简介：

简介：从多媒体通信3G标准WCDMA的基础上介绍了无线通信中的无线资源管理的基本概念，对其信道配置、功率控制、切换控制、负载控制等方面的含义，算法，流程。性能指标等做了具体介绍。使大家可以对无线资源管理有较为深刻的认识。

简介：厂随着100G规模商用，传送网络带宽的急剧提升，使得网络业务形态和运维环境产生了质的改变。OTN带宽资源管理从辅助选项变成必备功能。本文分析了OTN带宽管理的要点，带宽管理应用场景，以及未来带宽管理需要加强的方向。

简介：文章结合当前正在研究的后3代（B3G），第4代（4G）移动通信系统的发展和处于运营及推广阶段的第3代移动通信系统，分析了未来移动通信系统中无线资源管理系统的关键技术，探讨了多体制标准下的无线通信网络和多种业务情况下的无线资源管理的研究方向。

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简介：本文介绍了TRS全文信息服务系统在建库、检索、信息发布等方面的特点，并介绍了其在广东医药卫生信息网网络信息资源管理方面的应用。

简介：传统的无线通信系统空中接口的高层协议采用简单的分层结构，每层进行独立的设计和操作，各层间的接口是静态的。这种设计方法简化了网络设计，具有很好的通用性，但是无线通信系统的信道是随着时间、空间和频率而随机变化的，同时用户的多媒体业务和整个网络状态也是动态的、变化的，而传统的分层协议结构不能很好的适应无线通信的特点，不能保证用户多媒体业务的QoS（服务质量），传输的可靠性和提高无线资源的利用率，本文针对此问题阐述了跨层无线资源管理的思想，跨层设计能够根据用户多媒体业务的QoS和信道的随机变化特性等，跨过层间功能进行优化，更好的保证了不同多媒体业务的QoS，利用各个用户间信道的独立随机变化的特性，最大化系统的传输效率。

简介：根据电力企业人力资源管理的发展状况，电力企业在面对市场化的考验中，要不断提高企业的综合竞争力。现代企业的核心竞争就是人才的竞争，绩效管理是充实人才资源的一种手段。电力企业要在市场竞争中谋求自身的生存和发展，必须制定科学客观的绩效考核机制。本文主要针对绩效管理在电力企业人力资源管理中出现的问题，提出了电力企业的绩效考核的方案。

简介：随着计算机网络信息技术的快速发展以及互联网的普及应用,计算机网络信息资源被人们大量的应用在日常的社会生活当中,医院也随着网络信息及技术的发展,进入了计算机网络信息资源管理时代。医院的管理系统包括：医学、管理、信息、计算机等多种科目融合一体的现代科学,早在前几年已经被很多的发达国家广泛的使用,并且为医院本身创造了良好的经济和社会效益。

简介：现阶段,全球的信息化以及网络化有着逐渐提高的需求,地面的通信网络已远远不能有效满足逐渐增加的多媒体通信方面的实际需求,通过卫星网络来高效及时的传输数据已经变为非常关键的一个解决方法。卫星通信技术的快速发展,这就造成卫星网络变为能够有效承载很多全新业务的一个重要载体,这就产生了跨层协议设计的相关思想。该设计方法对之前的分层协议结构的局限性进行了有效的打破,层和层间应该利用跨层交互信息来对网络性能进行有效的优化,有效提升无线网络资源的实际利用率。

简介：随着无线通信技术的飞速发展和无线通信设备的广泛应用，无线电频谱资源管理面临着资源短缺、分配不合理和电磁环境恶化的严峻挑战。如何优化管理无线电资源，提高其利用率，是我国乃至全球亟待解决的重要问题。本文介绍了无线电频谱管理的概念及分类，分析了中国对无线电频谱资源管理的现状，并针对现有的机遇与挑战提出了相关对策及建议。

简介：在薪酬信息化建设中,众多的方式已经进行了应用。但是,取得的效果不一。本文主要就薪酬管理信息化中存在的问题、ERP人力资源管理系统在薪酬管理信息化中的作用两个方面的内容进行论述。

简介：直接序列码分多址接入（DS-CDMA）已经成为在下代无线蜂窝网络中提供高速多媒体业务的主要接入技术。TD-SCDMA蜂窝网络与传统的TDMA／FDMA网络有很大的差别，它可以利用其独有的特征来提高容量。本文描述了DS-CDMA蜂窝网络中的资源管理问题．并讨论了资源管理机制设计中的主要挑战。然后讨论了几个资源管理中的关键问题，包括拥塞控制速率和功率控制、蜂窝规划和呼叫接入控制。

简介：文章从需求侧管理与综合资源规划的概念入手,分析了需求侧管理的内容和手段,实施需求侧管理的内容及措施,实施需求侧管理的模式。

简介：随着城市建设进行的不断加快,我国国民经济的快速发展,导致了我国土地资源紧缺问题越来越严重。所以为了更好的对土地资源进行开发利用,我国土地管理部门需要对我国土地的实际情况进行科学合理的规划和设计,在土地开发管理中土地测绘技术成为了重要的基础技术。本文通过对土地测绘技术进行分析,不断的针对土地测绘技术提出几点可行性的建议和措施,促进我国土地管理部门对土地的管理,促进我国城市建设及发展,加快我国国民经济的不断提高。

简介：2002年，新中国电信集团公司成立后，提出了建设世界级电信企业的战略目标。为了保证战略目标的实现，集团公司又提出了企业发展的九大战略(包含流程重组战略)以及五项集中管理(包括资源集中管理)。从2001年10月起，开始在苏州和昆明试点的业务流程重组(BPR)项目，迄今为止已经推广到第三批，

简介：文章以＂仓储与配送管理实务＂这门课程为例探讨物流服务与管理专业课程数字化资源共建问题,阐述了这门课程数字化资源库建设的目的、内容、重点和建设意义。

简介：北京2016年3月31日电/美通社/--为了进一步满足企业用户对云资源管理权限更为灵活的配置需求,企业级基础云服务商青云QingCloud（qingcloud.com）日前发布资源协作（Collaboration）功能,通过对资源组、用户组和角色三个维度的自定义配置,实现将任意资源的特定权限授权给任意用户（包括子账号和其他QingCloud账号）,从而达到不同部门以不同权限访问不同资源的效果。

简介：人力资源集约化管理是企业人才培养和优化配置从而提高公司效率效益的重点系统,更重要的是人力资源集约化管理则成为了解决公司发展过程中的人力支撑与组织保障。所以本文主要对人力资源集约化的管理概念进行介绍和以信息化助力人资集约化管理的工作目标,结合企业人资集约管理信息化面临严峻形势,以及当前企业人资集约化建设工作,提出信息化变革支撑集团企业人力资源集约化管理和保障措施。

简介：国土资源在我国社会经济快速发展的过程中，占有非常重要的地位，并且也起着非常重要的作用，越来越多的人们开始了解到国土资源的重要性，并对其进行了更多的关注。而GIS作为一种有效的研究手段和方法，也得到了越来越多的应用，不仅是用在了许多地理学方面的研究上，也广泛的应用在了其他国民生存的许多方面，当前也应用在了国土资源综合信息管理系统中，所以本文就将对基于GIS的国土资源综合信息管理系统进行分析。