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简介：农业可持续发展是一个社会经济大系统,它由许多子系统组成,本文分析了各个子系统的功能与状况以及各个子系统之间相互关联、相互作用的关系.

简介：一．导言医疗建筑伴随人类的发展而产生，并随着人类社会和技术的进步而发展。早期的医疗活动主要着眼于疾病的治疗，随着医疗内涵的发展和完善，医疗从治疗疾病发展到维护健康，建筑设施也从“医院”，逐步扩展为“医疗建筑”。医院在保留原有治疗功能基础上，更需要扩大保健、预防、康复的内涵，从而向复合型转化。

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简介：本文针对自然资源产权属性和自身属性上的特殊性，及在勘探、开发、生产、销售过程中的显著特点，重点探讨了自然资源和智力资源的价值形成，并对旧有成本模式的缺点进行分析，在此基础上构建资源型企业要素成本核算和控制体系．

简介：摘要：企业财务管理的关键要素包括：财务计划和计划，财务决策，现金流管理，资本管理和投资，资产管理，会计和报表，税务管理和法律法规。企业财务管理是企业发展的核心，它可以帮助企业实现高效运营，改善财务业绩，降低经营风险，实现投资回报，提高企业价值。

简介：为了验证粮农综合补贴政策能否影响农户对生产要素的投入决策，进而影响农业生产。对内蒙古太仆寺旗从事种植业生产的农户进行问卷调查，选取粮农综合补贴对种子购买行为影响这一微观视角进行研究。Probit模型拟合结果及相关统计分析表明，从事种植业生产的农户在购买生产要素时资金存在一定的问题。因此，种子购买数量的增减与国家粮农综合补贴发放数量存在一定的相关性，补贴对农户生产要素投入的决策有正向影响。本文提出在稳定现有补贴政策的基础上，对不同特征农户的补贴加以区别的政策建议。

简介：社会生产的性质有两种,一种叫产品生产,一种叫商品生产。马克思写《资本论》,对作为资本主义社会细胞的商品进行了精细的分析,很少谈到产品。苏联十月革命的胜利,建立了世界上第一个社会主义的国家。1953年斯大林总结苏联社会主义经济建设的经验,发表了《苏联社会主义经济问题》,提出了社会主义的产品,认为国营企业的生产资料和产品是全民的财产,只有国家才能支配它;集体农庄的生产资料和产品是集体

简介：要素一适配的组织人员财务组织的搭建和财务人员的选配应贯穿建账筹划的始终。财务组织的设立应结合企业的规模和管理定位，兼顾成本效益原则。企业规模越大、业务越复杂、对财务的定位越高，相应的财务组织职能就会越复杂；反之对于规模小、管理粗放的企业，也没有必要设置很复杂的财务机构。

简介：摘要：随着经济的发展，地质勘查成为重要的经济活动。本论文旨在分析地质勘查对经济发展的影响要素。对资源储量和分布的准确评估为开发资源提供了可靠的依据。地质勘查可以促进地区经济的多元化和可持续发展，通过资源利用优化，提高经济效益，地质勘查技术的不断创新和应用，有助于提高勘探效率和降低成本，进一步推动经济发展。本研究将通过案例分析和模型构建，探讨这些要素对地质勘查经济发展的具体影响，为相关决策提供科学参考。

简介：本文建立了一个寡头垄断条件下的要素禀赋理论模型，假定技术水平相同的寡头垄断厂商在长期内具有相同的产出水平，那么一国寡头垄断厂商数目就由其经济规模大小决定，从而可以抵消各国经济规模大小对贸易模式的影响，要素丰缺成为贸易模式的唯一决定因素，从而证明要素禀赋理论和要素价格均等化理论在寡头垄断的市场条件下也是成立的。

简介：从区域可持续发展的角度来看，由于区域之间经济产业基础、自然资源环境状况和软要素资源分配情况差异较大，因此不同区域的可持续发展基础和重点并不相同。本文根据当前国内外区域发展状况，以经济（产业）和自然资源两个重要因素为主线将区域分为4类，分别是服务业主导型、资源依赖型、

简介：2012年是“十二五”规划落实的关键年。在钢铁行业产能过剩、微利徘徊的困局下，烧结厂生产经营压力也随原料条件的进一步恶化而剧增．如何承继去年达产的辉煌、持续发力安全生产，

简介：人力资本是指蕴藏在人身上具有异质性和边际收益递增性的有用价值的总和,是能够预期带来未来收入的一种无形资源。人力资本组成要素主要由人们的心体资本和图式资本所构成。心体资本和图式资本可划分为心理资本、心智资本、健康资本、知识资本、技能资本、道德资本。当前流行的这类与人力资本密切相关的概念,为人力资本的研究展现了广阔的理论空间,也使我们对人力资本的构成要素有了进一步的认识,为我们全面认识人力资本的内涵提供了一个新的视角。

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简介：聪明、勤奋、好学的湖南考生,在2002年度CPA考试中,《经济法》科目以高于全国平均合格率7个多百分点的骄人成绩,排名全国第二。因SARS肆虐,2003年度CPA全国统一考试推迟,为广大湖南考生提供了更充裕的复习备考时间。湖南考生要在更趋规范的2003年CPA考试中取得好成绩,务必熟读指定辅导教材,准确把握教材重点,对教材增删、修改情况了然于心。

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简介：摘要高校辅导员是开展大学生思想政治教育的骨干力量，肩负着教育育人、服务育人、管理育人的责任，发挥着其不可替代的作用。目前全国辅导员总数已经达到十万之多，但是由于很多高校没有科学系统的辅导员选拔、培养和考核机制，严重影响了高校辅导员队伍建设。文章基于高校辅导员胜任力的研究视角，分析高校辅导员胜任力构成要素，从而为正确的选拔、培养和考核高校辅导员提供理论依据，具有较强的理论和现实意义。

简介：业发展最基层的单位就是班组，对．于民航空管单位而言更是如此，管制部门都是以最小的班组为单位，一个管制小组无论是几个人，都是一个小小的集体，在这个集体中大家的分工不同，但是协同“作战”的合作精神是必须有的。拿话筒的不仅仅是某一个管制员的责任，监控席、通报席，包括地面席，协调等等都是靠大家集体的努力，才可以安全顺畅有序地保障一架架航班正常运行。

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