简介:现代心理学研究表明:工资、奖金、报酬、组织措施、生活压力等等因素,发挥得最充分,也只能调动各人工作能力的60%,另外40%则有赖于领导者的特殊才能来调动。这里的特殊才能指的就是统御能力,亦即领导力。所谓领导力,是指领导者不凭借特权,也不凭借组织给予的权力,更不凭借外在的势力,而能说服并指导下属行动的能力,或者说是能够集聚人们的能力和愿望,以实现共同目标的能力。新形势下,我国的政治生活已发生了巨大的变化,人们对现存的官僚主义、效率低下等弊端,深恶痛绝。那种
简介:意识形态领导力是意识形态领导权在文化实践领域的具体化,是意识形态领导权可以度量的现实体现,是由不同层次的各种影响力组成的文化合力。伴随意识形态由物理空间向网络空间的发展,主流意识形态领导力的建构,应遵循其内在的生成规律,通过对微观层面的网民个体、中观层面的社会组织以及宏观层面的民族国家的协同作用.致力于促进持久的个体信仰、稳定的社会心态、统一的民族意识的形成,从而使执政党在网络领域牢牢掌握意识形态的领导权。
简介:随着地方各级领导班子换届,一大批干部特别是年轻干部走上领导岗位,形成新的领导集体。确保领导班子团结和谐、奋发进取,是提高班子战斗力、推动各项工作落实的关键。不可否认的是,领导班子内部因成员阅历差异、素质特征、分工不同和发展需求等多种因素,不可避免地存在竞争。班子成员之间健康有序的竞争,有利于激发干部积极性,增强班子内在活力。领导班子成员如何提升竞争力,形成正常有序的竞争态势,既实现领导班子整体功能的提升,又确保班子成员个人价值的实现呢?
简介:2008年“以来,得益于中央、省委、最高法院和人大、政府、政协及社会各界的领导、监督和支持,全省法院坚持“三个至上”工作指导思想,落实以党建带队建促审判的总体工作思路,立足审判职能,践行为大局服务、为人民司法的工作要求,加强审判管理,健全制度,厉行改革。各项工作取得了新进展、新成效。
简介:在11月10日的《羊城晚报》上,邓笛编译介绍:顿巴是位于印度南部喀拉拉邦的一个渔村,上世纪80年代那里是一个火箭发射基地,在这个基地工作的科学家都十分辛苦,每天的工作时间一般在12小时到18小时。
简介:领导干部提高领导文化建设的能力,狭义地来讲,是直接领导文化事业、文化产业发展和文化体制改革的官员们要提高领导能力,他们如果不懂文化,不理解文化发展规律,将直接影响到文化建设的水平。另一方面,文化作为人的主观态度、价值取向,使得政治、经济、社会建设等各方面的领导工作也都不能脱离文化的影响。因此,提高领导文化建设的能力,是所有领导干部都要正视的命题。
简介:表哥一家搬进了市中心的一个高档小区,我知道后前去祝贺。按说乔迁新居是一大喜事,可我却看见表哥一脸沮丧。我问表黾住在这么好的房子里,还有什么不满意的。表哥叹了一口气说:‘人比人,气死人啊!我搬来不久就听说了,我家楼上楼下隔壁左右的业主都是带‘长’的,楼上住的是税务局的黄局长,隔壁住的是财务局的李处长,楼下住的是城管局的马科长……与这么多领导为邻,我这个小科员真是直不起腰来。”
简介:时下。人们越来越重视身体健康。定期体检。发现病情及时治疗。由此,笔者想到领导干部的另类”体检”问题.对领导干部要经常进行政治上、思想上、工作上、作风上的“体检”.以便能够及时发现“病症”.及时诊治.使其经常处于“健康”状态。
简介:原茂名市公安局局长倪俊雄因“卖官”落马,向其买官的公安局副局长李天福贪污受贿一案随之被牵出。李天福在受审时说,他说,当地公安局逢年过节请领导吃饭、唱K、送土特产是惯例,
简介:作为一名领导干部,做人是党性修养、法制修养、道德修养、为人处世修养等素质的综合体现,需要始终加强修炼,关键是要守住做人的三条基本准则。
简介:边销茶是一种特殊商品,政治性和政策性都很强,作为边销茶的主产区,湖南省委、省政府历来十分重视边销茶的生产工作。
简介:始终保持党同人民群众的血肉联系是我们党取得革命胜利、建设成果和改革成就的一条重要经验。回顾历史,我们党走过了在革命中认识并发动群众、在建设中依靠并领导群众、在改革发展中尊重群众的伟大历程。新时期新阶段,继续尊重群众、贴近群众、服务群众,进一步密切党同群众的血肉联系,是把中国特色社会主义事业继续推向前进的重要保障。
简介:<正>去年10月,中共江苏省委召开全省政协工作会议,出台了有关加强和改进新形势下人民政协工作的文件,为推动政协事业新发展,提供了坚强的政治保障,营造了良好的政治氛围。通过深入学习贯彻会议精神,创新开展政协工作实践,我们更加深刻地认识到,坚持党的领导,是新形势下做好
简介:党的领导科学化是党的建设科学化的重要内容。推进党的领导科学化应按照马克思主义政党和现代政党领导规律,构建规范的党政关系、民主的党内关系、和谐的党群关系和协调的党际关系。西方政党领导经验为推进党的领导科学化提供了观照,应进一步改革党的领导体制、发展党内民主、做好党的群众工作和完善党领导的多党合作和政治协商制度,不断提高党的领导科学化水平。
简介:近年来,杭州市公安局(以下简称“市局”)认真贯彻落实公安部、浙江省公安厅的工作部署,充分认识当前公安队伍建设面临的新情况、新问题,将民警心理健康保护工作作为提升队伍“软实力”的重要工程,积极关心、关注民警心理健康,采取了一系列措施,始终保持了队伍的良好精神面貌和较高战斗力,有力促进了公安工作和队伍建设。全市社会治安连续7年呈现“发案下降、破案上升、打处有力”的平稳态势,杭州市连续6年被新浪网和《小康》杂志社评为全国治安最好城市,市局连续7年获得杭州市直单位综合考评“人民满意单位”称号。
简介:目前,地方领导班子换届正在健康平稳有序推进。搞好换届,选好干部配强班子,要特别重视领导班子的经验结构。
简介:近日,宁夏回族自治区党委组织部相继下发了《副厅级领导职位竞争任职办法(试行)》、《差额选拔党政领导干部工作办法(试行)》、《民主推荐干部工作实施办法(试行)》、《干部选拔任用酝酿和讨论决定实施办法(试行)等九项制度。其中,《副厅级领导职位竞争任职办法(试行)》和《差额选拔党政领导干部工作办法(试行)》,在加大竞争性选拔干部力度,提高竞争性选拔干部质量方面有新的突破。
简介:在我们的日常生活中,"硬伤"一词使用得最多、最热的领域莫过于语言文字方面。人们把电视剧、书刊中那些语言文字上的、知识性的毛病叫做"硬伤",主要是由于它们是十分明显的,一看便知,是"常识性的错误"。在我们的政治生活中,将领导干部理论缺失,不视
简介:河北省蔚县暖泉镇的“打树花”,有三百多年的历史了。“打树花”是古时铁匠抛洒铁水庆贺新年的一种活动。打树花时。反穿羊皮袄、头戴湿毡帽的艺人将废铁熔成的铁水装入特制的容器内,用在水中浸泡了3天的柳木勺子,将铁水一勺勺泼洒在古老的城墙上,甩溅出绚丽多彩的火花。
简介:对领导干部电话公开,舆论是一片叫好。领导干部愿意公开自己的电话。我非常支持;但把公开领导干部电话上升到打造现代阳光政府的高度、甚至是划等号,我则不敢苟同。
如何提升你的领导力?
网络空间中主流意识形态领导力提升的三级维度
试论领导班子成员如何提升竞争力
领导关怀
领导之道
提高领导干部领导文化建设的能力
和领导做邻居
领导干部不可“讳疾忌医”
“哄领导开心”不算贪污?
领导干部做人三准则
领导关怀 湖南边销茶
党的领导与群众工作
坚持党的领导 做好政协工作
西方政党领导经验对提高党的领导科学化水平的启示
统筹规划多措并举提升民警心理健康保护工作水平/浙江省杭州市公安局创新与引领:公安基层领导的素质、人文、领导力的全面提高--浙江警察学院承担全国首任公安局长、政委培训工作十一年回眸/翁文楼一帆统筹规划多措并举提升民警心理健康保护工作水平
重视领导班子的经验结构
宁夏厅级领导职位可竞争任职
领导干部理论缺失是“硬伤”
最“给力”年俗
不必纠结领导电话的公布与否