简介：摘要：保密管理是军工单位等涉密单位运营管理的重要组成部分，是保证本单位信息安全以及促进单位平稳、健康发展的重要工作内容。数据化时代，信息安全性受到较大的挑战。而实现保密管理制度化与标准化，方能增强单位内部管理能力，保障单位安全运行。大数据时代，军工单位对保密管理工作提出更高要求。本文立足保密管理实践，分析保密管理价值，提出保密管理制度化与标准化建设对策，以赋能保密管理工作。

简介：摘要：企业思政工作是为了指导员工正确的价值观和行为规范，增强企业内部思想文化建设，提高员工的思想修养和综合素质。一般来说，企业思政工作由企业党委书记或思想政治工作负责人牵头负责，确定工作方针和目标，组织和推动具体工作。随着社会的不断发展，企业思政工作面临着许多新的挑战和问题，如何实现工作常态化和制度化成为思政工作者急需解决的问题。

简介：摘要：在新形势下，企业党组织及政工干部要提高政治站位，改进工作方式，吸收先进文化元素，助力科技创新，关心职工切身利益，帮助职工解决实际困难，同心同德为实现企业转型发展、高质量发展作出新贡献。思想政治工作指党开展的解决人的思想、观念、政治立场问题，提高人们思想觉悟的工作。本文主要针对企业思想政治工作的重要性展开研究，细致分析企业思想政治工作现状，并结合新形势提出企业思想政治工作的建议，为相关工作提供参考，从而促进企业稳定高质量发展。

简介：摘要：文章从新时期中国特色社会主义企业发展的视角出发，分析探讨了企业思想政治工作常态化制度化的必要性与实践路径。首先概述了当前企业思想政治工作面临的新形势，指出了现有工作中存在的主要缺点，并据此提出了常态化制度化建设的基本思路，希望能为企业在新时代背景下加强和改进思想政治工作提供理论依据和实践指导。

简介：摘要：在当今经济全球化和市场多元化的背景下，国有企业作为国家经济的支柱，其思想政治工作的常态化与制度化显得尤为重要。本研究旨在探讨如何通过常态化和制度化的方法，有效地进行思想政治工作，以增强国有企业的组织凝聚力和文化认同感，促进企业稳定与长远发展。通过系统分析现有问题和挑战，本文提出具体的策略和建议，为国有企业的思想政治工作提供理论和实践指导。

简介：[内容摘要]：以修订完善党建基本制度体系为载体，以严格日常考评为平台，使基层党组织根据制度执行情况，及时分析总结经验，自我查找问题不足，积极主动组织党建活动，凝心聚力搞好业务工作，形成单位党组高度重视，分管领导全力支持，一线部门积极配合，干部职工自觉执行，承办人员尽心尽责的党建工作新格局。构建真管真严、敢管敢严、长管长严的全面从严治党新常态。

简介：摘要：新《公司法》修改增加采用电子形式召开股东会和表决，降低股东临时提案权门槛，完善股东召集临时股东会程序。扩大股东查阅权范围，完善股东会决议效力诉讼及异议股东回购请求权，新增双重股东代表诉讼，进一步强化股东权益保护。

简介：【摘要】《民法典》出台前我国对胎儿的民事权利能力持完全否认态度，后《民法典》16条规定涉及胎儿利益保护的视为具有民事权利能力，这一规定强化了胎儿的权利保护，体现了民法的时代精神。涉及胎儿利益保护问题，虽然有此规定，但仍应认为胎儿不具有民事主体资格，原则上也不享有民事权利能力，仅仅只有涉及胎儿利益保护法律才视为具有民事权利能力；同时胎儿的民事权利能力除了遗产继承、接受赠与外，还对财产权和人身权等利益保护提出了意见。

简介：

简介：摘要：随着我国计划生育政策的深入推行，我国进入二胎时代，对胎儿的权利保护越来越引起重视。同时，在2018年发生的震惊世界的贺建奎基因编辑婴儿案也对胎儿权益的保护提起了新的挑战。我国于2020年5月28日通过了《中华人民共和国民法典》，2021年1月1日正式施行，新修订《民法典》总则编相较于以往的《民法通则》有很大的进步，与时俱进的将胎儿权利保障写进了民法总则。相比于以往采取的绝对主义，现下民法典16条的规定无疑更加的科学合理。但对于胎儿的人格权益的保护以及新出现的侵权方式，法律仍没有办法提供有效的救济，存在法律留白、规定不够具体等问题，本文将简要分析《民法典》第16条在适用过程中存在的部分问题以及可能起到改善作用的措施。

简介：

简介：摘要：本研究探讨了幼儿教师在处理幼儿安全及与家长沟通方面的权益维护途径及其效果。研究结果显示，有效的沟通技巧和安全管理制度是保障幼儿教师权益的关键。通过定期培训和加强沟通，能够提升教师的应对能力，增强家长信任，进而提升教育质量。本研究为幼儿教师权益维护提供了有益参考。

简介：摘要：近几年中国老龄化问题日益严重，其重点难题在于解决老年人的居住养老，《民法典》中居住权的设立一部分解决了老年人等弱势群体的居住问题，但由于居住权制度首次被明文规定在《民法典》中，其在设立、消灭、内容等方面还存在一些缺陷，从而导致在司法实践运用的过程中问题频繁出现，甚至产生了一些困境。因此，为了使老年人的居住权益得到充分保障，满足人们的居住需求，真正落实“老有所依”“老有所养”的目标，应该不断地完善居住权的相关制度。

简介：摘要：随着社会的发展和进步，退役军人教育培训制度的法治化建设成为当前国家和社会关注的焦点之一。本文首先通过对退役军人教育培训制度的现状进行分析，随后探讨了法治化建设的必要性和可行性，并提出了相应的建议和措施，旨在促进退役军人教育培训制度的法治化发展，为保障退役军人的权益和提升其综合素质做出贡献。

简介：摘要：当前高等教育招生考试制度存在着种种局限性，如对学生综合素质评价不足、僵化应试模式等问题。因此，构建多样化的招生考试制度，成为迫切需要。通过多元化评价方式、弹性录取机制和创新考试形式，构建更符合时代需求和个性发展的高等教育招生考试制度，以期为学生提供更广阔的学习空间和成长路径。基于此，本篇文章对建构多样化的高等教育招生考试制度进行研究，以供参考。

简介：摘要：随着医疗服务工程技术化的推进，数据安全与隐私保护问题日益凸显。在数字化医疗的过程中，患者信息的收集、存储和分析都需要严格的数据安全措施。因此，政策制定者应构建全面的数据保护框架，确保医疗服务的数字化转型不会以牺牲个人隐私为代价。此外，医疗领域的专业人才需要不断适应技术变革，这带来了教育和培训的挑战。传统的医学教育模式可能无法满足人工智能、大数据等新技术的需求。因此，政策创新策略应包括改革医疗教育，培养具备医学知识和工程技术能力的复合型人才，以驱动医疗服务的持续创新和优化。

简介：摘 要：我国经济发展水平提高，现代企业管理制度不断创新，标准化建设工作进一步加强，以更好地发挥制度在企业管理中的约束和指导作用。现代企业制度中发挥标准化的作用，确保制度有效落实，各项工作稳定秩序展开，推进企业健康发展，本论文针对现代企业制度建立过程中标准化所发挥的作用展开研究。

简介：摘 要：我国经济发展水平提高，现代企业管理制度不断创新，标准化建设工作进一步加强，以更好地发挥制度在企业管理中的约束和指导作用。现代企业制度中发挥标准化的作用，确保制度有效落实，各项工作稳定秩序展开，推进企业健康发展，本论文针对现代企业制度建立过程中标准化所发挥的作用展开研究。

简介：摘要：本文就市场化条件下的不动产登记制度改革进行了探讨。首先分析了市场化背景下传统登记制度存在的问题，包括信息不对称、效率低下等，以及市场化条件对登记制度改革的影响，强调了信息公开透明和权属保障的重要性。其次，阐述了法律法规调整与制度创新的必要性，包括完善法律法规以适应市场需求，并提出了登记制度的创新和改进方案。最后，讨论了信息化技术在不动产登记中的应用以及权属保障机制的建立与完善，强调了权属调查和确权机制的改进以及不动产登记数据的可信度与保护的重要性。

简介：摘要：受贿罪作为一种常见的职务犯罪，其涉及的法律权利和职务界定问题一直是司法实践中的难点。本文旨在探讨法律权利和职务之间的界定在受贿罪案件中的作用，分析受贿罪的构成要件，明确法律权利与职务的关系，并结合具体案例，探讨二者界定在受贿罪认定中的实际影响。关键词：受贿罪；法律权利；职务界定；司法实践；案件认定