简介:摘要目的针对肝胆外科护理出现的投诉情况进行分析和探究,希望能够提出科学有效的护理制度进行患者的病症护理干预。方法选取2015年1月到2016年1月的患者资料72例,针对患者在住院期间的护理投诉情况进行信息的收集和整理。针对投诉事件的原因进行分析,掌握护理投诉事件的情况并且提出相对应的护理预防措施及建议。结果在收集的72例患者投诉资料中,存在22例对护理人员工作岗位监督不完善情况,占总情况的30.6%;因为护理技术缺失导致投诉存在25例,占总比例的34.7%;另外存在服务态度差的投诉7例,占9.7%;存在法律意识薄弱的投诉请款7例,占9.7%,其他因素出现的投诉占11例,占总比例的15.3%。结论研究结果显示针对肝胆科患者采取的护理干预手段应当关注到护理人员的护理技术和护理水平,以及护理人员的工作质量等相关因素,为患者和护理人员构建良好的医患关系,为未来工作的开展奠定良好的基础。正确积极的对待和处理患者于护理人员之间的关系,能够更好的提升护理的质量,并且提升患者对护理的满意程度,同时提升患者生活质量。
简介:摘要目的研究分析肝胆外科护理投诉原因并改进护理模式。方法筛选2015年我科室接诊的患者105例为本次研究的对照组,同时筛选2016我科室接诊的患者110例为本次研究的研究组,对照组为常规护理期间,研究组为加强降低投诉率护理模式期间,比较两组患者就诊时期护患纠纷发生情况分析对比以及两组患者的护理满意度。结果研究组患者的护患纠纷事件发生率较比对照组发生情况,具有明显的降低,P<0.05,具有统计学意义。研究组织患者对护理的满意度为97.27%,较比对照组85.71%的满意度具有明显的提高,P<0.05,具有统计学意义。结论肝胆外科在加强护理模式开展后,护理各类投诉率明显降低,患者的护理满意度大大提高,值得临床推广。
简介:目的探讨儿科护理投诉发生的原因并提出防范对策。方法对南京医科大学附属南京儿童医院4a来发生的78起儿科护理投诉进行回顾性分析。结果护理投诉主要原因为:服务态度问题;违反护理操作规程;观察病情不到位;带教不严;多收费用。结论通过抓好全员安全质量教育,增强护理人员法律意识和自我保护意识,提高护士专业素质和业务能力,加强护患交流沟通,可以减少护理纠纷、投诉的发生。