简介:摘要随着科技的迅猛发展,数字出版以其能在更大范围内实现数字资源的快捷和共享而逐渐取代与以纸质为媒介的传统出版,成为出版业新的发展趋势。本文针对我国传统出版向数字出版发展的路径,从明晰数字出版发展的方向、培养数字出版的专业人才、搭建数字化网络服务平台三个方面进行了探析,以期能够为我国数字出版的发展提供一定的借鉴。中国论文网http//www.xzbu.com/3/关键词传统出版;数字出版;路径
简介:基于CGSS数据,利用Heckman样本选择模型对中国国有部门与非国有部门的工资差异和影响因素进行系统研究。回归结果显示,国有部门员工的教育收益率高于非国有部门,教育收益率与学历水平呈现正相关关系,与非国有部门相比,国有部门中大学本科及以上学历员工的教育收益率更高。工资差异分解结果表明,两部门全样本工资差异中市场歧视占比高于特征差异占比,与全样本相比,大学本科及以上学历员工的工资总差异和特征差异占比更高,系数差异占比更低,说明高学历群体中部门间工资差异更为明显,而且两部门中仍存在较严重的劳动力市场分割和就业歧视问题。因此,政府应努力消除劳动力的流动性障碍,深化国有部门市场化改革,制定更为合理的工资机制,以促进中国经济的持续健康稳定增长。