简介：六月,忙碌的季节。随着＂十三五＂的全面开启,各条战线的工作陆续铺开,档案部门也整装前行。档案的触角延伸到各个领域,档案的功能拓展到方方面面,档案人所担负的使命与责任也愈多、愈重。2016年,国家档案局将＂国际档案日＂宣传活动主题定为＂档案与民生＂,进一步凸显档案工作在服务民生中的重要作用。多年来,全省各级档案部门始终以民生需求为导向,以服务民生为重点,创造性地开展民生档案工作,实现档案工作＂重心下沉＂,民生档案工作的＂触角＂延伸到社会各个领域。

简介：4.3企业档案工作应以满足企业各项活动在证据、责任和信息等方面的需求为导向,运用现代技术与管理方法,通过资源整合和开发,为企业研发、生产、经营、管理和持续发展提供有效服务。企业档案工作任务：是为企业研发、生产、经营、管理和持续发展提供有效服务。

简介：档案是历史的镜子，是历史的真实记录。从事档案工作，要求我们“让历史说话，用史实发言”，忠诚地为党管档、为国守史、为民服务。坚持以踏石留痕、抓铁有印的韧劲，做“板上钉钉”“钉子复脚”和“一口唾沫一口钉”的事情，在长沙创建国家中心城市实现基本现代化的进程中，就彰显了档案部门的担当与作为。

简介：

简介：县、乡(镇)计划生育档案,是县、乡(镇)党政机关控制人口数量、提高人口素质的真实记录。随着计划生育工作的深入开展,计划生育档案不仅在数量上日益增加,而且在计划生育工作中,发挥着越来越大的作用。但也应当看到,目前县、乡(镇)计生档案工作还存在一些问题。认真研究和及时解决这些问题.是我们计划生育部门当前的一项迫切任务。现就如何抓好县乡计生档案工作谈点看法。

简介：关于什么是电子文件，美国联邦管理法规对其解释为“电子文件包括数字的、图形的及文本的信息。它可以记录在计算机能够阅读的任何一种介质上，并且符合文件的规定。”国际档案理事会电子文件委员会的定义为“电子文件是一种通过数字电脑进行操作、传输或处理的文件。”

简介：第一，有序开展企业档案工作。5.4.1统筹规划企业档案工作，制定企业文件归档和档案鉴定、整理、保管、统计、利用、移交等有关规章制度。从理论上讲，档案工作就是运用科学原则和方法管理档案。从狭义上讲，档案工作就是档案业务工作。档案业务工作主要内容：档案收集工作，是依据法律法规有关规定和企业规章制度，把档案集中起来的一项工作。

简介：当前，我国的企业制度仍处在调整与改革阶段。随着我国国民经济“十五”计划的实现，作为我国国民经济的支柱性国有企业——电力企业已进入了“厂网分开，竞价上网”的攻坚阶段，面临着前所未有的发展机遇和挑战，作为企业重要基础工作的档案工作，如何尽快适应这种电力管理体制、经营机制的重大变革，创造性地开展工作，唱响为企业改革和发展优质服务的主旋律，

简介：创新是一个民族进步的灵魂．是国家兴旺发达的不竭动力，也是高校档案工作保持蓬勃生机的力量源泉。当前，档案事业正处在变革和发展的历史时期，创新工作显得尤为重要。高校档案工作只有与时俱进，破除传统观念．大胆探索，勇于和善于在实践中创新，才能得到不断发展和提高。

简介：档案是历史的记忆和足迹，是前人经验的总结，历史的再现，也是对未来人的启示，是重要的社会资源和宝贵财富，具有极其珍贵的社会现实价值和经济价值。随着西部大开发，西宁大发展的进程，档案资料越来越显示出了前所未有的、不可替代的特殊作用。它的历史地位逐渐被人们所认识、接受并受到重视，这是社会进步的表现，也是两个文明建设发展的体现。近几年来，档案工作者默默无闻、无私奉献，使全市档案工作紧跟时代的脉搏，贴近市委、市政府的中心工作，取得了可喜的成绩。总结过去，展望未来，西宁档案工作的现状不容乐观，与全国同行业相比还赶不上趟，与档案业的发展形势还差相当大的距离，与市委、市政府的要求，还有很多不尽人意的地方，这就要求全体档案工作者必须牢固树立赶超意识，与时俱进的意识，不甘落后的意识，勇于争先的意识，以实际行动和工作业绩努力改变西宁档案工作的现状。

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简介：业务指导不仅仅是"我教你学"的纯粹业务问题,还需要处理好宏观与微观、时间与效率、眼前与长远、内容与方法等方面的关系问题.因此业务指导技巧性要求很高,可以说,业务指导也是一门"艺术".

简介：档案保密工作是档案管理工作中的重要内容，必须从保管、利用等各个环节加以重视，同时要处理好档案保密与开放的关系，确保档案的完整与安全，真正维护国家和集体的利益。

简介：在半个多世纪的革命生涯中，毛泽东同志重视档案、档案工作，为历史文献的保存、档案事业的发展倾注了心血和智慧。笔者谨以此文表达档案工作者对这位伟人的缅怀之情。

简介：四、企业档案部门管理职责5.4.4监督、指导、检查企业所属单位（包括派出机构和投资的全资、控股企业）的档案工作。五是实行“三纳入”，将企业文件的形成和积累纳入企业管理制度。做到组织上有保证，制度上有规定，职责上有分工，工作上有安排，管理上有考核，有效地解决企业文件形成和积累问题。六是运用经济手段，加强对企业文件形成和积累的监督和指导。经济手段是现代企业管理的常用方法。运用经济手段，包括对内和对外两种情况。对内运用经济手段，可以建立责任追究制度，同有关人员的岗位责任制和经济责任制结合起来，把文件的形成和积累工作作为考核和奖励的内容，责任明晰，奖罚明确。

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