煤矿党建工作之我见

王磊

摘要：文章针对十九大会议背景下的煤矿党建工作，提出了几点建议，总结了当前煤矿企业党建工作中面临的问题，以期能够实现我国煤矿行业又好又快发展。

关键词：煤矿；党建工作；十九大会议

十九大会议中提出，中国特色社会主义进入新时代，我们党一定要有新气象新作为，打铁必须自身硬。党要团结带领人民进行伟大斗争、推进伟大事业、实现伟大梦想，必须毫不动摇坚持和完善党的领导，毫不动摇把党建设得更加坚强有力。安全工作是煤矿的中心任务，也是煤矿日常工作的第一要务。一直以来，煤矿安全生产事故频发，从一般事故到重大事故甚至特大事故都频见报端和新闻，随之而来的是财产的损失、职工的伤亡、家庭的痛苦等，作为一名煤矿党务工作者，需要深刻反思煤矿党建工作中存在的问题，谋求与矿井安全工作的和谐共赢。

1煤矿企业党建工作问题

1.1政工岗位人员在数量和质量上不能满足党建工作需要

在市场经济条件下，煤矿机关人员大量精简，有的煤矿已缺乏健全的党建组织体系。政工岗位人员很多都是兼职，甚至一人身兼数职，这使得党建工作缺乏必要的组织保障。有的煤矿政工人员素质不高，不能适应工作需要，很多政工干部知识结构单一，缺乏安全生产管理经验和技术，在参与行政工作中，心有余而力不足，影响了党建工作开展的质量和效果。

1.2对党建工作重视程度不够

近年来，国内经济发展一片繁荣，连年保持较高的增长速度，煤炭市场行情日益看涨，导致部分企业主要负责人将主要精力都放在了生产经营上，对党建工作认识不到位，实际工作中重行政、轻党建[1]。有的煤矿党建工作人浮于事，在工作安排上只停留在一般工作、日常工作的布置层面，缺乏深度和特点，党建工作效果很差。

1.3党组织工作缺乏凝聚力

部分煤炭企业经过改制、兼并重组、整合等过程，党组织设置未能及时跟上变化，特别是基层党组织关系隶属不清，衔接不顺，党委工作产生脱节。在实际工作中还存在着脱离中心任务；党组织工作制度不落实，工作随意性较大；党员教育缺乏有效管理；党组织活动呆板单调，对年轻群体缺乏吸引力等问题。

2做好新常态下煤矿党建工作的思路与举措

2.1创新工作理念，灵活工作方法，拓宽党建工作思路

煤矿党建工作应以科学发展观为指导，顺应市场经济发展要求，积极探索新思路，坚持“围绕安全生产中心抓党建、抓好党建促发展”的理念，形成思想铭记“中心”、工作围绕“中心”、成效取决“中心”的局面，把党建工作渗透到安全生产工作的深层次之中[2]。用安全生产工作的实效来检验党建工作的成果，注重加强党员队伍建设，发挥其先锋模范作用。把企业党建工作目标与企业安全生产工作融合在一起，同布置、同安排、同考核。通过创新机制，落实制度，为实现安全生产和促进年度各项目标的实现提供坚强的组织保证。企业应结合党员作用，发挥建立行之有效的管理制度，进一步夯实安全基础，通过建立联系点，广泛结成对子，创造政工科室与基层区队、党员与群众相互沟通、帮助的平台，使党建工作的安排部署更贴近生产实际，使党员更加明确自身的责任和群众的期望，增强使命感，使党建工作与安全工作得到加强和融洽。切实加强党员的教育管理，确保党员认真履行义务。通过开展党员领导干部带班作业、党员安全诚信示范岗、党员身边无“三违”、相互协作保平安等多种形式的活动，以点带面，把党建工作覆盖至矿井安全生产的各个环节，辐射到职工工作的每个岗位，不断提高和谐矿区创建水平[3]。要维护矿区治安稳定，加强民主管理，实施民生工程、惠民工程、温情工程等，解决职工的后顾之忧，让职工全身心的投入到安全生产中去。

2.2从提高认识入手，坚定不移地开展党建工作

认真落实党和国家的安全生产方针、政策，切实加强领导班子、干部队伍建设，提升执行力。煤矿党建工作能否在安全生产中发挥作用，关键在党组织的凝聚力、战斗力和执行力，关键在于能否参与和指导安全生产实践，关键在于其在实践过程中产生的效果是否明显。所以，要坚持党组织参与重大问题决策不能变，坚持党的领导，发挥政治核心作用。发挥思想政治工作优势，通过开展一系列安全教育、安全大检查、安全分析会、报告会、座谈会等，把安全活动作为日常思想教育工作重点来抓，建立安全教育与安全管理相结合的安全教育新机制，真正使安全思想教育入耳、入脑、人心，增强广大党员群众“安全第一，预防为主”的安全责任意识。发挥党支部的战斗堡垒优势作用，将安全生产工作作为党支部评先选优的重要依据，安全工作中出现问题，在评选时实行一票否决制。通过党支部战斗堡垒作用的发挥，及时教育和引导广大干部职工认清形势，明确责任，为矿井实现安全生产提供有力的思想和组织保证。要切实发挥党员的先锋模范作用，党员要带头学理论，学业务技能。要充分利用安全大课、班前会、培训班等形式，对党员进行理论知识培训，强化宗旨意识、责任意识和自律意识，不断提高安全意识和综合素质，争当安全生产的排头兵，以自己的实际行动带动职工群众学技能保安全。

2.3营造安全文化氛围，突出党建工作重点内容

党建工作能够有效影响人们的思想认识。在煤矿企业，党建工作的重点就是通过形式多样、内涵丰富的安全宣传教育活动来建立一种职工普遍认同的安全文化。在安全文化建设中，应牢固树立“以人为本、服务职工”的理念，认真研究现实条件下企业安全工作的新特点和发展规律，及时研究员工的行为规律及各类事故中的人为因素等，才能使安全文化建设在安全生产中发挥更大的作用。政工部门在安全文化建设中，要动用一切可利用的舆论工具。进行全过程、全方位的本质安全自主管理理念，安全价值观的宣传造势，做到寓教于乐，取得实效[4]。同时，在安全文化建设中，党委应发挥领导核心作用，在安全目标、安全主旨、安全理念和安全价值观等方面进行理论引导，使安全文化在物态、制度、精神三个层次上逐步形成一套科学的机制。

2.4强化制度建设，发挥党建正能量作用

党建制度是党建工作的基石，没有党建制度或党建制度执行不足、落实不到位，党建工作就会流于形式。“三会一课”“党费收缴”“发展党员票决制”等都是党建工作“铁”的制度，这些制度在党员教育管理和党建作中发挥着重要作用。尤其是在当前的形势下，在开展党建工作中党组织更应该充分利用好党建工作制度，做实做细。充分发挥党建工作制度正能量作用。而要达到上述目标，关键要做两点：一是把党建工作制度的落实列入党组织和党员个人目标管理考核中，形成一对一挂钩考核制度，让党建工作制度成为每个党员的自觉行动。二是要发挥党建工作制度增强党性修养、服务安全生产中心、服务员工群众的作用。

结束语：

综上所述，在十九大会议中，针对党建工作提出了明确的指示，这对于今后煤矿企业安全生产目标的实现有重要意义，同时也为企业明确了发展方向，使党建工作的落实更加掷地有声。

参考文献：

[1]左福喜.煤矿党建工作在安全生产中的作用探讨[J].现代企业文化,2017,(33):53,55.

[2]孟云霞.新时期煤矿党建工作的实施方法探讨[J].山西青年,2016,(4):236.

[3]马云成.关于加强煤矿党建工作的思考[J].中小企业管理与科技,2017,(22):132-133.

[4]张斌.煤矿党建工作在安全生产中的作用分析[J].企业文化(上旬刊),2017,(9):32,39.