简介：目前,“中国西部海外高新科技人才洽谈会”（简称“海科会”）被定位为西部地区最具影响力的重大科技与人才交流活动。海科会的最新定位反映了西部（四川）人才引进平台的定位。分析海科会,有助于我们了解四川在人才引进中的优势、劣势以及环境机遇与挑战。本文基于海科会发展面临的优势、劣势、机遇和挑战,提出提升西部人才引进工作平台的对策建议：第一,地方政府应该承担起体制政策环境创新者的角色;第二,各种形式的中介平台要做到健康活跃创新发展,争取政策资源与人才资源,政府与中介机构要相互支持,但也要分清角色,相互促进;第三,地方引资引智应注重搭建好区域形象宣传平台、引智推广平台、引资对接平台三个平台,并进一步做好人才引进方面的学术研究和政策创新工作。

简介：随着信息化、网络化和智能通讯工具的推陈出新,新型商务模式需要培养与之匹配的复合型人才,因此对高校商务英语专业人才的培养模式提出了新的挑战。在探讨高校商务英语培养现状和问题的基础上,利用大数据和网络资源,提出采用＂翻转课堂＂理念,将高校课堂同社会课堂结合,基于两个关键和五个步骤构建商务英语人才培养模式。

简介：新常态下对地方本科高校的建设与发展提出了新的要求,学校必须要重新思考人才招聘工作以快速优化师资队伍结构。着眼于此,文章对当前地方本科高校人才招聘问题进行了研究。

简介：1981年，我国的第一家会计师事务所在上海成立。伴随着中国经济迅速的崛起，我国的会计师事务所也得到了突飞猛进的发展。在中国市场经济社会监督体系中，注册会计师G经成为不可或缺的重要力量。对地处我国中部地区的湖北省会计师事务所而言，国家的中部崛起政策为其发展带来了重大契机。但与此同时，会计师事务所的人才发展也使得湖北省会计师事务所行业面临极大的挑战。本文对湖北省会计师事务所当前的人才构成现状进行分析，指出当前存在的问题，同时给出相应的建议，以期提高湖北省会计师事务所人才发展的核心竞争力。

简介：人才是医院实现可持续发展的不竭动力，正因为如此，人力资源管理成为了医院内部管理的核心内容。但是受到传统计划经济的影响，目前依旧有一些医院在人力资源管理方面不够重视，人才流动性较大，医院制度与人才培养无法匹配。这些问题直接导致医院人力资源管理效果不佳，医院综合发展迟缓。人才流动是医院人力资源管理中最难以控制的问题，本文以医院人力资源管理为出发点，针对医院人才流动现状以及人力资源管控措施进行几方面分析。

简介：随着经济全球化的不断深入与发展,市场竞争越来越激烈,我国企业要想在强有力的市场竞争中博得一席之地,就必要充分重视企业中人力资源管理的作用.但是根据对我国现代企业的调查研究发现,在现代企业管理中仍然存在很多的问题,尤其是对于人力资源管理的应用,远远达不到外国企业的水平.在21世纪的今天,企业之间的竞争归根到底就是人才的竞争,只有企业管理者将企业中的一些常见问题进行有效的处理,并重视企业中人力资源管理的应用,对人才给予发展的平台,才能够提高企业的综合竞争力.本文就是针对现代企业管理中的常见问题展开分析和研究,并提出了有效的策略来解决这些问题,希望能够更好地发挥人力资源管理在企业经营管理中的作用,为企业培养更多的优秀人才,提高企业的核心竞争力.

简介：本文在分析了社会对物流人才的需求及高校人才培养存在问题的基础上,有针对性地提出了独立学院物流管理专业如何面对和应用型人才培养的转型明确人才培养定位、重构课程体系和实践体系等对策。

简介：在我国加快发展现代职业教育的背景下,高职物流管理专业实施校企双主体的现代学徒制人才培养模式改革,明确学生的“学生、学徒”双重身份,通过工学结合,探索培养满足物流管理岗位群能力要求的学生,是当前物流管理专业应用型人才培养的核心内容。高职院校应根据物流管理专业的特点及物流行业岗位群核心能力的要求,构建与物流管理人才培养目标相匹配的新型人才培养模式。

简介：高职院校积极开展订单式人才培养,可以形成学校、企业和学生共赢的局面,是高职院校长远发展的有效途径.本文以厦门南洋职业学院'见福店长班'订单式人才培养的成功经验为例,阐述了订单式人才培养的必要性,概述了订单式人才培养模式的定义、实施过程和实施效果.该模式为高职经管类专业的产学研理论与实践研究提供一种可供借鉴的思路,具有一定的现实意义.

简介：文章从土建施工技术和园林施工技术的重要性,土建和园林施工技术问题及措施,土建和园林施工技术管理三方面来探讨.

简介：随着铁路列车运行时速的快速、大幅度提高，铁路工程项目的设计和施工也越来越复杂，这对施工作业的技术要求也越来越高。铁路路基施工一直是倍受铁建单位广泛关注的，因此，铁路路基施工技术逐渐成为铁路施工中的重要节点。

简介：本文运用1998—2012年中国高技术产业5大行业15个细分行业的面板数据,构建超越对数随机前沿生产函数模型,将技术创新过程分解为技术研发与技术成果转化两个阶段,实证分析了自主创新、国内技术购买、国外技术引进与外资研发四种技术创新路径对技术创新效率的影响。研究结果表明,我国高技术产业的四种技术创新路径与技术创新效率之间并不完全是简单的线性关系,自主创新、国内技术购买、外资研发与技术创新效率之间存在U型或倒U型关系;自主研发有利于提高技术创新效率,而且在技术创新过程中采用多种技术途径相结合的方式比单纯依赖一种技术方式的效率更高。

简介：大截面导线具有节约线路走廊、降低线损、改善电晕和电磁环境，降低工程造价和运行成本，提高能源的输送效率等优点，符合建设资源节约型和环境友好型电网的要求。本文就大截面导线关键施工技术进行简单分析。

简介：为适应经济转型以及提高自身竞争力，中国企业对发达国家的逆向投资逐渐兴起，而其中，技术获取型OFDI占据主要地位。本文依循产业选择一区位选择一进入模式选择路径，归纳总结了中国企业技术获取型OFDI的特点与现状，分析其在上述三个环节中的策略选择，最后从政府和企业两个层面提出了相关对策建议。

简介：针对目前我国农机化技术推广体系不能满足市场经济条件下农机化发展要求的情况。本文提出对农机化技术推广体系改革和创新。同时阐述了创新农机化技术推广体系的社会建制，对创新的农机技术推广体系模式进行了探讨，并提出了创新农机技术推广体系的保障条件。

简介：虽然我国地域广阔，农业生产广泛，江河纵横交错分布，但是，从总体上看，仍然是一个缺水的国家，水资源分布不均，导致水利灌溉出现许多不合理的现象，良好的水利能够充分保证粮食生产的稳定与可靠，同时也能有效防止灾害的发生。本文主要通过提倡节水用水方案的分析，进一步提出节水技术对策，以此确保农业实现稳产和高产。

简介：煤矿资源是我国最基础的能源之一,对我国经济发展和社会进步起到了不可估量的作用。近年来,随着技术水平的不断提高,促进了我国煤矿事业的蓬勃发展。现在,人们不仅的引进了新技术,还对以往一些开采方法进行了改进,为煤矿事业实现可持续发展奠定了基础。基于此,本文详细介绍了当前我国煤矿采矿的新技术和新方法。

简介：煤炭是我国的主要能源之一，在生产生活中有着广泛的应用，对社会的发展发挥着重要的推动作用。而大型煤气化技术作为煤炭清洁高效转化的关键性技术，能够有效提高煤炭资源利用率，促进经济与生态的协调发展。深入研究大型煤气化技术现状有着积极的意义，通过分析目前大型煤气化技术存在的问题，探索其发展趋势，以提升煤气化技术应用水平。

简介：绿色食品蔬菜栽培技术的几个关键环节是选择良种，播前准备，栽培管理，科学施肥，综合防治病虫害。要获得绿色食品蔬菜的高产，必须从这几个方面入手，每个环节都要做好。

简介：本文研究了工业4.0背景下信息技术与机器人大规模应用对高、中、低技能劳动的就业替代效应和就业创造效应.通过理论模型和世界银行企业数据实证研究表明,制造业信息化和机器人应用促进了我国劳动力市场极化,导致高技能劳动需求占比上升,而从事规则化任务的制造业中等技能劳动需求下降.由于高技能劳动与从事低端服务的低技能劳动互补,信息技术应用提升了低技能劳动需求占比.本文的研究结论还表明,低技术制造业信息化能够创造更多的高技能就业.最后,本文提出相应的政策建议,政府应该重视低技术制造业信息化程度的提升,避免采用行政化手段转移低技能服务业.