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现代医院人力资源管理之浅议

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摘要摘要就我国目前医疗市场的发展状况来看，医疗市场的竞争，仍旧是人力资源的竞争。医院医疗服务质量高低，关键在于人。因此，做好医院的人力资源管理，是医院管理者最为重要的工作内容之一。本文根据笔者多年的医院人力资源管理经验，对我国目前的医疗人力资源管理存在的问题进行分析，并探讨相应的对策，以期为提高医院人力资源管理提供参考。

DOI 5jop16kkdv/3735284

作者邓少伦

机构地区邓少伦

出处《河南中医》 2013年10期

关键词医院人力资源管理现状建议

分类 [医药卫生][中医学]

出版日期 2013年10月20日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）