简介:本文通过对高校系部办公室工作内容及其重要性的分析,提出了系部办公室工作对创新的要求,强调了系部办公室工作的服务性、综合性和协调性,探讨了增强系部办公室工作能力的途径。
简介:在新的历史条件下,如何充分利用高校党校这一阵地,在办学模式、培训层次、教学内容、教学形式等方面进行创新,突出新方法探索,新途径开辟,新观念转变,新思路调整,不断提高党校教育的针对性和有效性。增强党校工作的活力,为学校的改革与发展奠定坚实的基础,是每一所高校党校必须认真思考的新课题。
简介:本文论述了编校工作的重要性,指出编校工作是编辑流程中不可或缺的重要环节.编校管理工作不仅承担着提高书稿编校质量的职责,还肩负着对编校人员的培养职责.因此,要提高书刊编校水平和成效,强化过程管理和目标管理;要提高责任意识,培养“工匠精神”;要制定科学的绩效考核办法,不断激发工作积极性.
简介:
简介:财务处作为统管学校经济的管理部门,就必须与时俱进更新观念,以制度创新为重点,以提高综合管理水平、增强服务功能为宗旨,逐步建立起适合我校特点并与国内外知名大学相适应的财务管理模式.本文从大连大学建校十五周年财务工作的回顾谈未来财务管理创新思路.
简介:民办高校党建工作对民办高校健康发展有着重要的保障作用。当前,民办高校党建工作中存在的主要问题是:党组织发挥政治核心作用的保障措施有待加强,现有政策落实不到位影响党组织作用的有效发挥,党组织自身建设水平较低政治核心作用不强。针对此种现状,文章提出加强民办高校党建工作的路径主要有:确立党组织在民办高校的领导地位、充分发挥党委的政治领导作用、建设现代大学制度推进科学化管理、加强党的自身建设以及建立健全党建工作的长效机制。
简介:创新是知识经济时代的本质特征,研究生德育工作应当主动适应时代要求,在教育内容、教育方法和教育载体等方面加以改进和创新,为培养品学兼优的高层次创新人才提供思想政治保证.
简介:目前,福建省各县区中小学教研室多是沿用传统的由省到市、县区自上而下的“普教室”管理机制,主要承担普通教育教学研究、业务指导和教学常规管理等任务。虽然在教育改革中扮演重要角色,发挥着积极的作用,但已不能全面适应新课程教育研究和教育快速发展的要求。县区“教研室”的研究工作常常脱离学校的实际,
简介:基层意识形态工作具有重要的社会稳定功能,通过基层组织的各种意识形态工作创新,能够把党的理论创新有效地传达到基层群众中,使群众树立正确的思想观念,增强对中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信,自觉地为中国特色社会主义事业的发展贡献力量。基层意识形态工作创新要注重根据基层群众结构的变化,结合理念、手段、主体等各种创新要素,形成以基层群众主体创新为基础、以理念创新为引领的,路径科学、评价全面、实效明显的基层意识形态工作机制。
简介:随着我国市场经济的逐步发展,高校招生规模的不断扩大,毕业生就业形势发生了深刻的变化。大学生不再是人才市场的稀缺资源,过去那种“皇帝女儿不愁嫁”的时代一去不再复返。面对严峻的就业形势,许多高校都在探索建立毕业生就业工作的长效机制。我们认为,无论建立什么样的就业工作机制,最根本的是要有一支职业化、专业化、专家化并且相对稳定的就业指导队伍,没有人才保证,一切都只能算是“纸上谈兵”。总结最近几年我校的经验主要如下:
简介:高校学生工作必须紧紧围绕培养社会主义事业合格建设者和可靠接班人这一根本目标来开展。不断开拓进取、改革创新,以适应新时期学生工作的现实需要是其应有之意。创新应当包括思想观念、体制机制、内容方式、队伍建设、理论研究等诸多方面。近年来,西南大学大力开展“六个好一”工程,对创新学生工作进行了一些有益的探索和尝试.有利于开创举生工作的新局面.
简介:作者回顾了自己在中国科学技术大学攻读研究生的经历,谈了自己作为研究生导师执教于中国科大的感受;对研究生教育的发展和研究生教育质量提出了看法,同时对研究生院的职能转变发表了见解。
简介:在知识经济时代,创新人才培养势在必行。高校德育工作对创新人才的培养关系密切。加强德育工作者创新素质的建设,加快德育教学改革,重视校园文化建设,鼓励大学生参加社会实践,有助于创新人才的培养。
简介:创新是新时期公路行业宣传思想工作的生命。创新包括理念创新、内容创新、机制创新、方式创新、载体创新等。只有强化创新意识,扣准干部职工思想脉搏,卓有成效地做好宣传思想工作,才能适应深化改革的新形势,促进改革的深入发展。
简介:受多种因素的影响,高校贫困生问题将比较长期地存在。如何采取切实措施,完善和创新“奖、贷、助、补、减”的资助体系,让学生顺利完成学业,是各高校的一项重要工作。
简介:教育创新的根本目的是推进素质教育。结合昆明理工大学应用技术学院学生工作的实际情况,阐述了教育创新在思想道德素质教育、科技文化素质教育和人文素质教育、创新精神和实践能力的培养方面的具体落实与体现。
简介:根据江苏省建设工程质量监督工作实践,提出应对工程建设规模与工程质量监督资源不足矛盾的六大重点改革措施,即"突出重点,全面提高监管水平;不断探索,创新监管方式;齐抓共管,提高监管效能;完善机制,加强监管队伍建设;与时俱进,推进质监信息化建设;更新观念,推行精品工程战略。"
简介:坚持与时俱进,不断创新,对于高校基层党支部进一步围绕中心、强化功能、增强活力,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,全面推进高校教学、科研和育人工作具有重要意义。高校要立足于强化基层党支部的政治保证功能、增强基层党支部的战斗堡垒作用、提高基层党支部服务师生的能力,围绕中心做好工作、进入管理发挥作用、强化功能增强活力,创新基层党支部的工作机制、工作方式和工作制度。
简介:党的十七大明确提出,要继续大规模培训干部,充分发挥党校在干部教育工作中的主阵地作用,大幅度提高干部素质。全面建设小康社会,对干部的理论素养,知识水平和工作能力提出了新的要求。因此,我们必须以开拓创新的精神,加大干部培训力度,提高干部队伍的整体素质,促进经济社会协调发展。
强化服务意识,实现工作创新
高校党校工作创新的思考
创新图书编校管理工作初探
关于班主任工作的几点创新
学校财务工作改革创新的思路
民办高校党建工作创新研究
论研究生德育工作机制创新
浅谈县区教育研究工作的改革与创新
基层意识形态工作创新机制分析
加强就业队伍建设,创新就业工作机制
论高校学生工作中的改革创新
研究生教育工作应坚持创新求变
创新人才培养与高校德育工作
论新时期公路行业宣传思想工作创新
高校贫困生资助工作体系创新初探
把教育创新融入新时期高校的学生工作
工程质量监督工作改革创新实践探索
论思想政治工作内容的创新
论高校基层党支部工作创新的任务与思路
以创新精神大力开展党校干部教育培训工作