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  • 简介:摘要:目的:分析不同层次护士重症护理思维能力与管理对策差异。方法:将我院2022年间重症监护室中的20名护士作为研究对象,经由科室主任、护士长及资深护师进行重症监护标准制定,同时于护理交流总结会上进行护理场景及措施的阐述,据此依据护士学历和职称不同进行重症护理思维能力的对比分析。结果:在护士学历方面的对比中,本科及以上护士重症护理思维能力评分高于本科以下护士,指标组间对比差异显著,P<0.05。在职称方面的对比中,主管护师重症护理思维能力评分高于护师、普通护士,同时护师重症护理思维能力评分高于普通护士,指标的组间对比差异均有统计学意义,P<0.05。结论:重症护理思维能力的高低与护士的学历、职称均有一定联系,为了能够进一步提升临床护理效果,应对不同层次护士采取不同管理,以此不断提升护士的护理素养及能力,更好地服务患者。

  • 标签: 不同层次护士 重症护理思维能力 评估结果 管理对策
  • 简介:【摘要】目的 研究不同层次护士重症护理思维能力的评估与管理对策。方法 以2020年4月至2021年4月为本次研究的时间段,选取该期间本院重症护理人员45例进行深入细致的研究,然后进一步按照回顾性分析的方法,对于这个阶段内护理过的80例患者临床资料进行探究,进一步有效评估和判断护理人员的重症护理思维能力。结果 学历和职称等相关因素,对于护理人员的重症护理思维能力有着至关重要的直接影响,两者呈现出正比例的关系,学历和职称比较高的护理人员所呈现出的重症素质能力要明显优于相对来说比较低的护理人员,患者护理满意度也有比较明显的提升,(P

  • 标签: 不同层次护士 重症护理 思维能力 评估 管理对策
  • 简介:【摘要】目的:探究不同层次护士重症护理思维能力的评估与管理对策。方法:选取我院重症监护室的20名护士为研究样本,对其于2020年8月至2021年8月所护理的40例重症患者进行临床回顾性分析。并在分析过程中由我院资历深厚的医护人员评估及管理这20名护士的重症护理思维能力,对比得出不同层次护士的临床护理效果。结果:不同职称的护士之间,主管护师的重症护理思维能力优秀率为100%,护师的重症护理思维能力优秀率为66.67%,护士的重症护理思维能力优秀率为20%。不同学历的护士之间,本科学历的护士重症护理思维能力优秀率为100%,专科学历的护士重症护理思维能力优秀率为50%,中专学历的护士重症思维护理能力优秀率为30%。结论:护士的重症护理思维能力与其职称以及学历有密切的联系,医院要想不断提升护士的整体护理效果,就应当制定具有针对性地管理措施,循序渐进的提升护理人员的核心素养。

  • 标签: 不同层次护士 重症护理思维能力 评估与管理 改进措施
  • 简介:【摘要】随着教育的发展和人们思想的进步,对于学生的要求也越来越严格,不再仅是培养提高学生的学习成绩,也更加注重学生思维能力的培养,促进学生的全面协调发展,培养学生的学习的能力。基于当前的教育背景,在心内科护理教学中学生思维能力的培养成为重点关注的问题,培养心内科护理专业学生的思维品质,促进学生专业水平的发展,培养更专业,更高素质的护理人才。

  • 标签: 心内科护理教学 思维能力 措施
  • 简介:【摘要】中医学拥有上千年的发展历史,通过前辈的不断传承、积累和创新,形成了现代的中医学理论。本文论述了在中医基础理论课程教学中培养学生中医思维和创新能力的方式,为中医基础理论课程的教学提供了参考。中医基础理论具有独特的重要性,正确认识中医思维,坚持传承和创新,才能为中医学的持续发展建立良好的市场效应。

  • 标签: 中医基础理论 中医思维 创新 途径
  • 简介:【摘要】目的:评价护理程序系统思维在护理带教中的应用效果。方法:在2021年6月-2022年6月期间选取105例实习护生开展临床研究,采用随机数字表法,分为对照组(n=52,常规护理带教)和观察组(n=53,护理程序系统思维教学),将考核成绩、带教满意度用作两组之间比较指标。结果:观察组的考核成绩高于对照组;观察组的带教满意度高于对照组(P<0.05)。结论:在护理带教中应用护理程序系统思维,利于提高实习护生的考核成绩,确保其对护理带教工作满意,可推广。

  • 标签: 护理程序系统思维 护理带教 考核成绩 满意度
  • 简介:摘要:目的 分析临床路径的思维在供应室带教中的应用效果。 方法以46例供应室实习生为对象,分为两组,参照组应用常规教学,研究组应用临床路径教学模式,对比学习效果。结果   研究组学生的理论知识评分、操作知识评分与综合知识评分比参照组更高(P

  • 标签: 供应室 带教 临床路径教学
  • 简介:摘要:护理学是一门以实际操作为主要内容的学科,在教学中要培养学生的思维能力和动手操作能力,现在社会对护理服务的要求越来越高,意味着对护理人员的要求越来越严格,需要临床护理人员具备更高水平的临床判断能力和思维能力,显然传统的教育模式与方法已经不能完成这一目标。思维导图又称为脑图,是一种新型的学习方式,是运用文字形式画出学习者脑中的想法,采于联想和图形的方式进行思考,让学习更加形象、直观,帮助学习者加深概念的理解和记忆。

  • 标签: 思维导图 妇产科护理
  • 简介:摘要:目的  本次在进行研究过程中,主要目的是探究思维导图应用到手术室护理教学中的实际效果。方法  研究中选择本院手术室接受护理教学的60名实习护生,按照随机分组的方式划分为两组,每组都有30名。其中,采取传统教学的是对照组,采取思维导图模式的是观察组,对比两组教学效果。结果  通过对比两组实习护生考核成绩发现,观察组成绩更优;对比两组实习护生对教学的满意度时,观察组满意度更高(P<0.05)。结论  思维导图在手术室护理教学过程中的应用,在提高实习护生理论、操作水平的同时,还可提高实习护生的满意度,值得应用到临床护理教学过程。

  • 标签: 思维导图 手术室护理教学 应用效果
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  • 简介:摘要目的探讨改良后的破伤风(TAT)皮试液配制和注射方法能降低TAT阳性率的效果.方法将900例需注射TAT的外伤患者,随机分成观察组和对照组各450例,观察组用改良后破伤风配制和注射方法,与使用传统破伤风配制和注射方法所产生阳性率的比较结果采取改良后新方法进行的破伤风皮试,其阳性率显著低于对照组P<0.05结论改良后的破伤风配制和注射方法明显降低了破伤风皮试阳性率关键词破伤风;皮试液;配制;注射;效果KeywordsTetanus;skintestliquid;Preparation;Injection;Effection中图分类号R472文献标识码B文章编号1008-6315(2015)12-0213-01

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  • 简介:摘要目的通过在病房中实施优质护理服务,夯实了基础护理,转变了护理理念。方法采用制订优质护理服务考核标准,把对护理工作的评价权交给患者,让患者满意度成为评价护理工作的标尺,对护理人员的服务水平进行问卷调查的方法。结果提高了护士的服务能力,提高了患者满意度。结论说明在病房实施优质护理服务能为患者提供安全的、优质的、多层次的服务,达到患者满意,社会满意,以此推动医院护理事业的发展。

  • 标签: 优质护理服务 评价方法
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