简介：近年来，天津港（集团）有限公司以提高专业技术工人业务能力为主攻方向，全面实施素质工程，开展技术培训、技术竞赛、技能鉴定“三位一体”的岗位练兵活动，先后组织4900多人参加了28个工种的144场技术比武，40％的一线技工通过技能鉴定，技术水平上了等级，培养了一支由工人技师、高中级技工组成的专业技工队伍。

简介：在知识经济时代，企业可以凭借其实力和优势吸引到各类人才。但由于人才观念的滞后，企业在引才和留才上往往也会面对着诸多的困惑。如何建立有效的人才机制，引入和留住企业适用的人才，成为企业发展、制胜的法宝。

简介：在结婚年龄普遍推后、学习周期延长、行业竞争加剧、社会转型提速的今天，40岁已不再是衰老的开始，而是青春期的延续。“30而立，40不惑”的古训也已不适应现状，当下40岁人的典型人生轨迹通常是，30岁开始创业，40岁才真正的“立起来”。

简介：韩国的日用品都具有结实、耐用的特点。我观察他们的厨房用具、卫生间洁具，包括柜橱上的一只拉手，都制作得结实安稳。

简介：之前看到一句话：“我喜欢过着整饬、有序的生活。每天规律起居，做事。看一部剧，读一本新书。晚上上床时会感觉自己越来越厚实，好像长出了一片新叶。随着时间的逝去，你知道什么地方成长了。”年纪越大，越认可这个观点。混乱盲目的生活，会让人没有计划，慌张失措。

简介："惟楚有才"和"楚材晋用"是两则成语典故。一曰楚国人杰地灵,盛产人才;二曰楚国徒有人才,尽为晋用,两个成语串连起来理解,虽有讥讽、暗贬楚人之意,但勿庸讳言,这在历史上却是不争的事实据《左传》记载、春秋时期鲁襄公二十六年(公元前547年),楚国公子归生访晋归国令,令尹(楚相之称谓)子木向他了解晋国的情况,问:"晋楚两国的大夫相比,哪国的大夫更贤能"?归生答:"晋国的大夫都很贤能,几乎个个都是做卿的人才。这些人才就像杞木、梓木和皮革等楚国特产一样,有许多是由楚国流向晋国的。"紧接着,公子归生一口气说出了四个楚材晋用的实例:

简介：1943年11月29日,毛泽东在延安招待陕甘宁边区劳动英雄大会上,号召共产党领导下的解放区农民群众组织劳动互助组织。昔阳县当时属于晋察冀边区,为响应毛泽东的号召,当时大寨首任党支部书记贾进才带头组织了互助组。因为该组成员大多是身强力壮的种田好把式,也叫＂好汉组＂,共有30户,

简介：江泽民同志在“七一”讲话中号召全党要抓紧做好培养、吸引和用好各方面人才的工作，并特别强调“领导干部要有识才的慧眼，用才的气魄，爱才的感情，聚才的方法，知人善任，广纳群贤”。学习江泽民同志的重要讲话，深入研究新形势下的识才、用才、爱才、聚才问题。是摆在各级领导干部面前的一个重大课题。

简介：全国解放至今。我回家乡20多次，平均两三年一次，老区建设和人民生活常挂我心头。

简介：祁东县归阳新甲岭下的归阳镇，先后荣获全国文化体育先进乡镇、国家级综合经济开发示范乡镇、全国婚育新风进万家先进乡镇等多项荣誉。当地群众都说，荣誉离不开镇党委书记周才平。

简介：晚清重臣左宗棠是中国近代史上洋务运动的主要代表人物之一。他在用人选才上既有较为开明的思想，又特别注重实效．使人尽其才，才尽其用。

简介：一天下来，怎么知道自己的喝水量是否满足身体的需要呢？可以试试以下五个简单易行的自我检测办法：

简介：领导干部难免要作报告、请示工作、传达上级政策精神、深入基层调查访问,这些活动都离不开语言表达.讲话不但能反映出领导干部理论水平、工作水平的高低,思想能力和创造能力的强弱,更能反映出领导干部的作风是否深入扎实.那么,怎样才能使自己的讲话和报告不成为"听众"左耳进、右耳出的耳旁风?答案是必须学会说"新话"、"自己的话"、"短话"和"真话".

简介：幸福的家庭人人向往，但什么样的家庭才幸福？《廉政瞭望》第5期上刊载的《蒋艳萍之母泣血回忆——贪官之家百事衰》一文，令人警悟：虽然幸福的家庭各有不同，但廉洁是不可或缺的因素——廉洁的家庭才幸福。

简介：什么叫“接地气”？有人形象地说：“接地气”就是“人往基层跑、钱往基层花、物往基层送。”在“接地气”中．养成自觉并擅长与群众打交道的好习惯；只有到基层去，到群众中去，才能理清群众工作思路不清，才会学会与群众打交道，才会学会做群众思想工作。

简介：正随时随地精油不离身作为一个专业的芳香治疗师,不管是出差,还是旅游,我都会随身带着一瓶精油。最受我青睐的是杉木精油,因为它有消炎、镇定、帮助睡眠的功效,能帮助我应付很多的健康问题。也许你认为精油只有在做SPA按摩或泡澡时才能用得上,其实不然,享受精油的方法可以很灵活,比如我会将精油滴在手帕或面巾纸上随身携

简介：2013年全国职业院校技能大赛日前落下帷幕。大赛自5月25日开始至6月28日结束，历时一个多月，全国5800余支代表队、6600余名指导数师、9183名选手参加了比赛，最终6159人次获奖，其中1052人次获得一等奖，2041人次获得二等奖，3066人次获得三等奖。

简介：尊重知识、尊重人才的一个很重要的方面，是领导干部要有宽阔的胸襟，有容才的雅量。

简介：冉仁才唐墓位于万州区钟鼓楼街道驸马村（原为万县驸马公社）,地处万州区城区下游的长江北岸。墓葬背靠黄家山,南面长江,所在区域俗称“驸马坟”。墓葬于1978年在当地改土造田中被发现,随后由四川省博物馆（今四川省博物院）对该墓进行了抢救性发掘。墓葬顶部为人工夯筑的呈圆锥形封土,底部直径约30米,高出地表6.5米,封土下可见墓葬1座,墓室、甬道、墓门为砖筑,砖缝均勾以石灰泥,内壁亦敷有一层石灰泥,表面绘有彩色壁画,但多已剥落,发掘时可辨者仅有青龙、保护、星象图等。墓室和甬道四壁以长方形砖三顺一丁错缝平砌,顶部以楔形砖、子母砖、斜面砖等一丁两顺起券。

简介：冯友兰先生在二十世纪四十年代于《新原人》一书中首次提出才、力、命思想,结合立言、立德、立功三个梯度阐述了对成功的独特见解。笔者通过对冯先生才、力、命范畴的具体分析,力图找出成功的关键因素是什么,并通过分析、归纳、对比、综合的方法揭示成功因素的异同,剖析才、力、命思想的不足,探究成功的科学含义,以期揭示出当代人成功的共同性因素。