简介:摘要:在市场经济大环境中,企业家精神对企业的战略目标设置、企业文化建设和长期可持续发展有着重要影响。本文解读了企业家精神丰富的内涵,从个体层面和组织层面分析企业家精神对企业战略选择的影响,并指出主要的影响路径,提出改进企业家精神对企业发展战略影响的具体措施,为企业高质量发展提供参考。
简介:摘要:本文对基于企业发展战略的OKR(Objectives and Key Results,目标与关键结果)管理体系进行了研究。通过分析OKR管理体系在企业管理中的价值和常见问题,提出了基于企业发展战略的OKR发展策略,以帮助企业更好的实现既定目标,并推动组织的全面发展。在实施基于企业发展战略的OKR管理体过程中,为了帮助企业克服经常遇到的难题,首先,在制定目标和关键结果时,要确保其与企业的发展战略的一致性;其次,需要建立一套完善的衡量指标体系,对目标完成情况进行全面客观的评估;另外,应该鼓励员工积极参与目标设定和实现过程,确保评估过程的公平性和透明度,以增强员工对OKR管理体系的信任和认可。
简介:摘要:随着国土空间规划体系改革的推进,原有的主体功能区规划、城乡规划、土地利用规划等各项空间规划体系取消,作为地方政府自主探索城市未来发展方向的城市发展战略规划也将不再编制,国土空间总体规划作为国土空间开发、保护、利用的重要宏观规划,在指导和保障城市发展方面意义重大,如何在城镇化进程中平衡好生态环境保护与城市可持续发展的关系任务艰巨。本文通过分析我国现阶段的城镇化发展趋势,提出在国土空间总体规划指导下的城市发展战略研究应通过准确把握战略引领与刚性管控的关系、因地制宜研究制定城市差异化发展战略、顺应人口发展新趋势提高城镇化品质等三个方面的内容,从而更好地推动城市的可持续发展和生态环境保护。