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简介：2012年10月26日。由工信部“经营者”管理模式试点推进工作办公室（简称推进办）、中国机械工业企业管理协会（简称中机企协）主办，四川省机械工业协会和德阳东佳港机电设备有限公司协办的第二期‘经营者’管理模式研修班，在四川省德阳市顺利开班，来自山东、江苏、四川、重庆、浙江等省市的20余家企业近60余人参加了研修。四JlI省经信委、四川省机械工业协会、德阳市经信委的有关领导到会祝贺。会议由推进办成员、中机企协行业工作部主任孙钢主持。

简介：　　一、激励约束机制存在的问题及原因分析　　经营者的激励和约束机制是公司治理制度的关键所在.完善的激励机制是推进企业蓬勃持久发展的动力之源,而良好的约束机制则是确保企业健康有序运行的必要条件.内在激励与外部约束不能截然分离.通过激励约束机制可以促使代理人--经营者努力工作,降低代理成本.……

简介：委托人与代理人的关系之所以成为一个问题,主要是因为代理人的目标函数并不总是和委托人相一致,这样,委托人就不可避免地要承担风险责任。由于代理人的利己性和委托人与代理人之间的信息不对称性的同时存在,就使得道德障碍和逆向选择问题程度不同地存在于各种委托代理关系中,这也就是委托人所要承担的风险或必须付出的代理费用。抑制代理费用的机制有两个,一个是内部机制,二是外部机制,而后者对国有企业在经营者选拔过程中引入竞争机制,建立企业家市场提供了很有说服力的理论根据,有非常重大的指导意义。

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简介：企业经营者认为，今年以来我国的宏观调控进一步取得成效，企业经营状况继续看好，企业生产经营外部环境有所改善，改革成效明显，企业经营者对未来经济走势预期乐观。企业经营者期望加大改革力度，尤其是要切实转变政府职能，打破行业垄断，在金融、财税、产权制度改革等方面取得新的突破，为企业发展创造更加良好的外部环境。

简介：市经济学会会长、华东理工大学工商经济学院院长袁恩桢日前在谈到国企改革严重滞后的问题时指出，经营者是否由市场选择是国企发展的关键，而目前国有企业经营者的市场选择远远没有到位。

简介：经营者贫穷是国企脱困的雷区？朱基总理开始把国有企业的领导们也列在了下岗人员之列，1999年3月，他在九届全国人大二次会议上所作的《政府工作报告》中斩钉截铁地说：搞好国有企业，关键是在领导班子建设，对领导班子的考核，达不到标准的，限期整顿；对因经营管理不善而导致严重亏损的企业的一把手，一年黄牌警告，两年予以撤换；对贪污受贿、腐败堕落者，依法惩办，决不手软。据统计，1998年国家共对7.1万个国有企业的15．6万名领导进行了调整，有近43万名领导被免职，规模之大，史无前例。在出事的企业领导中，成为1998年新闻人物的是云南玉溪红塔烟草（集团）有限责任公司原董事长、总裁请时健，他的案件深深触动了朱总

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简介：【裁判要旨】未生效的行政决定书在性质上属于司法未决事实，并未被商业诋毁立法中规定的虚伪事实完全排除在外。经营者在其网站发布涉及竞争对手的未生效的行政决定书,系对该行政决定书的商业性使用，如造成相关公众误解，损害他人商业信誉的,其行为可构成商业诋毁。

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简介：加强国有企业经营者队伍建设．必须坚持：（１）建立既体现党管干部的原则，又符合市场配置企业经营者要求的选拔机制；（２）建立能充分激发企业经营者潜能的激励机制；（３）建立能规范企业经营者行为的约束机制；（４）建立能全面提高企业经营者综合素质的培训机制。

简介：根据马克思的收入分配理论,生产要素参与收入分配的依据在于生产关系,在法律上表现为产权关系.

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简介：9月2日，北京，凌晨豪雨一直下到半上午。中午，清风舞动阳光，分外清爽。在北京农展馆四号报告厅中，“兽药指南经营者峰会暨联合采购招商会”如期举行。来自全国各地的由兽药市场指南杂志社一对一特别邀请的100位优秀兽药经销商济济一堂。从早上7点30分到下午7点，除去中午一个半小时的午餐，大家都在这里共同探讨兽药经营者面对的困局以及解决之道。

简介：从今年6月1日起，工商部门将对商场、超市、市场以及销售门店提供、使用塑料购物袋的情况进行重点监督检查，对提供、使用超薄塑料购物袋的违法经营者，以及销售未加贴（印）合格塑料购物袋产品标志的塑料购物袋的经营者，依法进行处罚。从国家工商行政管理总局了解到，各级工商机关将从今年6月1日至8月1日，对生产、

简介：以往对国有企业经营者的约束过于注重“人”的约束，约束形式主要有行政约束、道德约束和员工约束。这种约束相对忽视了制度建设，没有有效利用自我利益约束、财产关系约束、组织关系约束和市场约束等形式，以制度化的方式对国企经营者进行有效监督和约束。本文在对国企经营者监督与约束现状与问题分析的基础上认为，建立在企业内部与外部各种利益关系相互制衡基础上的制度化约束机制将可能是一种实践性很强的有效约束方式。