简介:华中科技大学武昌分校随着我国高等教育的改革发展应运而生,是经教育部批准依托名校办分校,实现没有跑道起飞的新型的大学模式,不到3年在校学生已达7000多人。作为高等学校重要组成部分的图书馆受到校董事会和校行政的高度重视,舍得投巨资进行图书馆建设。一、与时俱进图书馆建设超常规发展华中科技大学武昌分校图书馆伴随着学校
简介:伴随着21世纪的到来,人类迈入了一个新的历史时期,科学技术尤其是信息技术正高速向前发展,网络化、数字化浪潮席卷全球,社会信息化程度日益提高,知识和信息在社会发展中正起着越来越重要的作用。社会信息环境正从多方面发生着显著的变化:信息的地位和作用日益上升;社会信息总量剧增;信息交流日益快捷;信息的载体形式不断出新。社会信息环境的变化使得社会对人才的要求提升到一个新的层面,信息素质
简介:林语堂先生是国际文坛名人,不仅是我国著名的作家、翻译家和语言学家,同时是我国近代索引学领域的开拓者。"索引"有"通检"之称,亦谓备检,成为治学与获取信息的检索工具。我国古代虽无"索引"之名,但某些古籍则有索引的功能。有人认为唐代《元和姓纂》是我国最早的一部姓名索引;宋代《群书备检》是我国最早的一部群书篇目索引;明代《两汉书姓名韵》是我国最早的一部专书姓名索引;至清朝编纂了不少有关古书的索引,如《史姓韵编》、《历代纪元韵编》、《说文通检》等
简介:介绍《近三百年人物年谱知见录》的撰写过程和撰写特色。
简介:1知识创新的提出及内涵在知识经济初见端倪的今天,知识创新业已引起人们的高度关注。二十世纪八十年代,西方学者在深入研究了'技术立国'这一使得日本在二次世界大战后能得以飞速发展的基本国策之后,提出了'国家技术创新系统'的概念。近年来,在世界许多国家,国家创新系统被用作制定政策的基础,国家创新系统的概念也越来越多地被经济学家和科技
简介:概述了图书馆在知识创新过程中面临的挑战,论证了图书馆在知识创新中的作用,为了求得生存和发展,适应知识创新要求,必须在观念、制度和技术方面进行创新,同时加强用户的研究和培训,注重本学科的理论创新和高素质人才的培养.
简介:学校图书馆是学校教育的重要组成部分,随着素质教育的开展和不断深化,对图书馆的管理服务提出了更高的要求。在总结已有经验的基础上,我们做了管理服务方面的一些创新尝试。一、加强定题情报服务,做教科研的坚强后盾
简介:图书馆的中心任务是传播知识。中小学图书馆既要配合教师进行好智育,又要在抓好学生思想品德教育方面发挥重要的作用。图书馆工作人员应该经常向老师和同学推荐优秀读物,指导学生课外阅读,以丰富多彩、名目繁多、内容充实的藏书满足学生的不同爱好,把学生吸引到图书馆这个知识的海洋里遨游。随着科学技术的发展,以及社会上某些事物在学校内部的反映,图书馆工作本身也需要不断改进,不断发展和创新。一、关于学生课外读书时间的
简介:从理论与实践的结合点上阐释了图书馆发展的动力--办馆观念创新,主力--管理思路创新,潜力--科研模式创新,活力--服务项目创新,后力--人才培育创新.针对现状与长远发展作出战略性谋划,提出多种建议与措施.
简介:面对网络信息环境,阐述高校图书馆建设的机遇与挑战,分析高校图书馆建设的优势与不足,从管理观念、人才资源开发、信息资源建设、读者服务效益四个方面,对高校图书馆建设的创新机制进行理性思考,并提出高校图书馆建设的基本创新策略.
简介:古往今来,重要历史人物研究始终是学术界重视的课题。然而,作为明清之际重要的历史人物、在中国历史上产生过重大影响的农民起义领袖张献忠,却一直没有一部较为系统详细的传记;世道沧桑,时移势变,对他的评价竟出现了许多截然不同的观点,诸如“流寇”、“贼首”、“杀人魔王”、“英雄”、“领袖”等各色名号都先后加到他的身上,从而衍生出各种既陈旧又新鲜的争议,令人捉襟见肘,把握不定。
简介:创新是当今时代发展的鲜明特征。创新是一个民族进步的灵魂,更是一个国家兴旺发达的不竭动力。同样,创新也是图书馆生存与发展的灵魂,是图书馆事业蓬勃发展的永恒动力。而作为普及科学文化知识和教育的少年儿童图书馆已成为培养创新意识和创新能力人才的重要基地。
简介:“以人为本”是科学发展观的本质核心,亦是图书馆事业发展和服务创新的指导方针,本文阐述了图书馆在服务创新过程中,应如何从以读者为中心,实行人性化服务,塑造文明使者,构建文化殿堂等的方面来开展服务创新。
简介:从管理学的角度阐述了图书馆管理创新的内涵和必要性,分析了当前图书馆在管理创新方面的制约因素与严重不足,提出了网络环境下加强图书馆管理创新的有效途径.
简介:面对信息时代对图书馆的要求,地方高等学校图书馆要立足于发展,加强基础建设,明确规律性,解决制约性,增强创造性,发挥图书馆的功能作用,并提出了地方高等学校文献资源开发保障的思路与对策。
简介:阐述了在知识经济的今天,图书馆应进行'以人为本'的管理模式,以及该管理的重要性和实施中的一些具体方法.
简介:公共图书馆事业要在竞争中求发展,必须注重人员管理的创新,激发全体人员的内在动力.使个人的发展与图书馆的可持续发展得到最佳结合。本文运用马斯洛需求层次理论对当前我国公共图书馆馆员需求层次进行了分析,并提出了相应的激励措施,希望通过对需求层次管理理论的运用来为公共图书馆人员管理创新搭建平台。
开拓创新 构建“让读者满意”的服务模式
网络教学——开拓信息素质教育的新途径
林语堂先生是我国近代索引之学的开拓者
学术考辨与目录索引相融合的开拓之作——小议《近三百年人物年谱知见录》
试论知识创新与图书馆
浅谈中师图书馆的创新服务
根据学校实际创新图书馆工作
创新—图书馆发展的永恒主题
高校图书馆建设创新的理性思考
于求实中创新——评《历史争议人物张献忠》
论少儿图书馆教育职能的创新
试论以人为本与服务创新的构建
论网络环境下的图书馆管理创新
地方高等学校图书馆的改革与创新
以人为本的管理模式——知识经济下的管理创新
运用需求层次理论为公共图书馆人员管理创新提供平台