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  • 简介:摘要:自从改革开放以来,我国的经济发展方式也都得到了根本性的改善。市场经济环境下的产业结构也都发生了一些比较明显的变化。在这种多元化的趋势影响下,也应该不断地加强对企业内部员工各项利益的有效性管理,这样也就为企业内部思想政治管理工作能力的提升,提供了更为完善的基础引导与保障。党群工会职工干部作为基层政工队伍当中非常重要的群体,也应该不断地强化自身的基本素质能力,这也就可以很好地带动我国基层政治管理工作效能的发展与进步。

  • 标签: 党群 政工干部 基本素质 强化
  • 简介:摘要:新媒体的应运而生为国有企业党群政工工作创造了更为良好的机遇。国有企业在发展运营过程中,应对新媒体的应用要点有一个精准的把握,明确新媒体在国有企业党群政工工作中应用的重要性,在此基础上从多角度出发,实现新媒体在国有企业党群政工各环节工作中的融合与渗透,不断扩大新媒体应用覆盖范围,为新媒体作用的充分发挥奠定坚实基础,这对于促进国有企业的稳定发展来说意义重大。

  • 标签: 新媒体 国有企业 党群政工工作 应用
  • 简介: 摘要:密切党群关系是我们党的优良传统。以习近平同志为核心的党中央高度重视党群关系,在推进中国特色社会主义的伟大实践中,以宏阔的视野、深邃的思考,不断总结经验,发展和创新了马克思主义党群关系理论,实现了理论与实践、党性与人民性、时代性与科学性的统一,重构了政治生态,重塑了政党形象,为密切党群关系、巩固党长期执政的群众基础、实现中华民族伟大复兴提供了基本遵循。国企党群共建融合发展可以实现党组织和群团组织之间的互相促进、互相支持,实现资源共享、优势互补,推动企业各项工作协同发展。在实践中,国企的党群共建融合发展取得了一定成效,但还存在着一些问题,本文将探讨这些问题的原因,并提出相应的解决措施,积极打造党群共建工作新格局,从而促进企业健康发展。

  • 标签: 国企党建 党群融合发展 积极作用 群众路线 职工发展 企业发展
  • 简介:摘要:在现代组织中,员工对于组织的成功起着至关重要的作用。员工的满意度和参与度直接影响着组织的绩效和竞争力。良好的员工与企业关系能够增加员工的工作满意度和忠诚度,提高组织的绩效和效率。然而,由于各种因素的存在,员工与企业之间往往存在着一定的矛盾和冲突。这些矛盾和冲突对员工的工作满意度和组织的绩效产生负面影响,需得到有效的解决a。我们希望本论文的研究结果对公共关系管理者和组织决策者有着一定的启发意义,能够为组织的可持续发展做出贡献。

  • 标签: 公共关系 处理员工 企业关系 策略 建议
  • 简介:摘要:本文笔者结合工作实践,列出目前存在的虚假劳动关系现象,分析动机,指出危害,并论述了对策。

  • 标签: 虚假劳动关系 危害 对策
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  • 简介:摘要:用户体验和客户关系管理是现代企业市场营销的核心要素,对于企业的长期发展具有重要意义。通过研究用户体验,企业能够更好地理解和满足消费者的需求,提升产品和服务的质量,增强市场竞争力。有效的客户关系管理可以帮助企业建立良好的品牌形象,增强客户忠诚度,并为企业带来长期稳定的收益。只有通过提供优质的用户体验和建立紧密的客户关系,企业才能在市场竞争中脱颖而出,实现可持续发展的目标。

  • 标签: 用户体验 客户关系 管理
  • 简介:摘要:随着科学技术的进一步发展,影视动画在人们生活中已成为必不可少的重要内容之一。而影视动画中的声画关系,也随着科学技术的进步而发生着变化。因此,在拍摄影视动画作品的过程中,对声音和画面的关系进行深入分析和讨论,具有着非常重要的意义和价值。其不仅可以使得影视动画的整体质量得以有效保障,同时也可以使得影视动画产业的发展具有着前所未有的发展前景。

  • 标签: 影视动画 声音 画面
  • 简介:摘要:随着市场经济的不断改革,我国企业间除了市场质量等方面存在竞争外,企业的内部管理水平也同样是决定企业市场竞争能力的关键因素。加之,随着大数据、管理会计等信息化技术与管理模式的应用,传统财务管理模式受到了一定的挑战。在此大背景下,企业财务共享模式被更多的企业管理层关注,并在提高效率、规范核算、降低风险等方面发挥着作用。因此,企业应不断创新原有财务管理模式,通过引入财务共享模式,使企业实现对内部统一管理,不断提高企业会计信息质量,促使财务管理参与企业经营决策,确保企业可持续地发展。

  • 标签: 财务共享 企业风险控制 关系分析
  • 简介:摘要:在这个迅速变化的时代,企业和市场都在不断地受到外部环境的冲击,需要迅速作出应对措施。为了增强企业的国际竞争力和在国际资本市场上的声誉,减少财务丑闻,必须加强企业的经营管理,建立健全的内部控制体系,提前检测和度量企业的内外风险,采取适当的控制措施,降低企业的风险,增强企业的应变能力和竞争能力。本文着重介绍了企业的内部控制和风险管理,分析了企业内部控制和风险管理之间的关系,探讨了企业内部控制系统中的问题,并给出了相应的预防措施。

  • 标签: 企业 风险管理 内部控制
  • 简介:摘 要:教育是人力资本和智力资本形成的关键环节,也是提高区域竞争力的重要因素。但是,不同地区的教育发展水平却存在着巨大的差异,这不仅影响了教育公平和效率,也制约了经济社会协调发展。为了探究这种不平衡现象的原因,可以运用因子分析法,将多个相关的变量归纳为两个主要的因子。通过对比分析这两个因子的得分,发现背后的原因,再针对这些原因提出改善建议,包括提升经费使用效率、完善财政转移支付制度、注重经济增长与地区教育规模的协调发展等。希望能够为促进我国教育均衡化提供一些参考和启示。

  • 标签: 因子分析 教育规模 财政水平 区域差异
  • 简介:  摘要:优秀的文化不仅能陶冶人的情操,而且能促进人的发展。文化与经济之间也存在着独特的关系,经济作为文化发展的基础,文化也会反作用于经济。如果能将文化发展与经济发展相结合,对我国多数领域的发展都能起到重要的推动作用。当前社会对文化经济与旅游经济发展之间的关系尤为重视。因此,本文针对文化经济与旅游经济发展关系展开研究。

  • 标签: 文化经济  旅游经济发展   关系分析
  • 简介:摘要:烟草是全球范围内的重要农产品,其市场供需关系和价格波动对烟草种植者、烟草企业和消费者都具有重要影响。本文以烟草市场为研究对象,通过分析烟草市场的供需关系和价格波动,探讨烟草市场的特点和规律,旨在为相关决策者提供参考和建议。

  • 标签: 烟草市场 供需关系 价格波动
  • 简介:摘要:随着经济全球化和信息技术的快速发展,会计信息在企业决策、投资分析和监管中起着至关重要的作用。会计信息质量是评估和判断公司财务状况和业绩的重要指标,对于投资者、管理层、监管机构和其他利益相关者来说具有重要意义。

  • 标签: 会计信息质量 公司价值 关系研究
  • 简介:摘要:本文研究了党建与企业员工素质提升的关系。党建作为企业管理的重要手段,在企业中具有不可替代的地位和作用。通过党建活动,企业能够提高员工的思想道德素质,加强业务能力和团队合作,促进员工的综合素质提升。员工素质的不断提升有助于提高企业的核心竞争力和创新能力,增强企业的品牌价值。党建与员工素质提升是相辅相成、相互促进的关系,共同推动着企业的可持续发展和员工的全面成长。因此,将党建与员工素质提升紧密结合,对于企业的发展和员工的成长具有重要意义。

  • 标签: 党建 企业员工 素质提升
  • 简介:摘要:本研究旨在探讨人力资本积累与经济增长之间的关系。人力资本作为一种重要的生产要素,对经济发展具有重要影响。本文首先回顾了人力资本和经济增长的相关理论框架,包括人力资本的定义与组成要素,以及经济增长的理论模型与关键变量。此外,本文还研究了人力资本政策对经济增长的影响,并提出了相关的政策建议。本研究对于深入理解人力资本积累与经济增长关系的机制,以及为政策制定者提供决策参考具有重要意义。

  • 标签: 人力资本积累 经济增长 关键研究
  • 简介:摘要:长期以来,公允价值的计量问题备受会计行业人士关注。公允价值计量下,企业需要对自身价值进行重新界定和考量,从而进一步分析判断企业当前整体经营效益状况。在分析判断的过程中,企业自身价值会受到包括市场活跃性、资本市场价值以及负债等多元化因素的影响。与此同时,会计稳健性的要求也会随着企业自身价值的波动而产生影响,特别是当资本市场发生波动时,必然会影响企业内部资本结构的决策和调整,造成企业对自身价值判断的影响,进而传导至企业自身的会计稳健性要求,可能会导致企业自身会计稳健性的下降。因此要正确了解公允价值计量与会计稳健性之间的关系

  • 标签: 公允价值计量 会计稳健性 关系研究
  • 简介:摘要:随着经济全球化和信息化的不断深入,新型劳动关系已经成为了一个全球性的发展趋势。在这种背景下,劳动争议的爆发和处理方式也必须适应新的环境和要求,以更好地维护劳动者的合法权益,促进企业稳定和可持续发展。因此,明确新型劳动关系中劳动争议的处理方式成为了一个重要的研究课题。本论文旨在探讨新型劳动关系中劳动争议的特点和必要性,并分析当前劳动争议处理方式的问题和原因。基于此,提出可行的劳动争议处理方式和建议,以期为新型劳动关系的发展和劳动争议的解决提供有价值的参考。

  • 标签: 劳动关系 劳动争议 处理方式
  • 简介:摘要:虽然建筑经济与房地产经济有所区别,但由于房地产建设通常是由建筑商完成的,因此建筑经济和房地产经济之间存在不可分割的关系,两者互相依存、互相补充。房地产企业在发展中要不断扩大建筑规模,并创建相应的建筑公司,扩大建筑公司的发展规模,即建立自己的建筑公司,促进两者的融合发展,以增强企业竞争力。

  • 标签: 建筑经济 房地产经济 实践联系