简介:企业思想政治工作的基本任务,可以归纳为两个方面,一是以科学的理论武装人,以正确的舆论论导人,以高尚的精神塑造人,以优秀的作品鼓舞人,不断提高职工的思想道德和科学文化素质,努力培育社会主义现代企业的“四有”职工,二是发展新型的企业内部人际关系,创造良好的风尚性和企业文化,充分发挥职工群众的积极性,主动性和创造性,保证企业中心工作的实现和企业效益的提高,前者是着眼于提高人的素质,后者是着眼于调动人的积极性,其目的是通过提高职工群众素质和引导职工群众的行为,把职工群众的智慧和力量凝聚起来,实现企业的奋斗目标,因此,企业的思想政治工作必须注重实效性。
简介:环境法的价值取向决定了它所影响的社会群体利益消长,正如马克思、恩格斯所言“一切社会关系……归根结底是一种经济关系”“第一个社会的经济关系首先是作为利益表现出来”。不同类型利益的矛盾的不同主体阿以以正义、公平或合理等名义来主张自己的利益。“在社会历史领域内进行活动的……人,任何事情的发生都不是没有自学的意图,没有预期的目的。”环境法的产生与发展正是相互矛盾的不同利益推动的结果。环境法象其它部门法一样,依据体现立法者意图并包含于法律规范中的利益评价标准来设置不同利益主体的权利义务,从而赋予不同利益主体不同的法律地位,这丰自己的价值了向和引导功能,对这种价值取向及其实现过程的微观分析,正是环境法实施研究的重要部分和基本方法。