简介：摘要基层医院管理中对医护人员的管理也需要人文关怀。可以从加大民主管理力度，真正实施民主监督；尊重人才，为不同人才提供一个宽广的舞台；营造绿色文化空间；制定得力措施保障医护人员的权利四个方面入手吸引医学院校的毕业生到基层医院工作、留住已到基层医院工作的毕业生。

简介：摘要目的改变传统的医护人员档案的管理工作方法，推进办公自动化、实现信息共享和知识管理。通过先进的技术、手段和方法，使其为组织上选拔、使用人才、晋升职称、年度考核等提供依据、凭证和参考，提高管理水平与办公效率。

简介：摘要：PDCA管理方法是质量管理领域的重要方法，是一项常用的管理工具。本文将PDCA管理方法引入医院医护人员思想政治教育工作中，进一步丰富医护人员思想政治教育工作方法，从制定目标、落实执行、结果检查、解决问题等方面，初步探讨提高医护人员思想政治教育成效的新路径。

简介：摘要：目的：探讨基层医院医护人员实施医院感染管理培训的作临床效果。方法：研究期2021年1月-2021年12月，入组医院医护人员30名参与研究，第一阶段（2021年1月-6月），对医院医护人员进行医院感染知识评估，第二阶段（2021年7月-12月），对医院医护人员进行医院感染管理培训，培训期6个月，培训结束再次进行医院感染知识评估，对比两次评估成绩。结果：经医院感染管理培训，医院医护人员对于医院感染知识消毒灭菌知识、监测与管理知识、医疗废物知识、隔离技术知识、手卫生知识、职业暴露知识的掌握程度考核评分明显高于医院感染管理培训前，（p＜0.05）。结论：基层医院医护人员实施医院感染管理培训的作临床效果显著，推荐参考应用。

简介：

简介：摘要：随着我国新时代的发展，在医院的医保档案管理工作过程中也会存在诸多的问题。为了满足更多的使用要求就需要注重对医保档案管理制度的建立，提高整个医保档案管理的服务水平。尤其是现代化信息技术的推荐，加强对一些高科技的使用能够提高医保档案管理的效率，保证各项档案资料的准确性和及时性，维护医院档案管理的整体水平。为更多的使用者提供良好的平台和准确的参考数据，实现我国医疗行业服务水平的全面提升。

简介：摘要：随着我国新时代的发展，在医院的医保档案管理工作过程中也会存在诸多的问题。为了满足更多的使用要求就需要注重对医保档案管理制度的建立，提高整个医保档案管理的服务水平。尤其是现代化信息技术的推荐，加强对一些高科技的使用能够提高医保档案管理的效率，保证各项档案资料的准确性和及时性，维护医院档案管理的整体水平。为更多的使用者提供良好的平台和准确的参考数据，实现我国医疗行业服务水平的全面提升。

简介：[摘要]近年来面向社会招聘方式已经成为医护人员文职招聘首要途径，在上岗前需要进行任职能力培训，提升职业能力和对工作职责的了解。分析目前培训现况并提出相应的思考议建，进一步提升任职能力从而更好地减少部队医疗力量。

简介：摘要目的了解医用口罩卫生现状，提高医务人员对正确使用口罩的认识，以便更好地保护患者和医护人员，防止交叉感染。方法分析社区医院医护人员口罩使用情况，为呼吸道传染病医院感染的预防控制提供依据；加强宣教，督导检查。结果通过宣传、培训、调查、反馈、督导等综合措施，帮助医护人员掌握选择正确口罩类型的方法、正确佩戴口罩的方法，提高医护人员医用口罩佩戴依从率和正确率。结论正确佩戴口罩，不仅是诊疗操作的要求，更是保护自身和病人健康的需求。无论是反复使用的口罩还是一次性口罩，其细菌污染问题均不可忽视。大多数医护人员暴露于高度危险的职业环境中，而且使用口罩依从性不达标。医院应加强医护人员口罩佩戴方法的培训，提高医护人员的自我防护意识和技能，增强医护人员正确使用一次性口罩的意识。医护人员应正确认识口罩卫生的重要性，做好个人防护，养成正确的使用口罩的卫生习惯，减少医院感染的发生。

简介：【摘要】目的：分析PDCA管理对医护人员手卫生依从性和医院感染管理的影响。方法：2019年7月采用自制手卫生调查表对医院医务人员开展调查，根据调查结果及日常反馈意见和问题制定相应的干预措施，并于2020年1月采取PDCA管理落实措施，将2019年7月-2019年12月为干预前阶段，将2020年1月-12月为干预后阶段，比较PDCA管理实施前后手卫生依从性及医院感染发生率。结果：PDCA管理实施前共发放问卷214份，有效回收214份，回收率为100%。PDCA管理实施后，其手卫生依从性明显高于PDCA管理实施前，且医院感染发生率较PDCA管理实施前显著降低，差异明显（P

简介：【摘要】目的：分析医护人员手卫生强化管理对医院感染控制效果。方法：于2023年1月院内开展医护人员手卫生强化管理措施，将2022.8——2022.12定义为实施前组，将2023.1——2023.4定义为实施后组，于手卫生强化管理前后分别抽查150次洗手情况，统计医护人员洗手依从性差异；并针对参与研究的36名医护人员开展手卫生知识掌握合格率及洗手正确率进行对比。结果：于手卫生强化管理前后分别抽查150次洗手情况，接触患者前后、无菌操作前、体液暴露后及接触患者周围环境后医护人员手卫生依从性均以实施后更高，P＜0.05。评价手卫生强化管理实施前后医护人员的手卫生知识掌握合格率及洗手正确率，实施后（97.22%、100.00%）均高于实施前（80.56%、88.89%），P＜0.05。结论：医护人员手卫生强化管理对医院感染控制具有积极的影响。

简介：情绪是人对客观事物的态度的内心体验,是人对客观世界的一种特殊反映形式.医护人员作为社会上的一种角色,时常可能有不顺心、不愉快的时候,势必影响医护人员的情绪,医护人员在工作中的情绪变化,对患者及家属有直接地感染作用[1].其情绪变化不是个人行为,要求医护人员心境不佳时要随时加以调节,以保持积极而稳定的情绪面对医疗护理工作.作者通过对多年临床工作中如何改善不佳心境的应对方式进行归纳,总结如下.

简介：

简介：摘要21世纪是信息与高科技结合应用发展的时代，医院档案向信息化管理方向发展是必然趋势。本文就医院档案管理网络化问题进行了探讨，分析了其对医院档案管理工作的影响及其构建内容和方式。

简介：摘要就医护人员的职业安全防护现状与对策进行探讨.医护人员的职业安全防护现状表现为医护人员自我防护意识薄弱,防护措施不到位,防护知识缺乏;医疗单位职业安全管理制度不健全,防护设施不完善.通过了解医务人员职业安全的现状与危险因素,掌握自我防护措施,规范医院感染管理,更好地做好自我防护。

简介：

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简介：摘要基层医院由于条件限制，设备相对简陋，威胁医护人员健康的危险因素相对增加，手术室的职业防护问题更是不容忽视。我从事基层手术室工作多年，对手术室医护人员的职业防护问题提几点看法，以供同行参考。

简介：水痘是由水痘-带状疱疹病毒初次感染引起的急性传染病,传染率很高。该病以往主要发生于婴幼儿,但近年来时有报告医护人员暴发水痘。水痘以发热及成批出现周身性红色斑丘疹、疱疹、痂疹为特征,冬春两季多发,其传染力强,接触、飞沫及空气均可传染。该病为自限性疾病,病后可获得终身免疫,也可在多年后感染复发而出现带状疱疹。2015年1月20日至2月27日,上海市某医院发生水痘患者10例,均为医护人员。

简介：摘要：在新型冠状病毒肺炎(以下简称新冠肺炎)[1]疫情期间，总结了重庆市第一批援沪医疗队在上海松江区的方舱医院工作区和非工作区域的医护人员的防护措施，包括以时间、地点为节点的各个关键环节的具体防护措施。通过本次实践，重庆市第一批援沪医疗队无一例感染新冠肺炎，认为不管是工作区还是非工作区的防护措施对医护人员有效。