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  • 简介:对辅导教师身份的确定和发展经历了多年的探索实践历程。高校辅导教师身份的明确和肯定是高校辅导队伍建设的重要一环。随着我国教育改革的推进,高校辅导的教师身份被赋予了新的时代内涵和发展意蕴,要求始终坚持以立德树人为本,强调“三位一体”的教育模式,进而不断增强身份自信、责任自信、能力自信这“三种自信”,强化对其教师身份的认同,推动高校辅导向专业化、职业化和专家化的方向发展。

  • 标签: 高校辅导员 队伍建设 教师身份
  • 简介:学风建设是高校工作的一项重要内容,目前,大学生中普遍存在着学习态度不认真、学习目标不明确、学习兴趣不浓厚、学习方法不科学、学习抗逆能力薄弱等问题。辅导作为高校学风建设中的一支重要力量,笔者认为,辅导可以通过以下四个方面的途径来推动高校学风建设:一是加强自我学习,重视自身学风建设,在学生中充分发挥引领和典范效应;二是重视学生学业生涯规划和职业生涯规划教育,唤醒学生的生涯意识,激发他们学习的动力;三是着力做好大学生心理健康教育工作,培育学生良好的心理状态,从而提升学习的效果;四是加强并严格学生的日常管理,促进学生良好学习行为的养成。

  • 标签: 高校辅导员 学风建设 途径 生涯规划
  • 简介:谈到公务这份工作,许多人都会想到安稳、一成不变这些词,有人形容它是“铁饭碗”,也有人形容它是“围墙”,那么公务到底和人们眼中的工作有什么不一样呢?揭秘:真实的公务员工作有人认为,公务上班时间固定,不用加班。曾经有朋友听到我忙起来要连续加班加点两三个月,他感到很震惊:“不就是一份工作,有必要这么拼命吗?”

  • 标签: 公务员工作 职业 “铁饭碗” 上班时间 形容
  • 简介:辅导是大学生思想政治教育的骨干力量,无论是从发展的历史维度、从国内外制度比较的国际维度、还是从当下现实维度出发,这三维定位都能确定高校辅导的政治坚守。他们应当坚持受教育者自己先受教育,直面高校思想政治工作“为谁培养人”的问题,坚定育人方向。

  • 标签: 高校辅导员 育人 三维定位
  • 简介:笔者对内蒙古西部10所高校的辅导进行了职业认同状况调查。结果发现:内蒙古地区高校辅导总体职业认同水平较高;辅导职业认同水平不存在性别差异,但女性高于男性;辅导职业认同水平存在显著的教龄差异,10年以上教龄组职业认同水平显著高于低教龄组;专职辅导职业认同水平显著高于非专职辅导

  • 标签: 高校 辅导员 职业认同 现状分析
  • 简介:推进高校辅导队伍职业化建设是加强大学生思想政治教育工作的一项行之有效的措施。经过多年的实践,高校辅导队伍职业化建设在具体推进过程中还存在队伍稳定性有待增强、专业化程度有待提高、建设机制有待健全和社会认可度有待提高等问题。解决这些问题的关键在于采取措施提高辅导队伍的稳定性、专业化程度、管理规范性和社会认可度。

  • 标签: 高校辅导员 职业化 问题 对策
  • 简介:受西方思想文化渗透和一切向钱看等思想的影响,大学生思想阵地形势不容乐观,拜金主义、个人主义、享乐主义,非马克思主义等充斥着高校学生思想阵地.辅导处于学生工作的第一线,但是其作用的发挥却有待加强.辅导要明确职责、立足本职、增强本领,积极提升自身素质、发挥党团作用、整合校园资源,努力开展好马克思主义意识形态教育.同时,学校也要为辅导创造良好的条件,共同承担起守护学生思想阵地的责任.

  • 标签: 高校辅导员 意识形态 思想阵地
  • 简介:【目的】探寻高职院校辅导职业倦怠与社会支持、心理弹性之间的关系,为帮助辅导缓解职业倦怠提供依据。【方法】采用教师职业倦怠量表(MBI-ES)、社会支持评定量表(SSRS)、心理弹性量表(CD-RISC)对121名辅导进行调查研究。【结果】高职业倦怠组辅导在社会支持(37.65±9.24)、心理弹性(52.61±11.16)上得分均显著低于低职业倦怠组(P<0.01);辅导职业倦怠与社会支持与心理弹性各维度均呈显著负相关;心理弹性量表中的坚韧性、自强性维度进入回归方程,对辅导职业倦怠情况具有较好的预测性;【结论】心理弹性较差,社会支持欠缺是影响高职辅导职业倦怠的重要因素。

  • 标签: 辅导员 职业倦怠 社会支持 心理弹性
  • 简介:全国高校思想政治工作会议指出,新形势下开展大学生思想政治教育工作必须坚持围绕学生、关照学生、服务学生,有针对性地帮助大学生处理好学习、择业等具体问题。谈心谈话是高校辅导开展学生个性化辅导的重要渠道,也是思想政治教育入脑入心的重要手段。以理性情绪疗法为辅导谈心谈话提供一种理论指导,可以有效提高谈心谈话的实效性。

  • 标签: 高校辅导员 理性情绪疗法 谈心谈话
  • 简介:在新时代中国特色社会主义建设背景下,高校辅导队伍专业化职业化建设是推进高校内涵式发展、加强高校意识形态工作、“办好人民满意的教育”、解决辅导队伍职业发展问题的需要。高校辅导队伍专业化职业化建设根本动力在于高校学生工作理念的转换,借鉴美国高校学生事务工作经验,当前中国高校学生工作理念应“回归教育”,通过教育达到“思想引领”、“学生发展”的核心目标。落实“回归教育”,真正实现辅导队伍专业化职业化,需要对高校学生工作体系进行重构,改变当前“行政性”工作体系,打造与专业化职业化甚至专家化辅导队伍相适应的“自主性”工作体系。

  • 标签: 辅导员 专业化职业化 学生工作 理念转换 体系重构
  • 简介:“互联网+经济”模式的流行催生了一个数量庞大的快递群体。文章借助新闻框架理论对《南方都市报》自2008年到2017年共10年间关于快递的报道进行解读,发现其建构出了三种典型的快递媒介形象,即污名化的越轨者、有担当的公民和讨生活的弱势者。通过数据分析发现《南方都市报》在有关快递的报道中更倾向于报道具有冲突性、争议性和戏剧性的事件,因此“污名化的越轨者”这一媒介形象更为突出。这一现象让我们更加清醒地认识到:媒介形象只是我们可以观察得到的“前台”,其建构机制却需要深入到新闻生产的“后台”之中,才能得到较为妥当的理解。

  • 标签: 《南方都市报》 快递员 媒介形象 新闻框架理论
  • 简介:采用文献资料法、专家访谈法、问卷调查等研究方法,以服务梅州地区青少年足球教练的知识需求为主要目的,对梅州市体育运动学校和中小学足球特色学校的一线足球教练的专业知识获取情况、知识需求状况、知识需求面临的困难等进行调查和分析。在此基础上分析了嘉应学院图书馆发挥智库功能为梅州地区青少年足球教练提供知识服务的有利条件以及相应策略,为进一步提高本地区青少年足球教练的专业知识水平服务。

  • 标签: 青少年足球教练员 知识需求 社会化服务