简介：摘要：事业单位领域的工作很多都具有极强的综合性。其中，当管理工作对于事业单位的发展而言是极为重要的，对于内部各项工作的顺利进行都有着极强的参考价值。因此，管理领域的相关工作人员应该深切感觉到肩上所负有的重要责任。积极运用崭新的管理策略，将宝贵的工作经验和新型的管理手段进行有机融合，这样才能够促进管理工作发挥更为巨大的价值。但就目前的情况来看，事业单位内部的档案管理工作人员依旧存在素质低下的问题，在应用管理技术的时候，也无法进行多方面的考量。为了能够从根本上改善此类问题，本文对现阶段档案管理工作中存在的进行了多方面的分析，并提出一些切实可行的管理策略，旨在帮助更多工作人员利用新型的工作理念完善档案管理环境。

简介：摘要：我国的事业单位包含了科教文卫等众多领域，也吸引了众多的人才投入其中，发挥着重要的社会职能。随着我国现代经济社会的快速发展，我国的事业单位在人力资源管理上面临着全新的挑战。为了保证事业单位能够高效的发挥其社会职能，需要事业单位具有科学合理的人力资源管理方式。现今对于事业单位的人力资源管理的改革和创新已经是一种大趋势，本文就事业单位在人力资源管理存在的问题加以分析，并提出相应的改进策略，以作参考。

简介：摘要：随着我国综合实力的不断增强，我国兴起了很多高科技方面的领域，例如 AI人工智能，区域块、互联网大数据、云存储等技术，这些高新技术对于我国的发展起到了极为重要的作用。而在这次的高新技术浪潮中，智慧型财务、智慧型城市管理、智慧型电子商务等一系列以“智慧”为主的技术应运而生。而对于企事业单位来讲，利用“智慧”系列的科技进行相应的办公（例如“智慧财务”）可以使单位运作效率得到有效提升。虽然目前我国通过系统化的操作，已经初步实现了单位财务的管理，但与其他发达国家相比，仍然存在一系列亟待解决的问题，如何在单位中实施高效的智慧财务，从而达到更有效的管理目的，将是本文探讨的重要目标。

简介：摘要：目前，我国新一轮医疗卫生深化改革发展的基本原则就是坚持公共医疗卫生的公益性质，而贯彻公益性的重要方式和方法就是衡量公益度。开展医疗志愿服务工作，让青年医务工作者在内的医务人员全都参与进来，能够树立医院和医务人员在社会中的良好形象，在社会工作人员参与公益事业中发挥引导示范作用，更能进一步促进医患沟通以及社会文明的建设，对文明社会的建设发展有着不可替代的作用。

简介：摘要：国家机关事务管理局出台的公共机构“十三五”节能规划 [1]中提出了创建节约型公共机构示范单位的号召，在省卫计委的正确领导，以及省机关事务管理局的具体业务指导下，医院将创建工作作为当前推进公共机构节约能源资源工作的一项重要任务来抓，扎实推进了各项能源管理工作。同时，我院结合自身能源资源消耗和用能特点，通过一系列系统性的节能节水措施的实施成功的创建成为了 2017-2018年国家节约型公共机构示范单位。

简介：摘要：随着互联网 +的迅速发展，大大推动了社会可持续发展的良好势头，其中也关乎卫生事业相关管理工作的展开。利用互联网 +这一类的大数据，能够提高卫生事业管理工作的效率，扩宽分析问题的角度，解决维度更为广泛，但新技术的引入学习，也为管理工作人员提出了更为苛刻的工作技术要求，为促进卫生事业的良好的发展，本文简明扼要的分析大数据探讨发展对卫生事业管理的促进，希望为相关管理工作人士提供一定的价值参考。