简介:摘要目的基于改进DS证据理论,对我国县级医院眼科服务能力进行评价。方法以方便抽样方法,选取我国东、中、西部9家县级医院眼科的2019年数据,应用基于马氏距离权系数的改进DS证据理论方法开展医疗服务能力评价,并与经典证据理论方法的评价结果进行比对分析。结果我国县域眼科服务能力区域性发展不均衡,部分指标的评价结果存在地区差异性,东部地区医院在医疗服务量相关的多项指标评价上总体领先,东部地区医院住院手术量、门诊手术量、床位周转次数、床位使用率、住院人次、门诊人次、急诊人次等指标均值分别为西部地区医院均值的3.25、1.60、1.81、1.61、2.64、2.63、4.47倍。与经典证据理论方法相比,改进DS证据理论方法分析结果与各医院实际业务发展情况一致,评估结果可信,能更有效降低评估结果中的不确定性。结论我国县级医院眼科服务能力仍有待持续提升,有必要应用改进DS证据理论方法开展持续评价。
简介:【摘要】目的:探讨医院实施DRGs住院医生医疗服务能力评价系统前后的临床医生手术人次、微创手术数量、三四级手术量、CMI值、平均住院日的数据,分析其临床应用价值。方法:2017年3月起医院研发应用DRGs住院医生医疗服务能力评价系统,征求临床需求不断完善于2018年11月完成。2019年-2020年DRGs住院医生医疗服务能力评价系统应于评先评优、职称晋升评价。回顾2017年至2018年,手术人次、微创手术数量、三四级手术量、CMI值、平均住院日对比分析组间差异。结果:在本次研究结果中显示通过对两种评价模式下临床医生手术人次、微创手术数量、三四级手术量、CMI值、平均住院日进行记录,发现实验组临床医生的临床医生手术人次、微创手术数量、三四级手术量、平均住院日低于对照组,数据对比分析存在统计学差异(P<0.05)。实验组的CMI值与对照组无差异(P>0.05)。结论:DRGs住院医生医疗服务能力评价系统中,有助于促进医院医疗技术能力提升,促进医院高质量发展是十分积极的作用,值得进行推广。
简介:摘要:本文讨论了以过程性评价为基础的教学策略,以提升小班幼儿的自我服务能力。过程性评价通过观察和记录幼儿的学习过程、参与程度、表现和成长情况等,帮助教师了解每个幼儿的学习特点和需求,从而有针对性地指导和促进他们的学习和发展。在教学中,可以通过设计学习任务、提供示范和指导、培养自主性、创设情境以及反思和分享等策略,帮助幼儿逐步掌握自我服务技能,并培养自信心、自主选择和决策能力。这些教学策略能够促进幼儿形成良好的自我服务习惯,培养他们的合作精神、沟通能力和解决问题的能力,为他们未来的学习和生活打下坚实的基础。通过过程性评价的指导和促进,幼儿园教育能够更好地满足幼儿的发展需求,促进他们全面发展。