简介：摘要：基层强则国家强，基层安则天下安。创新党群工作体系就是要贯彻落实习近平总书记关于基层治理重要指示批示精神，落实“基层建设年”要求，本文主要对创新党群工作体系，提升企业治理水平进行论述。

简介： 摘要：信息时代，国有企业党建工作中既有机会也有挑战，传统党建工作思维和工作方法已无法满足国有企业对党建工作的新要求。为此，国有企业必须要持续探索党建工作创新发展新路径，而这离不开技术的支持，尤其是 探索“互联网+党建”的新发展模式，取得了显著的成效，但同时也存在一些问题。为此：文章将主要研究国有企业“互联网+党建”探索发展中的问题，并针对性的提出几点有价值的建议，仅供参考。   

简介：摘要当前，电力企业面临内外形势发展深刻变化，社会对电力需求的不断变大，尤其是电力企业的改革和稳定发展面临巨大压力和挑战，搞好基层党组织建设则是影响和带动企业发展的重要条件，如何提高党建工作科学化、规范化，建设一支高素质、先进性的党员队伍是当前基层党组织建设的重要工作。

简介：加强新时期高校学生党员发展工作是我党对高校党建工作提出的重要要求，也是实施人才强国战略，培养社会主义现代化建设事业接班人的迫切需要。做好新时期高校学生党员发展工作，对我国的高等教育发展和我国的社会主义现代化建设事业具有重大的推动作用，也是维持国家、社会和学校稳定的重要因素。

简介：摘要有重点地做好高校青年教师党员发展工作是高校党建工作中一项长期且重要的政治任务。本文从正确认识高校青年教师党员发展工作的意义入手，通过分析当前青年教师党员发展工作中存在的问题，提出了相应的对策及建议。

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简介：大学生是我国社会主义现代化建设的重要人才来源。发展优秀大学生入党,增强党员队伍的生机与活力,是高校党建工作的重要内容。近年来,湘潭大学、湖南科技大学、湖南工程学院在发展大学生入党方面采取了一些行之有效的措施,重点把握教育、条件、程序和管理四个环节,取得了较为明显的成效。

简介：加强和改进教职工党员发展工作，对高校党的建设具有重要的战略意义。尝试从马克思主义哲学的基本观点出发，分析高校教职工党员发展工作中存在的矛盾和问题，为加强和改进教职工党员发展工作提供建议。

简介：做好学生党员的组织发展工作是高职院校党建与思想政治工作的一项重要内容，也是实施素质教育的着力点。成都航空职业技术学院一直重视学生党员发展工作，努力探索学生党员发展工作的新思路，在近六年的探索与实践中，通过重培养、严把关和建制度，形成了学生党员发展工作的良性运行机制。

简介：在大学生中积极发展新党员是高校党的建设和思想政治工作的重要组成部分,对保证党的事业后继有人,社会主义现代化建设顺利发展具有重要意义。两年制师范专科学校肩负着培养合格初中教师的重任,在师专学生中发展党员意义特殊。要做好这项工作,就要结合师专学校的实际和学生特点,在不断探索中实践,在不断实践中探索,总结出一条有自己特色的工作思路。一、做好入党积极分子的培养教育工作,紧紧抓住一个“早”字。不断壮大和巩固入党积极分子队伍,是做好发展党员工作,保证新党员质量和数量的关键。师专学

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简介：在大学生中发展党员工作是高校党的建设和思想政治工作的重要组成部分.随着高校大学生中入党积极分子人数不断增加,全面认识并构建新时期大学生党员标准,将具备党员标准的青年学生及时吸收到党组织中来,是加强党的自身建设,提高党的战斗力的需要,对于保持党组织的活力,实现党在各个历史时期的任务,具有十分重要的作用.

简介：摘要：在新时代发展的过程中，各大高校必须着重政治建设，一切从实际出发，注重党员发展力量，把控党员发展标准，确保党员素质高质量发展，坚定政治信念，建设一支优质党员队伍。为社会主义建设培养新时期社会主义接班人，积极开展党建工作，提升党建建设质量。

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简介：摘要：随着时代的发展，高校学生党支部基层党建工作中大学生党员发展培养工作也越来越受到重视。高校学生党员是党的后备军，是未来社会的中坚力量，其发展培养工作的质量和效果直接关系到党的事业发展和高校青年的成长。如何确保新党员质量、保证党新鲜血液的纯洁性、扩大党的新生力量，成为了高校学生党支部基层党建工作的重要有效途径。以基层党建工作中大学生党员发展培养工作现状为切入点，探究能够反映党员发展要求和学生发展需求，分阶段的学生党员发展培养质量保障体系。树立“以人为本”的教育理念,探索高校学生党员发展的质量保障举措,有利于进一步推进学生党支部工作,进一步提高学生党员发展培养保障工作的科学化水平。从而为学生党员发展质量的工作提供参考,构建科学长效的发展学生党员质量保障体系，提高学生党员发展质量。

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简介：摘要： 赤峰柴胡栏子黄金矿业有限公司（以下简称：赤峰柴矿公司）， 单位类别为黄金开采与冶炼，核定年生产能力 33 万吨，始建于 1983年， 2008年被山东黄金矿业股份有限公司收购，属国有控股企业。公司现有在册 职工 296 人，基层党支部 2个，党员 38 人，预备党员 2 人 。自被 山东黄金集团 收购以来 ,面对黄金市场较为波动、采选矿工艺优化压力、生产接续压力、安全生产任务繁重等压力和挑战，赤峰柴矿公司党委始终坚持务实、求新、创效要求，把党建诚信管理理念植入基层党组织建设，全面推行党建诚信管理，为适应新形势、应对新常态、把握新规律、提升党建工作效能、推动企业转型发展的创新和实践作出了有益探索与尝试。

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