简介:英国检察官培养制度的特点主要体现在检察官来源与分类遴选培训、检察官在任培养与考核、英国检察官职业伦理规范建设等方面。考察2011-2015年英国皇家检控署的运行状况发现英国检察官培养制度在人力资源管理、绩效管理、工作方式以及运作模式等方面都颇具特色。英国检察官培养制度存在种族歧视、与警察关系不睦、职业保障不足等问题,这些问题既是传统的种族旧习余毒的反映,也有固有的检警模式等原因。反思英国检察官培养制度,借鉴其合理因素,建议我国建立在法律职业共同体中的检察官遴选制度,构建适时、实效的检察官在任培训制度,建设全面与细致的过程与结果兼顾的检察官考核制度,塑造统一的检察官职业价值观以及构建"以人为核心"的检察官管理制度。
简介:财务报告是反映企业财务状况和经营成果的书面文件,是企业财务会计的最终成果,也是企业财务信息的主要载体和输出形式。世界范围内都在积极推进会计的国际化,但由于各国在世界舞台上扮演着不同的角色,各国的经济环境不同,也有不同的自身利益追求,因此各国会计行业对财务报告的规定也有所不同。虽然近年来我国不断改进和完善会计准则,但现有企业提供的财务报告仍难以满足经济社会信息使用者的多方面要求。本文对美国、法国、英国、日本、国际上及我国财务报表体系的组成、格式、实质内容、企业社会责任披露、目标和特点进行了对比,比较分析我国会计报告的不足之处,并提出几点改进建议,意图更加完善我国的财务会计报告,提高在国际交易中的信息质量。
简介:摘要在新课标的指引下音乐课堂教学就是深入广泛地全面提高美育教育,培养学生的审美意识,让学生树立正确的审美观,懂得创造美、表现美、欣赏美的重要意义,并积极主动地参与实践、创造美,进而提高学生的综合素质。
简介:理性人标准是英美刑事司法实践中法官用以判断行为人行为时的心理状态是否合理,从而确定辩护事由是否成立的标准。其适用方法是:将理性人置于行为人行为时的具体情境下,如果理性人也会产生行为人那样的心理状态,辩护理由就成立;反之,则不成立。理性人不是一个具体的人,而是一种法律上拟制的人。拟制的理性人应当以普通人为基础兼吸收行为人的部分个人特征。确定应当吸收行为人哪些个人特征应以“漠视法益理论”为指导,即考察该个人特征是否影响到行为人对法益侵害的避免。理性人标准与我国刑法中判断预见能力有无的类型人标准在构成和功能上无实质性差异,理性人的拟制方法对类型人的构建具有借鉴意义。
简介:20世纪70年代,英国在犯罪预防问题上陷入了一种被动局面,似乎没有任何一种措施可以有效抑制犯罪率的增长。在经历三十多年的实践后,英国政府提出了“警察改革法草案”。这也是英国政府对公众提供优质的警察服务、减少违法犯罪、降低犯罪恐惧感、增进公众对警察信任感而推动警务改造的整体战略之一。“睦邻友好警务”就是英国社区警务变革的一项重要内容,对维护英国社会稳定起到了积极的作用。“睦邻友好警务”是指由警务人员、特别警员、社区志愿者等组成工作小组,在社区内负责遏制发案、建立积极合作的警民关系的社区警务工作模式。有鉴于此,我们可以科学合理地借鉴和吸收英国“睦邻友好警务”的经验,以促进我国社区警务的发展与完善。
简介:摘要在现代教育管理的语境下,校长职能定位和管理艺术占有重要地位,甚至成为衡量一个学校是否具有现代企业制度风范的重要维度。因此,本文以“有效交往”作为切入点探讨了校长个人魅力在现代学校管理中的重要启示。