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  • 简介:目前很多专家在研究企业文化理论,很多企业也在推行企业文化建设,这是一个很好的现象。然而,有些事情,我们想得如何天花乱坠,推行得如何轰轰烈烈,但最后收不到成效,那只能是劳民伤财,大家白忙活一场。如何才能收到实效?一句话,要去落实。落实靠什么,靠的是脚踏实地,靠的是真抓实干,不是靠设计一两个宗旨、喊一两个口号、开几场大会、总结几个典型就算完成了任务。

  • 标签: 企业文化理论 “三贴近”原则 企业文化建设 真抓实干 才能
  • 简介:《活力》杂志的定位是为黑龙江省党政军领导和基层干部办一本体现官员思想、官员文化、官员政绩、官员政务、官员新闻的政治、经济期刊。作为一名《活力》杂志社的记者,笔者经常采写省内的优秀公务员和科技精英,在实际工作中对典型事迹和典型人物报道的探索作了一些尝试。

  • 标签: 《活力》杂志 典型事迹 典型人物 宣传报道 记者 新闻业务
  • 简介:内蒙古平庄煤业集团公司红庙矿党委立足本矿实际,着眼于集团公司改革建制大局.与时俱进地把建立贴近实际、贴近企业生产经营、贴近员工群众的新机制,贯穿于开展思想政治工作的全过程,形成了以“实”为基本内涵,以“个融入”为基本思路,以“四大工程”为基本载体的“实效型政工”新格局.为企业的改革发展稳定提供了强大的精神动力和思想保证。

  • 标签: 实效型政工 “三贴近” 煤业集团公司 企业生产经营 思想政治工作 公司改革
  • 简介:新时期博物馆讲解员要做到"贴近"的要求,即贴近实际、贴近生活、贴近群众,这对于提升博物馆的社会服务作用,促进文博事业的蓬勃发展有着重要的作用。

  • 标签: 博物馆讲解员 贴近实际 贴近生活 贴近群众
  • 简介:有研究表明,多数企业的生命是很短暂的,例如日本和欧洲企业的平均寿命只有13年,不过在世界知名企业中,长寿型的也不少,例如日本的住友商社有400年历史,美国的杜邦公司有195年历史。为什么不同的企业寿命会有这样悬殊的差异呢?笔者希望借助这篇文章来探讨企业的长寿之道。

  • 标签: 企业长寿 世界知名企业 欧洲企业 杜邦公司 企业寿命 日本
  • 简介:<正>又到了足球的热季,每个足球迷一定都会记得贝尔·布莱恩这个名字,他就是已故的阿拉巴马队教练。当人们想起贝尔·布莱恩的时候,只会想到他好的地方,人们不仅喜欢他,而且还尊敬他,布莱恩知道如何让球员发挥最好的表现。

  • 标签: 布莱恩 阿拉巴马 布兰迪斯 克逊
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  • 简介:我之所以将注册会计师资格考试称之为“国家基本考试制度”,是因为这一考试具有层级高、框架严、影响大的特点。以往17次考试的历史证明,注册会计师资格考试承载着财经青年的职业梦想,引领着人才结构优化的脚步,为行业的科学发展注入了勃勃生机和新鲜活力。惟其如此,注册会计师资格考试的一举一动,皆动见观瞻。

  • 标签: 注册会计师资格考试 考试制度 贴近实际 考生 公平 人才结构优化
  • 简介:数学作业的批改是数学教师的工作内容之一,是教学中的一个重要环节。数学作业是教学的一面“镜子”,或者说是师生交流信息的一个“窗口”。教师批改数学作业的目的,一是促进学生进一步巩固加深理解所学的基础知识,培养学生的智能,特别是自我评价能力;二是通过作业这个“窗口”获得信息,及时反馈,调整教学。由此,我认为,批改数学作业要遵循以下原则

  • 标签: 小学教育 数学教学 作业批改 作业质量 教学质量 解题思路
  • 简介:实施农业税征实:配合原则两保证徐翠,徐林省府州府发(1994)47号文件规定:"农业税除经济作物区和无定购任务的山区外,要全部征收粮食实物,一律不得收取代金,这要作为一条纪律,各级政府和部门必须@M。"为了贯彻落实这一决定,我们认为,在工作中要做...

  • 标签: 实施农业 三原则 农业税 粮食部门 乡村基层政权组织 征收机关