火电企业党建引领企业高质量发展研究

李黎

摘要：在新时代背景下，为了给中国特色社会主义的发展提供政治上的保障，必须加强党建工作，企业需要对党建工作加以重视，党建工作是企业发展的“根”与“魂”。对于火电企业而言，做好党建工作有利于火电企业的经营与发展。因此，本文研究了火电企业党建引领企业高质量发展的做法与对策。火电企业应充分发挥党建工作的作用，在党建工作的助力下，引领火电企业在高质量发展的道路上越走越远。

关键词：火电企业；党建工作；高质量发展

引言：现阶段，火电企业面临的市场竞争越来越激烈，而火电企业也在转型发展，做好党建工作可以帮助火电企业的改革与发展，是一项十分重要的工作，企业应找好党建和生产的结合点，需要做到虚功实做和软功硬做，使得火电企业的党建工作可以和经营工作互相促进，将党建工作的作用充分发挥，使火电企业的党建工作能够引领火电企业实现高质量的发展。

一、党建工作能够引领企业高质量发展的原因

如今，伴随国家经济的高速发展，我国的火电企业正在面对煤炭价格与供应问题、环保升级问题、电力交易问题，经营现状不容乐观，企业需要做到不忘初心，肩负起身上的重担，勇于承担其社会责任。企业应牢记其政治属性，将政治优势变为发展优势，促进企业党建和企业发展融合，运用党建工作来引领企业发展刻不容缓，这也是企业想要转型发展的必然之举。

党建引领企业发展是改革的要求。近几年，火电行业经历了“去产能”改革，低端与无效的产能遭到了淘汰，而国有火电企业的改革与发展也在稳步前行，企业的产业结构和企业的经营管理都在不断地完善与进步之中。之所以火电企业能够取得如今的成果，很大程度是因为火电企业一直坚持党的领导，不断强化党的建设，进而在企业改革的过程中，所有的职工能够做到上下一心，企业能够更具凝聚力。

推行从严治党是企业发展的需求。推行从严治党能够起到促进高质量发展的作用，也能够解决企业在发展过程中的重点及难点问题。在当今社会，人们需要强化建设党的组织体系，提高党组织的组织力，以及党组织的政治作用，将从严治党向基层推进，发挥其传导功能，刺激企业的改革与发展，使党的建设工作能够获得全面提高。

牢记党的宗旨能够为企业的发展与改革提供源源不断的动力。党的宗旨是全心全意为人民服务，这也是企业工作的价值取向。火电企业的党组织必须坚持以人为本，依靠企业员工的力量开展工作，将解决思想问题与解决具体问题进行结合，提高组织的感染能力与号召能力，通过潜移默化的影响来引导企业职工的思想，使其工作时更加积极、更加主动、更具创新精神。

二、通过党建引领企业高质量发展的做法

事实表明，做好党建工作能够提高生产力、竞争力、凝聚力。基层党组织在工作中应该抓好基层，打好基础，围绕中心任务和目标重点进行工作，将企业经营和发展中的问题解决，将工作业绩提升，将基层党组织与党员的模范带头作用充分发挥。为使党建引领企业的高质量发展，应该将企业的党建工作与企业的生产经营进行融合，使二者互相促进、共同提高^[1]。

1. 党建引领思想的融合与统一

国有企业的特点之一便是坚持党的领导，这也是它的优势，党建工作应该和生产经营进行融合，能够使得组织及职工的思想及行为正向发展。基层党组织需要将工作重点放在提高组织力上，将党建工作的政治功能突出，加强党建工作的思想引领作用，创新手段，结合线下的基层党组织和线上的活动，将党建工作延伸至互联网端，把党的政策与方针变成党员及群众在精神层面的追求，使党的主张得到宣传、使党的决定得到贯彻、团结与动员人民群众、促进火电企业不断发展。企业的党建工作必须发挥正确的舆论导向作用，与企业的实际情况进行结合，对党员及群众讲明局势、明确任务、加油鼓劲，增加他们的情感认同，使他们对企业发展充满信心，坚定理想信念，能够抓准机遇，勇敢面对困难与挑战，投身于企业发展事业，使员工的成长能够和企业的发展同命运、共呼吸。企业应该加大对员工关心力度，多去了解员工的真实想法，及时对他们进行心理疏导，对企业发展和改革的人物榜样及典型事迹进行广泛宣扬，积极进行正面教育引导，打造优秀的团队氛围^[2]。

2. 规划先行，促使目标和方向保持一致

企业党委应该对党委会的前置程序进行落实，把控好方向，掌控好局势，确保任务能够被落实，发挥其领导核心作用，确定并落实党组织的法定地位。基层党组织发挥示范作用和引领作用，明确生产经营的形式，在确定目标和开展工作时按照生产经营的重难点进行，党委组织的工作思路要融合企业的发展思路，党组织与制定部门的工作安排要相互结合。对于党组织目标的确立，如组织建设及岗位责任制，需要和生产经营的目标一同研究、一同布置、一同考核、一同问责，通过上述方式，保证企业党建工作和企业生产经营能够相互融合

^[3]。

一岗双责，促进体制与机制的融合。对基层党组织进行严格的规范，落实与其相关的工作条例，确立党建工作的“一岗双责”，依据“双向进入”原则和“交叉任职”原则，对党组织委员会的成员进行选举，对成员的“一岗双责”进行确定，进一步做到生产经营工作和党建工作同时进行，杜绝党建干部和行政干部的“两张皮”情况发生。

提升能力，加快党建与生产经营融合的速度。在对党员的党课教育中加入生产经营的知识，在管理党建目标时加入学习技术业务的内容，进行技术竞赛和业务比赛，提高党员干部的技能，帮助他们更好地开展工作，多方共同参与党建工作，联合推动党建工作与生产经营发展。

创新品牌，促进企业高质量发展。将企业的党建工作高度融合于企业的生产经营，杜绝“一手硬，一手软”的现象出现，将企业的党建工作和企业的生产经营进行深度融合，通过对品牌进行创新的方式来丰富党建，并且促进企业的生产经营工作高质量发展。

通过筑牢堡垒的方式来融合组织力量。对组织进行创新，应该延伸党组织的阵地，充分发挥其作用，将党建工作与行政部门建设结合，对班组与党小组设置进行不断地优化升级，在选配党务工作的相关人员时不断优化，对党组织工作的覆盖力进行升级，并且提升其组织凝聚力。对载体进行创新，党组织应该关注企业在生产经营时的重点问题及难点问题，通过党员先锋岗和突击队的形式，开展相关的示范活动，发挥基层党组织的模范带头作用，着力打造良好的工作氛围。关注安全文化的建设，建立党员示范岗及党支部责任区，以举办活动的方式对企业职工的行为进行规范，尽可能地减少事故的发生次数。注重对生产技术进行创新，建立多个活动平台，并且持续不断地开展相关活动，明确工作目标，树立为全局服务的工作理念。发挥党建优势，进行横向联合，以党建带团建，为此，企业应该举办多种形式的活动，使用行之有效的手段来凝聚企业的员工，充分调动企业职工的积极性，发挥他们的潜能，进而能够更好地为企业的安全生产与经营发展做贡献。

结束语：综上，新时代背景下的火电企业应该将其发展的实际情况作为工作的出发点，提高对党建工作的重视力度，将党建工作和企业的生产经营进行深度融合，以高标准对党建工作严格要求，利用党建工作来促进火电企业的发展建设。出于科学高效地开展火电企业的党建工作，更好地发挥其价值作用的目的，企业需要采取多种有效的方法来提升其工作效率，以优秀的党建工作来为火电企业的高质量发展打下坚实的基础。

参考文献：

[1]李亚男.火电企业党建引领企业高质量发展实践探索[J].现代企业文化,2019,(28):48.

[2]刘海峰.发挥国有企业党建优势 加强火电企业外委管理[J].企业管理,2019,(S1):226-227.

[3]田野.火电企业党建与生产经营深度融合的思考[J].当代电力文化,2019,(06):56-57.