体育教练员职业压力源问卷”,对山东省278名竞技体育教练员职业压力状况进行调研。结果表明:竞技体育教练员总体压力居中等偏上程度,其职业压力主要来自运动员因素、工作一家庭冲突、组织结构和氛围、工作任务本身、职业发展以及人际关系6个方面。人口统计学变量对教练员职业压力具有一定的影响,在性别、年龄、学历及婚姻状况变量上存在显著差异。

  • 标签: 竞技体育 教练员 职业压力 压力源
  • 简介:以我国体校教练员为研究对象,采用访谈、文献分析、问卷调查等方法探讨了我国体校教练员工作压力、应对方式与主观幸福感三者之间的关系。结论:(1)积极应对方式与情感指数、生活满意度和幸福感指数都存在显著正相关,而消极应付与情感指数、生活满意度、幸福感指数都存在极显著负相关,表明积极应对方式与高的幸福感紧密相关,消极应对方式则对幸福感有消极影响作用;(2)教练员职业压力源和情感指数、生活满意度、幸福感指数均呈显著正相关;(3)积极应对方式与工作任务本身维度呈显著负相关,与其它维度成正相关;而教练员消极应对方式与工作任务本身、组织结构和氛围、职业发展、家庭因素、工作待遇和社会关系呈显著正相关;(4)压力是预测教练员主观幸福感的重要因素,应对方式和职业压力源对幸福感的体验起着一定的调节作用,对主观幸福感和心理健康有较好的预测作用。

  • 标签: 教练员 职业压力 主观幸福感 应对方式
  • 简介:基于国家探索发展竞猜型体育彩票的现实背景,从消费价值理论视角出发,创建了竞猜型体育彩票消费者的多维感知价值结构,并引入互联网赛事资讯变量,构建了影响竞猜型体育彩票消费者购彩行为的结构方程模型,实证分析感知价值影响竞猜型体育彩票消费者购彩行为的内在作用机理。结果表明,感知价值对购彩行为、感知价值对互联网赛事资讯、互联网赛事资讯对购彩行为3条路径均呈正向影响关系。研究发现,互联网赛事资讯是影响购彩行为的中介变量,感知价值对购彩行为的效应有57%是通过互联网赛事资讯起作用。这为实践中体育彩票管理机构出台的竞猜型体育彩票销售网点必须配备若干台能够连接互联网的电脑的规定提供了实证支持,同时为今后设计出更加符合消费者需求的竞猜型体育彩票提供了理论支撑。

  • 标签: 多维感知价值 互联网赛事资讯 购彩行为 中介效应
  • 简介:研究目的是在中国情境下,验证自我决定理论中基本心理需求在自主支持感知和运动员努力意愿之间的中介作用。以2013全国排球锦标赛运动员为调研对象,比较成年运动员和青年运动员的教练员自主支持感知、基本心理需求和努力意愿的差异,及其中介路径的不同。结果显示:基本心理需求在教练员自主支持和运动员努力意愿之间发挥完全中介效应;青年运动员的基本心理需求3个子维度均对努力意愿有显著预测作用,而成年运动员呈现出归属感和胜任力对努力意愿的预测作用,自主感对努力意愿预测作用较弱。

  • 标签: 自主支持 基本心理需求 努力意愿
  • 简介:从组织行为学、管理心理学角度出发,对浙江省的305名负责学校运动队训练的体育教师的工作压力状况进行了问卷调查,对导致工作压力的主要因素进行分析,发现这类教师的工作压力主要表现在福利待遇、训练经费、角色定位、人际关系等方面。

  • 标签: 体育教师 工作压力 学校运动队 调查研究 浙江省 福利待遇