简介：【摘要】目的 研究在健康体检护理中，采用人性化服务，对体检质量评分，体检效率评分，健康宣教评分的影响。方法 选取本院健康体检患者作为研究对象，例数合计为96例，选取时间范围是2022．6月到2023.6月，随机分为两组，48例为一组。一组给予常规服务（称为：对照组），另一组使用人性化服务（称为：观察组），对比两组患者护理后的体检质量评分，体检效率评分，健康宣教评分。结果 观察组体检质量评分，体检效率评分，健康宣教评分明显优于对照组，差异明显（P＜0.05）结论 在健康体检护理中，采用人性化服务，可提升整体的服务质量，具有很好的临床价值。值得推广。

简介：【摘要】目的：探讨 综合护理对超声体检人群体检效率与满意度的促进作用。 方法：本 次研究中选取 2019 年 1 月至 2020 年 1 月，在我院进行 超声体检的 60 例体检者为研究对，按照不同的护理干预模式将其分为对照组与观察组，每组各 30 例，对照组实施常规护理，观察组实施综合护理。观察两组患者的体检时间、护理满意度等情况。 结果：观察组体检时间明显低于对照组（ P＜ 0.05）；观察组与对照组比较护理满意度，观察组患者 93.33% ，明显高于对照组患者 73.33% （ P＜ 0.05） 。结论： 对 超声体检人群实施 综合护理， 效果显著，能有效的缩短体检时间，提高体检效率，有助于提升体检护理满意度，值得应用。

简介：摘要目的为了分析健康体检者在常规体检过程中容易出现项目漏检的因素，为了进一步提高体检质量。方法在体检项目样本中随机抽取1000份健康体检者的体检表进行统计分析，分析项目人数以及漏检情况，对漏检成因进行分析总结，并对其进行分类归纳，结果显示，在1000份体检表中，出现项目漏检的有146份，漏检率为14.6%。漏检主要成因是体检者缺乏体检意识、较为重视仪器检查、缺乏手工检查、工作繁忙认为体检麻烦、担心检查出疾病、体检单位组织以及医院体检中心管理存在漏洞。结论健康体检者出现项目漏检情况经常出现，应该加强体检管理工作，做好健康体检者健康教育工作，尊重体检者隐私，保障体检者完成所有项目的体检。

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简介：为更好地适应健康体检群体的需求,我院通过改造体检中心原有布局,优化重组体检流程,构建便捷顺畅、优质高效的服务流程,收到了预期效果。

简介：【摘要】目的：研析在健康体检中运用人性化护理的影响。方法：本次护理试验面向临床体检中心招募受试者，招募例数为100（时间2021.10-2023.2），入组后均分，各组50例，对照组常规体检服务，试验组予人性化服务，以问卷数据、体检时间、效率等指标作为护理效果评价工具，分析具体施护效果。结果：试验组健康体检者体检时间、效率、服务质量评分更高，随访后期安全隐患、医疗投诉调查结果，试验组占比低于另一组，P＜0.05。结论：在医院健康体检中运用人性化护理，根据体检者年龄、需求针对性症施护，可提高中心工作效率，避免候诊和检查时间浪费，优化中心护理质量。

简介：     摘要：目的：调查体检者对于体检中心护理细节服务的需求。方法：随机选择我院接收的500例体检患者作为本次研究的对象。通过盲选对进行常规服务护理模式的A组和实施细节服务的B组进行划分，并对两组实施不同的服务方式，观察两组的护理效果。结果：通过调查问卷的方式收集统计两组患者对于不同护理模式的舒适度评分、人性化评分、体检耗时率评分以及体检中发生意外率的评分。对比观察发现两组数据差异明显，且P

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简介：摘要：目的：分析健康体检中心应用健康体检路径优质护理服务后，对护理效果

简介：摘要目的研究探讨体检路径在体检中心护理中的应用效果。方法以某医院体检中心为例，以健康体检路径作为实验组，传统体检方式作为对照组，比较两组的应用效果。结果实验组体检人员的体检质量，体检效率等各项统计结果均优于对照组，实验组体检人员消耗的体检时间相比于对照组有了明显的缩短，受检人群的满意度更高，差异具有统计学意义(P<0.05)。结论健康体检路径在体检中心护理中的应用效果良好，相比于常规方式的效果更佳，值得临床进一步应用和推广。

简介：摘要随着人们健康意识的不断增强，健康体检得到越来越多人的关注，促使医院成立了专门的体检科来对待这一部分有需求的人们。科学合理的体检路径，不仅能够提升体检工作的效率以及参与体检人员的满意程度，而且也有利于缩短体检时间，因此，体检科优质护理服务中，合理应用健康体检路径，是具有重要的意义。本文就针对于此，围绕健康体检路径在体检科优质护理服务中的应用效果而进行相关方面的探讨和研究。

简介：摘要：目的 评价健康体检路径护理在健康体检服务中的价值与意义。方法 以我院体检中心的200例体检者纳入研究，体检时间自2021年6月到2022年6月为止，根据抽签法平均分为对照组和实验组，并行不同护理模式，评价不同护理模式下体检者依从性数据与服务满意度数据。结果 开展常规护理的对照组，其体检者依从性低于实施健康体检路径护理模式的实验组体检者，组间差显著为P<0.05)；实验组体检者服务满意度数据明显高于对照组，差异显著存在统计学意义P<0.05。结论 在健康体检中，使用健康体检路径护理能有效提升体检者的配合度和依从性，促进体检的顺利进行与完成，并收获良好满意度，临床效果明显，实用价值较高。

简介：摘要：目的探究细化健康体检管理模式在体检中心的应用效果。方法选取2019年3月至2020年3月来我体检中心进行体检的127例体检者为研究对象，根据患者来院顺序，将其分为对照组（63例）和观察组（64例）。对照组实施常规体检管理，观察组实施细化健康体检管理，对比两组患者的体检效果。结果观察组体检者对体检知识掌握度、护理服务满意度以及护理质量评分均高于对照组，组间比较具有统计学意义，P

简介：[摘要]目的 分析精细化健康体检管理模式在体检中心的应用效果。 方法 ：选取我市体检中心的 100名体检者作为本次实验观察对象，选取2020年 1 月 -2020 年 6月期间进行体检的50例人群对照组，选取2020年7月－2021年1月期间进行体检的50例人群作为观察组，采用精细化健康体检管理模式，比较两组体检人员的服务满意度。 结果：结果显示，观察组体检者服务满意度（96.00%）显著高于对照组服务满意度（82.00%），差异有统计学意义（P

简介：摘要：目的：探讨健康体检路径在体检中心优质护理服务中的应用效果。方法：选择体检中心２０１９年２月—２０２０年１月８０例健康体检人群，按随机数字表法分为对照组和观察组，每组４０例。对照组给予常规优质护理，观察组实施健康体检路径。比较两组护理前后Ｗ．Ｋ．Ｚｕｎｇ编制的消极情绪量表评分、体检等候时间、健康体检时间、纠纷发生率、对护理工作的满意度。结果：护理前两组Ｗ．Ｋ．Ｚｕｎｇ编制的消极情绪量表评分比较，差异无统计学意义（Ｐ＞０．０５）；护理后，两组Ｗ．Ｋ．Ｚｕｎｇ编制的消极情绪量表评分均有所降低，且观察组明显低于对照组，差异有统计学意义（Ｐ＜０．０５）。观察组体检等候时间、健康体检时间、纠纷发生率均低于对照组，差异有统计学意义（（Ｐ＜０．０５）。观察组护理满意度高于对照组，差异有统计学意义（Ｐ＜０．０５）。结论：体检中心实施健康体检路径可提高护理质量，减轻体检人群的负面情绪，缩短等候时间以及体检时间，提高其护理满意度，并减少体检人员和体检中心护士之间的纠纷。

简介：[摘要 ]目的：探讨健康体检路径在体检科优质护理服务中的应用方法以及效果。方法：选取 2015年到 2018年来我院体检的 1000名健康体检者作为研究对象，参与该项研究的体检者被随机分为两组，其中 500人接受了传统的例行身体检查，作为对照组。另外 500名接受体检的人作为观察组，采取高质量的护理。将这两组接受检查的人对护理的有效性和对医护人员的满意程度进行比较。结果：在研究的 1000名体检者中，观察组体检者的体检时间为 (93.70±2.10)min，明显小于对照组，而体检效率和体检可信度则大于对照组。在对体检工作的满意度比较中，观察组体检满意度（ 98.00%）高于对照组， P<0.05。结论：应用健康体检路径优化体检科优质护理服务，提高了体检效率以及可信度，体检者对护理的满意度也提高，值得推广和实施。

简介：摘要：目的 探讨健康体检路径在体检中心优质护理服务中的应用方法和效果。方法 文章研究对象选择本院体检中心的190例接受健康体检体检者，按体检先后顺序将研究对象分成了观察组和对照组两组，对照组95例体检者实施常规体检路径，观察组的100例体检者接受优质护理并实施健康体检路径，对比二组护理效果和体检者对体检员的满意度。结果 通过一定的护理，体检用时，观察组显著低于对照组，且体检效率比对照组高，有良好的体检可信度，对于体检中心服务的满意度观察组也优于对照组，二组差异显著含统计学含义（P

简介：

简介：【摘要】目的： 分析探讨健康体检路径在体检中心优质护理服务中的应用。 方法： 选取本院 2018 年 12 月 -2019 年 12 月期间收治的 4000 例体检中心行常规体检者 进行此次研究，按照数字表法将所有体检者 均分为参照组和观察组 两组，各 2000 例。其中参照组实行常规体检流程以及服务 ，观察 组实行健康体检路径以及优质护理流程 ，对比两组体检者对护理人员的指标评价以及满意度 。结果： 实行健康体检路径以及优质护理服务的观察组体检者对护理人员的指标评价均优于参照组，并且组间差异显著，具有统计学意义 （ P<0.05 ）； 并且和参照组相比，观察组体检者的满意度相对较高，组间差异具有统计学意义 （ P<0.05 ）。 结论 ： 健康体检路径在体检中心优质护理服务中的应用，可以提高体检者对护理人员的指标评价，提高体检者对护理服务的满意度， 有着 推广价值。