简介：中国古代的廉政思想博大而精深,其中以法惩贪是一个重要组成部分.在二千多年的吏治管理实践中,古代中国在廉政法制建设方面积累了丰富的经验.祥备的立法、酷烈的量刑以及严格的执法等都对遏制官吏腐败起了一定的作用.然而古人的廉政法制思想具有明显的阶级局限性和历史局限性,不可能从根本上解决封建社会周期性的腐败问题.其根源在于封建专制制度本身.解决问题的关键是彻底改变传统的专制主义的政治权力结构.

简介：清人沈起凤的.中有则的故事,说的是南昌某生,随父任在京.一天在书肆中见一少年买时,无意将一枚钱落于地上.某生就用足踏着,待少年走后,拾起了这枚钱.旁边一老翁看到,叩问了姓名,冷笑而去.后某生得常熟县尉,投刺拜谒上台汤公,十谒不得一见,巡捕传汤公命:"令某不得赴任,名已挂弹章矣!"某问:"何事弹劾?"汤公回答说:"贪."某自思尚末思职、何得有贪?复传汤公命日:"汝不记昔年书肆中事耶?为秀才时尚且一钱如命,能不为纱帽下窃贼乎?"

简介：<正>开场白:从《四库全书·子部·法家类》说起在传统的重礼轻法、重德轻刑观念的影响下,《四库全书》的编纂者在编辑《史部·政书类·法令》、《职官类·官箴》、《子部·法家类》时,是极为“吝啬”的。主编纪昀在《政书类·法令之属》按语中说:“刑为盛世所不能废,而亦盛世所不尚。兹所录者,略存梗概而已,不求备也。”故仅录《唐律疏议》和《大清律例》二部。而《子部·法家类》也仅录23种。这种指导方针对于中国古代法史文献的保存和研究无疑是不利的。但是《子部·法家类》对法史文献的选择,又是颇具匠心的。大体上录有四类:一是私人学术著述,如

简介：一个单位、一个部门的主要领导，也就是人们常说的一把手，其素质如何，行为怎样，事关事业的兴衰成败，对其要求必然是很高的，能容人、能容事就是必备的条件之一。

简介：

简介：中国古代的良法与善治具有相向而行的一致性,良法是善治的一个重要条件,善治又是良法所追求的目标。而贤吏执行良法是善治的保障。良法、贤吏、善治是一个整体,三者互相联结,共同为治,才能实现国家长治久安。

简介：昆明市第一通用机械厂,顾名思义,应该是一个能够生产多种产品的工厂.但是,去年上半年以前的情况却不是这样的.当时,全厂仅有155个技术工人和37台破旧的大小机床,由于设备条件和技术条件的限制,生产上只能以翻砂、修配为主,有时生产一点产品,那也只是打谷机、水管、闸门等简单产品,比较复杂的或成批的产品就不能制造.1957年,虽然试制

简介：经常迟到的公司员工,在同等条件下晋升得往往会比别人慢。一个人爱迟到,并不意味着他不热爱自己的工作。今天他迟到了,可能是因为头天晚上熬夜加班睡得太晚,也可能是因为半途折回家取一份重要文件,但无论出于什么原因,迟到是一个铁的事实。而这

简介：在这次审核、审批材料的工作中,合肥市包河区申请重度残疾人护理补贴的3800多份材料堆成了一座小山,时间紧、任务重,我一个人忙不过来,领导抽调了3名村居民政协理员来帮我完成这项工作。

简介：<正>史载;三国东吴孙策当政时,孙权尚年轻,孙策让孙权出任阳羡县令,并对他管教甚严,不准他在任内假公济私有什么花费,经常要去查帐。可当时任阳羡县功曹的周谷是个善于察颜观色的小人,他既窥破了孙权想从府库中提些钱财私用的心态;又了解孙权有些惧怕孙策,若查出来要被哥哥责骂。于是,周谷便利用自己

简介：今年的政府工作报告里,一个最温馨浪漫的词汇就是＂倡导全民阅读,建设书香社会＂。显然,这书香,具有诱人之香、动人之香、感人之香、振人之香、促人之香;这书香,香得真、香得纯、香得甜,更香得崇高、持久。评价书香带来的价值,可用一句话来概括,那就是：最是书香能致远。

简介：烟民爱烟爱到“当饭吃”的地步，似不足为怪。鄙人经济不宽裕，宁愿饭吃差点也不能断烟，故妻子有时讥语可以把烟“当饭吃”了，我也不想反驳，认了。

简介：2017年12月25日,青岛喜来健化妆品有限公司新品发布会在青岛紫月铂尔曼酒店隆重举行,并取得圆满成功。公司董事长李揆哲代表公司对长期以来支持公司发展的各界人士及家人表示衷心的感谢,并对公司过去的发展进行总结,与广大代理商共同描绘未来的发展蓝图。品牌发布伊始,一组酷炫的产品介绍视频展示了此次重磅上市的高端赋活抗皱系列品牌——苾澜丝璐伊,稍后,被称为冻龄女神的营销部林暎妊总监上台对该系列产品进行了

简介：我国早在五干年前，就已应用香料植物驱疫避秽，古巴比伦和亚述人在3500年前便懂得用熏香治疗疾病，古希腊和古罗马人也会利用芳香植物让人镇静、止痛。松节油、薄荷油吸入人体有消炎、利尿作用；柠檬油对支气管有益；天竺葵油有镇静作用；薰衣草油能缓解头痛、心悸。

简介：宋僧惠洪所撰《冷斋夜话》，说宋人彭渊材自称“平生有五可恨：一恨鲥鱼多骨，二恨金桔太酸，三恨蕙菜性冷，四恨海棠无香，五恨曾子固不能诗。”

简介：汪永晨在4月25日的《新京报》上报道：最近，笔者和生态学家徐凤翔一起，走进了亚马孙森林。今天的亚马孙是一条大江，水量之大，水色之清，让人羡慕不已。我们在亚马孙上游的船上只待了20分钟，就看到两群亚马孙豚。而长江里的白鳍豚作为种群已经不存在了。随后，从空中看到的亚马孙：大江大河与森林植被息息相关。今天的亚马孙两岸，无论是干流还是支流，都是茂密的森林。

简介：以不能为能,是领导艺术和用人法则中的最高境界。它指领导者和管理者不一定熟悉某项具体的工作,但靠部下却能完成这项任务。即领导者和管理者必须具备弃细务、识大体,变自己的“不能”为“万能”,从而成就一番事业的能力。为此,领导者首先要分清领导与被领导之间的关系,认清领导者与被领导者在事业中的不同职责。荀子曰:“人主者,以官人为能者;匹夫者,以自能为能者也。”即领导者以知人为本,以管理部下为能;部下以知事为本,以自己会干为能。也就是说,领导以会用人为才能;部下以出谋划策为才能;领导以善于听取大家的意见为才能;部下以知无不言、言无不尽为才能;领导以赏罚分明为才能;部下

简介：家与单位的距离约三公里。对于上下班，我一向坚持“不得已开车，偶尔骑车，常常是步行”的原则。每日计时而行，可疾可徐，既可锻炼身体，又可以欣赏路上风景。春有花，夏有绿，秋有云，冬有雪，赏心悦目，自得其乐。行走在马路上，远远望见红灯，以显示器上的数字计算步行的速度。到了路口，恰好绿灯亮起，举步而行，从容不迫，没有了堵车的焦躁，没有了找车位的烦恼，身心两相宜。

简介：在越南,人们将“改革”称为“革新(Doimui)”。和苏联一样,越南不仅在内政和外交,而且也在意识形态、军事、文化等领域进行革新运动。下面,我们准备对为什么必需革新、怎样革新、革新些什么、革新遇到什么障碍、克服这些障碍的条件是什么,等问题作一说明。一、越南的经济成就在越南,需要革新的,主要是经济领域;然而,难于革新的,主要也是经济领域。在这里,我们准备先检查最近越南的经济成就,然后阐明问题之所在。

简介：干部能上不能下、能进不能出，是多年来困扰干部工作的一个难题，也是深化干部人事制度改革的一个“瓶颈”，它削弱了干部管理措施的有效性，削弱了干部的事业心和创造活力。完善干部退出机制，解决能下能出问题，是深化干部人事制度改革，建设高素质干部队伍的一个关键。