简介：如何正确认识和加强医患沟通，提高对改善医患关系重要性的认识，寻找新形势下医患沟通的最佳途径，重塑医务人员在社会和群众中的天使形象，已成为当前医院管理的一项重要工作。本文仅就医患沟通必要性及实现途径进行探讨。

简介：摘要目的浅谈医疗档案管理信息化的优势与实现途径。方法将2017年1月—2018年3月作为研究阶段，回顾性分析该阶段内在我院修订的24份医疗档案，并利用信息化方式对24份医疗档案进行管理，观察管理前后信息化的运用效果。结果应用信息化管理后整体管理效果高于管理前，P<0.05。结论应用信息化管理后整体管理效果高于管理前，信息化应用于医疗档案管理中能够有效提升管理效率。

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简介：【摘要】目的：比较中间入路途径和传统上入路法途径用于甲状腺手术中的临床效果。方法：选取78例入院进行甲状腺手术的患者纳入研究，就诊时间处于2021年6月-2022年8月期间内，予以数字表达法分组，对照组共计39例选择传统上入路法途径，观察组另外39例选择中间入路途径，将两组手术指标予以对比。结果：观察组手术时间与住院时间均比对照组所用时间更短，术中出血量比对照组更少，但术后引流量于对照组大致相同，两组手术指标比较差异明显（P＜0.05）。结论：与传统上入路法途径相比，甲状腺手术中应用中间入路途径的手术效果更好，可缩短手术时间，减少出血量的同时，促进手术患者尽快恢复，是更值得广泛推广的方案。

简介：【摘要】中医治疗是我国具有特色的诊疗方式，具有悠久的历史，讲求整体的治疗与脏腑的平衡关系。 中医学的治疗原则就是针对患者疾病状况选择相对应药物进行治疗，并明确药物适应症，进而提升药效。当前，中医研究存在一定不足之处，比如微观 化、深入不足等情况，从多角度对疾病性质进行认知有着重要意义。所以，中医适应当前形势的需求，持续性更新知识，缩短同时代的差距，对中医持续性发展有一定促进作用。

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简介：四百多年前，《列子．汤问》曾经记载，中国古代名医扁鹊为两位心脏阴阳失调的病患，互换心脏。尽管这只是一则寓言故事，但是反映了在很早之前人们已经开始想象利用外科手术的方式，更换人体损坏的器官。

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简介：目的以提高健康体检效能为目的，以改进网络平台为基础，以服务流程再造为手段，发挥健康体检的核心作用，提高体检客户的满意度，追求体检全程最优。方法应用及改进网络平台，变体检信息单机版为网络版，系统生成体检报告。将网络平台改进与体检流程再造创造性的结合，使再造体检流程与网络技术相匹配；分析依托网络平台改进及体检流程再造前、后的效果。结果客户对体检流程的满意度明显提高；体检报告精确率明显提高；成本减少，效率提高。结论在实践中发挥了信息化的管理效能，提高了体检工作质量，取得了良好的社会效益和经济效益。

简介：作为北京市公立医院改革的综合试点单位,首都医科大学附属北京朝阳医院（以下简称朝阳医院）自2012年7月起,参加了医药分开、法人治理结构、总额预付医保付费制度、DRGS（按疾病诊断分组）医保付费制度、补偿机制的改革试点。因此,在改革试点前夕,＂如何充分调动医务人员投身改革的积极性,保障改革试点的成功＂成为摆在朝阳医院整个管理团队面前的新课题。

简介：内容摘要：苏州市在应对新冠肺炎疫情中表现出色，这是和有一支专业性强、善打硬仗的公共卫生防疫队伍分不开的。他们在习近平新时期中国特色社会主义理论指导下，秉持以人为本的防疫理念，科学抗疫，精准防疫，在思想上、组织上、作风上体现出当代共产党人不忘初心、敢于担当的时代风貌。

简介：摘要新入职护士从学生走向工作岗位，面临环境的改变和自身角色的转变。新入职护士需通过加速转变过程、参加转变项目培训、多渠道提高自身专业素养等方式完成角色转变。

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简介：摘要：本文探讨了中医内科如何通过调理身体实现健康的方法和原理。通过分析中医内科的基本理论和治疗方法，以及中医药材的运用，我们将探索如何通过调理身体内部的阴阳平衡和气血调养来达到健康的目标。

简介：人力资源管理是实现组织目标的重要手段。现代人力资源管理的核心价值在于通过合理的管理，实现人力资源的精干和高效，取得组织与个人价值的最大化。在人力资源管理中，组织与个人之间的重要规则就是现行的劳动、人事法律法规，这些规则是确立正确的组织与个人之间关系的准则

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简介：摘要：临床实习教学是一门实践性很强的工作。通过临床实践课程与思政课程的结合，学生在掌握基础技术、专业技术、专科基本技术和具有配合实施常用诊疗技术的能力，树立关爱生命、尊重患者的价值观，培养人道主义精神和全心全意为患者健康服务的专业精神。