简介：11月26日上午，总队2007年度干部晋职培训班开训典礼在总队培训中心江津分中心隆重举行，来自全市消防部队的163名干部参加了此次晋职培训。总队政治部袁明清主任出席了开训典礼并讲话。

简介：[摘要]人力资源管理工作关系到企业发展前途，其中，干部管理是人力资源工作的重点，只有全面提升干部素质，才能保障企业平稳运行。应从多层面入手，培养起一批有担当、技术过硬的干部队伍。对此，企业应不断强化人力资源管理，创新管理模式，优化干部晋升渠道，使人力资源管理成为维系企业健康发展的重要基础。

简介：摘要基于政工干部素质建设工作能够对企业稳定环境起到维护作用这一实况，文章主要对新时期下强化政工干部素质的途径进行研究。具体是从加强自我教育、乐于接受他人批评以及积极参与实践等三大方面进行论述的。希望本文论述的内容在协助政工干部树立良好精神风貌，强化创新能力等方面有所帮助，达到强化综合素质的终极目标，保证企业思想政治工作达到预期目标,从而进一步落实我们党的领导和执政核心作用。

简介：摘要：对于企业发展来说，优质政工干部队伍的打造有助于企业内部凝聚力的增强、榜样示范作用的发挥和林区发展的提升。企业应关注政工干部队伍优化建设问题，进一步推动企业思想政治工作的开展，推动企业发展与变革，并有效解决工作人员问题，带来和谐企业的建设和企业的长效发展。本文主要就政工干部队伍优化建设问题进行探讨，在明确政工干部队伍基本素质要求的基础上，从多个方面论述企业政工干部队伍打造的关键策略。

简介：

简介：摘要：农场的稳定经营以及健康发展离不开科学合理的政工工作的有效支撑，此项工作一般以沟通、交流以及影响等多种方式，来帮助农场当中各层级的工作人员形成正确良好的思想观念、端正工作态度，从而切实做好自身的本职工作。进入新时期，社会思想开始变得越发多元化，能够对员工产生的影响也越来越大，以往较为传统的政工干部工作模式无法再有效满足农场政工工作需求，因此，文章便针对农场政工干部工作模式的创新路径做出分析和探讨。

简介：摘要

简介：摘要：随着我国经济的不断发展，国有企业也在不断地转型，国有企业无论是从企业结构还是管理机制都发生了不同程度的转换，在这个过程中，领导层的建设培养成为了重点，这导致国企的干部队伍的位置出现了纰漏，特别是一些中层干部的断层比较严重，出现了被忽视、不系统、不专业等情况，为了解决这个问题，国企应该提前做好后备干部的准备，提前进行科学的选拔和培养，这样才能够实现国企进一步的发展。

简介：摘要：随着中国经济的快速发展和科学技术的不断进步,企业面临着日益激烈的市场竞争。对于企业来说,竞争的本质最终是人类的竞争。但是,由于受文化教育水平、意识形态认同、年龄和时代特征等内外因素的影响,企业内部员工之间存在各种问题,导致员工流动性增加,严重影响企业的长期稳定发展。作为做好思想政治工作的主力军,加强企业干部队伍建设,不仅能保证企业思想政治工作的顺利推进,还能为企业深化改革发展提供有力支撑,对提高企业员工整体素质水平起到积极作用。

简介：摘要：本文研究了如何做好企业干部管理工作，探讨了存在的问题及解决问题的办法。研究结果表明，优秀的干部管理工作能够有效提高企业的生产效率和竞争力。

简介：摘要：党的十八大以来，中国特色社会主义进入新时代。新时代对基层党校干部教育培训提出更高要求。基层党校是党委的重要职能部门，是基层党员干部教育培训的主阵地、主渠道。干部教育培训是建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性工程，在推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程中具有不可替代的重要作用。在全党全国各族人民迈上全面建设社会主义现代化国家新征程的关键时刻，重视基层党校干部教育培训工作，着力抓好干部教育培训，提升干部教育培训的实效性意义重大。

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简介：摘要：领导干部的稳定直接与企业的运营和发展挂钩。现阶段正处于国企改革的关键时期，从严治党已经全面展开，国企领导干部管理工作也被提上了日程，强化干部管理，实现管理的正确性和科学性是当前国企需要重视的问题，也是从严治党战略在国企深入和推进的重大举措。而面对日益复杂的社会环境，以及各种新旧思想、制度等方面的磨合不彻底，使得管理工作进入了瓶颈期。鉴于此，文章就着重的阐述了国有企业干部管理的重要性，在分析管理现状和存在问题的基础上提出了一些可行措施，为提高管理水平提供参考。

简介：

简介：摘要： 政工师作为思想层面的建设者和传播者，更应该做到“先人一步”有着坚定的思想政治信念，高尚的个人修养和品德，用艺术性的手段来创新工作手法，提高思想政工作的有效性。为了满足这一要求，需要提升党性修养，做政治上的“图书馆”，加强制度建设，将德育、修养引入个人绩效评价体系，不断创新实践，加强工作艺术性，加强自我修养，培养大局意识，来保证思想政治工作的高效性和有效性。

简介：【摘要】近年来党和国家不断深入推进党风廉政建设和纪检监察工作，如何加强国有企业纪检监察干部队伍建设，适应新形势下反腐败斗争的需要，成为当前国有企业纪检监察队伍建设的重点工作之一。面对不断变化的形势，对纪检监察干部的要求不断提高，必须通过系统的培训优化纪检监察干部队伍，以适应新形势新任务的要求。

简介：财务人员素质的高低，直接制约着财务职能作用的发挥，关系到为党委、首长提供决策依据的真实性、准确性和科学性，影响着部队的建设。因此，建设一支高素质的财务干部队伍是做好新时期军队财务工作的客观原因。

简介：摘要我们党的宗旨是全心全意为人民服务。“群众”不仅是政治概念、更是活生生的现实中“具体的人”，乡镇干部做好新时期的群众工作是我国社会主义建设事业的基石，也是我们党“以人为本”的政治伦理的体现。

简介：[摘要] 军休服务管理工作要坚持不懈在人文关怀做实做细上下功夫，做出坚定信念、做出责任担当、做出能力水平，确保跟上时代前进步伐。文章客观分析自身情况，充分认清存在问题，准确把握规律特点，为推进军休老干部人文关怀工作理清思路疏通渠道。通过深入学习贯彻新时代新思想，树立正确政治方向杆；建立军休服务管理工作制度，推动服务管理精细化；着力打造支部党建特色品牌，引领人文关怀新风尚；切实落实军休干部“两个待遇”，想其所想忧其所忧等措施，切实提高军休干部人文关怀。