简介：法人的独立责任与股东的有限责任或母公司的有限责任与子公司的独立责任赖以存在的前提条件是公司须具有独立的法人人格,为避免控制公司参与从属公司破产财产的分配及在设立从属公司时滥用股东有限责任规避已之责任,国外有关立法主要采取以下方式规定母公司对子公司破产的有限责任

简介：现代企业制度的核心是有限责任制度。有限责任制度不同于无限责任制度。有限责任制度不坚持完全赔偿原则,其最高价值追求不是公平正义而是经济效益。有限责任制度是一种违背公平原则、平等原则和诚信原则的制度。从人类社会道德发展史的角度看,有限责任制度不是历史的进步而是历史的倒退。有限责任制度的全面实施对当今时代道德风气败

简介：　　股东有限责任制度的产生与公司的发展密不可分,有限责任虽然减少了股东的投资风险,股东有限责任制度则将股东的责任风险限定在一定范围内

简介：　　股东有限责任制度的产生与公司的发展密不可分,有限责任虽然减少了股东的投资风险,股东有限责任制度则将股东的责任风险限定在一定范围内

简介：即在一个公司中有限责任股东与无限责任股东同时并存,有限责任制度为股东滥用公司的法律人格提供了机会,这些滥用公司人格和有限责任制度的行为

简介：即在一个公司中有限责任股东与无限责任股东同时并存,有限责任制度为股东滥用公司的法律人格提供了机会,这些滥用公司人格和有限责任制度的行为

简介：要解决我国企业改革和发展的深层问题,必须坚定不移地建立现代企业制度.现代企业制度最本质的特征是有限责任.解决有限责任问题主要包括:切实保障企业法人财产权不受侵犯,推进股权多元化,进一步强化有限责任制度,在加速社会保障体系建设的同时,加大力度抓好减员增效.

简介：现代公司企业普遍采取的责任形式均为有限责任.公司有限责任制度有利于筹集资本,减少投资风险,促进公司所有权与经营权分离,但不利于债权人利益保护等.我们在坚持公司有限责任制度的基础上,应该借鉴国外成熟的理论--公司法人格否认制度来弥补有限责任的不足,使其更好地为社会主义市场经济服务.

简介：公司有限责任制度,是现代企业制度的重要表现形式,但有限责任制度在实现股东的有效保障时,也暴露出不利于公司债权人的弊端,要克服这一弊端,就必须完善公司债权人保护制度.

简介：近些年来，美、英两国的各种非公司有限责任企业不断涌现，有限责任制度迅速向小企业蔓延。然而，美国非公司有限责任企业法的发展实际上是一些利益集团为了逃避税收而四处游说的结果；并且，小企业采用有限责任制度，既不能像大企业那样从中获得经济效益，又难以克服其不利影响。我国不应盲目追随美、英小企业组织有限责任化的潮流，要谨慎对待有限责任制度在小企业中的适用。

简介：有限责任是公司法上使用最广泛的概念，有限责任制度是公司法的基本制度之一。然而，它的正义性和存在价值正受到来自现实经济生活的严峻挑战。公司有限责任制度日益呈现为一剑之双刃，既充当奋发进取者的保护伞，也成为巧诈舞弊者的护身符，其负面效应已是不争的事实。对此，视而不见或“犹抱琵琶”都不是我们应取的态度。笔者不揣冒昧，试图作一粗浅探讨。一个需要澄清的概念—有限责任所谓有限责任与无限责任，是以民法主体是否以其所有的全部财产承担债务为标准的。通常将民法主体以其所有的全部财产承担债务称之为无限责任，而以其所有财产一部分承担债务的称之为有限责任。有限责任有两种形式，一是一般有限责任，即根据法律或债的规定，债务

简介：公司有限责任制度的核心是公司责任与公司成员责任的分离，股东作为投资者无须对公司的债务承担除了其投资之外的进一步的责任。该制度的建立与发展对调动潜在投资者投资的积极性、发展规模经济、促进公司法律制度完善等方面功不可没。有学者曾指出：“有限责任公司是现代社会最伟大的独一无二的发现。”有的学者甚至认为，有限责任改变了整个经济史。有限责任制度的发明，给近现代社会的商业活动注入了巨大活力，带来了世界经济的空前繁荣，也使得人们投身于商业的热情高涨。

简介：刺破公司面纱的适用,刺破公司面纱,指公司的财产不能与该公司的股东及其他公司的财产作清楚划分

简介：否认公司的独立人格和股东的有限责任,公司法人格否认制度的引入是期望在股东利益、债权人利益和社会公共利益之间实现一种平衡,如果公司的独立人格被股东滥用

简介：<正>学者们认为,股份有限公司的诞生是资本主义具有历史意义的创造,有人给予的赞誉更高,说它是新世代爆发的一颗原子弹,说它的产生不亚于电力、蒸汽机的发现。的确,股份有限公司的社会地位无论怎样估价都不会过高,而赋予股份有限公司以强大生命力、并作为其显著标志的则是其实行的有限责任制度。

简介：公司僵局是有限责任公司等封闭型公司的闭锁性困境之一，它的产生与持续对公司、股东、第三人以及社会整体利益都会构成潜在或现实的损害，是公司治理中一个重要的综合性问题。司法介入是打破公司僵局法律途径中的一种非常重要的方式。

简介：除名制度在有限责任公司中的制度价值包括维护公司资本的真实、惩罚股东严重损害公司利益的行为、维护股东间的信任与公司秩序以及实现公司的个性化自治。股东除名的适用情形来自于三个方面的界定，一是公司立法规定严重的瑕疵出资等公认的适用情形，二是公司章程关于除名事由的特别规定，三是将概括的“重大事由”作为有弹性的适用情形，留给司法的有弹性的适用。由于股东除名涉及公司多个利害关系人之间的身份关系、财产关系等多重利益关系的变动，因而需要建立严谨的除名程序与诉讼救济措施，以防止股东除名制度被滥用。

简介：摘要：在有限责任公司急需融资的发展背景下，衍生出股权让与担保制度，其作为一种新型的担保机制，在其中发挥着重要作用。目前，因为缺少相关的法律制度，所以需要积极健全交易模式和相关规制。

简介：现行法并未确认有限责任公司可适用种类股制度，这造成了我国有限责任公司股权多元化构造空间有限且效力不明、股东权利内容单调划一等问题。立法认可有限责任公司对种类股制度的适用性，不但可以实现股权多元化的基本目标，还有助于完善我国的公司治理结构、更好地保护中小股东等。我国公司法应认可有限责任公司可适用种类股制度，并确认其对部分股权构造事项的专门适用、对部分股权构造事项的扩张适用及在转让事项上的更大自治权。

简介：一．建立有限责任公司股东退出机制之必要性研究（一）有限责任公司的人合性与退出机制1、有限责任公司人合性和资合性我国传统公司法理论认为，有限责任公司既具有一定的资合性，又具有一定的人合性，它是一种介于股份公司和合伙企业之间的一种企业形态。资合性是指公司的设立和对外信誉是以资产为基础的，它要求公司必须具有独立的财产、独立的组织机构和独立的意思表示机关．并遵循资本多数决原则。公司本身具有独立人格和独立利益要求，股东不能任意干涉公司经营活动。人合性则是指公司的设立和对外信誉是以股东信誉为基础，公司的经营管理及其存续也都是以股东之间的相互信任为基础的。它要求公司的经营管理应当尊重各个股东的意志，而不是完全按照资本多数决原则安排公司事务。从我国的立法实践来看．公司法更强调有限公司的资合性，而对公司的人合性却缺乏足够的认识。