学科分类
/ 25
500 个结果
  • 简介:为建立多层次的职工利益自我保障体系,缓解在职职工因工伤和日常生活中的意外事故而导致的经济困难,淮北供电公司工会于2009年5月20日,为公司669名员工办理了在职职工意外伤害保险。

  • 标签: 供电公司 职工利益 意外伤害险 工会 淮北 意外伤害保险
  • 简介:杭州余杭长途汽车运输有限公司工会认真贯彻落实党的路线、方针、政策和中国工会十五大精神.围绕党政工作中心开展各项工作.积极参与企业的重大决策,团结带领广大职工积极投身于企业改革、支持改革、参与改革。同时突出维权职能.认真抓好企业集体合同制度和工资集体协商制度及女职工权益保护工作。积极抓好“企务公开”工作.做到企务公开工作制度化.规范化.

  • 标签: 中国工会 汽车运输 公司 有限 余杭 杭州
  • 简介:湖北省华夏窑炉工业总公司(以下简称华窑公司),是一家集科研设计、加工制造、施工安装与调试一体化服务的国家一级资质窑炉企业。华窑公司创建于1981年,经过20多年的发展,现拥有18个窑炉公司,员工1200余人,固定资产8000余万元。该公司业务范围不断拓展,产品远销印度尼西亚、马来西亚、

  • 标签: 公司业务 企业 总公司 员工 固定资产 改革发展
  • 简介:农村小额信贷既是一种有效的扶贫工具,可以帮助贫困农户发展生产、摆脱贫困,也是一种新型的农村金融组织形式,能够缓解农村金融供求紧张状况,促进"三农"发展和农村金融体制改革。但由于目前农村小额信贷在理论、实践上仍然有诸多深层次的矛盾和问题,尚未得到有效解决,其运作不尽如人意。文中分析了小额信贷的现状、问题及小额信贷公司可持续发展的途径。

  • 标签: 农村 小额信贷 可持续发展
  • 简介:英国会计和商务协会公布的一份调查报告显示,1999年,英国一些大公司的老板的年收入是公司雇员年平均收人的200多倍,而且差距仍在扩大。该协会对英国12op家公司的调查报告表明,那些雇员收入最低的公司的老板收收入最丰。在其中的10家,老板与雇员收入悬殊最大的为268.8比1,最小为137.8比利1。如英国新容貌时装连锁公司的老板吉姆·哈德金森1998年至1999年的年收入超过100万英镑,而公司雇员的平均年收入为6400英镑,仅为哈德金森收入的1/256。(资料来源:1999年12月7日《生活时报》)英国大公司的老板与雇员收入悬殊

  • 标签: 大公司 英国 雇员 连锁公司 年收入 报告表
  • 简介:有敌意收购就必然有反收购,在收购与反收购的争夺中,如何规制目标公司在采取反收购活动中董事的义务是反收购法律制度中的重要问题。本文在对英美两国反收购立法关于董事的义务的规制方面进行比较的基础上,就我国目标公司反收购法律制度中董事义务的规制提出的具体建议。

  • 标签: 反收购 董事义务 经营判断原则
  • 简介:<正>1993年3月12日成都银利实业贸易股份有限公司由成都市体制改革委员会批准成立,成为具有独立法人资格的股份制企业。公司由成都火车站商场、四川省信托投资公司、四川川信地产房产开发有限公司、成都市青羊区财政信用投资公司、广州迪生集团、重庆双碑贸易公司等六家实力雄厚的金融、商业企业联合发起创立,公司注册资本金5800万元。银利公司前身、第一发起人成都火车站商场系四川省,成都市大型商业骨干企业,位于成都市火车北站广场东侧,商场自1988年开业以来,发展迅猛,年销售税利均以30%幅度递增,并由单一的商品经营向餐饮、娱乐、加工业全方位发展,现已具备年销售9000万元,创税利800万元经营实力。

  • 标签: 成都市 贸易 银利 四川省 股份有限公司 财政信用
  • 简介:<正>成都百货(集团)股份有限公司,前身为成都百货釆购供应站(司),创立于1954年。1988年7月,经成都市体制改革委员会成体改(042)号文件批准,实行股份制试点1993年10月4日,国家体制改革委员会以体改生(165)号文件,批准其为继续进行规范化股份制试点企业。四十载的岁月,又在中国古老的腹地,具有“天府之国”美誉的成都铸造出一个规模宏大的,现代化的商业巨子。

  • 标签: 股份有限公司 成都市 实行股份制 零售商 体制改革 全方位
  • 简介:随着信息技术的发展和社会的进步,公众对上市公司的关注开始增多,企业形象对上市公司经营而言日益重要。本文分析了上市公司形象传播的相关因素,研究了风电类上市公司的企业形象传播,提出上市公司应迎合并引导不同公众的消费心理,采取多元化的传播模式来建立良好的企业形象。

  • 标签: 上市公司 形象 传播模式
  • 简介:在司法实践中已有的执行阶段适用公司人格否认制度的做法,引起很大争议。但在民事执行阶段中适用公司人格否认制度是必要的,这有利于解决“执行难”的社会问题,有利于维护社会经济的运行,有利于维护公平正义。现行立法存在着立法的空白,立法机关应当对此进行立法完善,在执行过程中适用公司人格否认,不但要起到保护公司的债权人利益的作用,也应考虑直接责任人的利益,要在两者之间寻求适当的平衡点。公司人格否认制度在执行阶段适用时,在程序上应坚持依法适用,要引入公开听证程序、赋予相关责任人要求复议的权利。

  • 标签: 公司人格否认制度 民事执行 法律适用
  • 简介:公司法确立了一人公司法律制度,这无疑是我国公司法立法上的一大亮点之一。当商法学者在为这样一种制度设计感到自豪的同时,刑法学者不得不面对一个新的问题:一人公司是否具备单位犯罪主体资格?由于我国现行刑法对自然人犯罪与对单位犯罪的处罚存在重大差异,对只有一个自然人股东的一人公司犯罪,如何区分单位犯罪与自然人犯罪的问题将随着新公司法的实施而慢慢凸现。一人公司在通常情况下具备法人资格,应当具备单位犯罪的主体资格。但由于一人公司的股东本身与该公司人格极易混同,因此,在特定的情况下,将公司法层面的法人人格否认制度导入刑事法领域,追究一人公司中的自然人责任。

  • 标签: 一人公司 犯罪主体 单位适格性 法人人格否认 责任分担
  • 简介:<正>一个从西部盆地崛起的地方航空公司——四川航空公司,创造了一个又一个奇迹:第一家以易货贸易的形式引进了图154大型客机;首家引进了3架目前世界上最先进的空中客车A320客机;创造了8年安全飞行无事故的骄人成绩;现有12架飞机组成的机队,资产8个多亿.

  • 标签: 四川航空公司 地方航空公司 易货贸易 大型客机 安全飞行 中客车
  • 简介:尽管女性参与公司治理的重要性被广泛认知,女性董事的缺乏仍然是一个全球性的问题,伴随着全球女性力量的强势崛起,董事会性别多元化的迫切性和重要性日益受到关注。文章从国家、产业、企业、董事会和个体5个层面,对国外关于影响女性进入董事会的预测因素的最新研究成果进行述评,并对未来研究进行展望。

  • 标签: 女性董事 性别多元化 公司治理
  • 简介:集团性公司,是指由多个法人组成的、以产权关系为基本纽带并依此形成多层次组织、具有多种功能、一般从事多样化经营的经济组织。在现代企业制度的规范和影响下,其具有多项独特的特征。这就要求其财务管理特别是集团总部的财务管理高效、协调,中心明确、重点突出。

  • 标签: 集团性公司 财务管理
  • 简介:以2013年披露社会责任报告的上市公司为研究对象,从股权结构、独立董事制度和外部审计监督等公司治理监督机制的视角,研究控股股东持股比例、独立董事治理情况和外部审计质量等因素能否促进环境信息披露。通过相关性检验和逐步回归分析发现,控股股东持股比例、独立董事声誉、外部审计质量对环境信息披露质量有显著正面影响,而独立董事在董事会所占比例和独立董事背景因素对环境信息披露水平没有显著影响。

  • 标签: 公司治理监督机制 独立董事 外部审计质量 环境信息披露
  • 简介:憧憬未来在曲折风雨中扬帆王长东出生在黑龙江省鸡西市红星乡的一个山村,1992年中专毕业后来到了鸡冠供电局做抄收员的工作。他没有因为专业不对口而气馁,扎实完成营业工作,连续两年获得营业先进个人称号。1994年,因工作需要,来到鸡西电业局调度所远动班。新专业、新岗位、新要求,面对学校理论与工作现实的差距,他感觉到了知识的贫弱和工作能力的低下。为尽快适应鸡西电业局调度远动工作,'学习、实践、请教'是他的三件法宝。

  • 标签:
  • 简介:理论界对新《公司法》第43条有关出资比例的理解,有实缴说、认缴说及折衷说三种.从国外和台湾地区的立法实践、表决权的功能、股东分期缴纳出资制度本身的特点、未出资股东与出资瑕疵股东的差异性以及上位法与下位法的关系等原理考量,在公司章程未作规定的情况下,采用认缴说,将该出资比例解释为认缴的出资比例较为适宜.在表决权的行使过程中,要考虑股东按照实缴的出资比例优先认缴出资时表决权行使的依据及股东未按约定的出资期间及时足额缴纳认缴出资时表决权的限制等问题.

  • 标签: 股东表决权 表决权行使 认缴出资比例
  • 简介:中国建筑第二工程局有限公司深圳分公司是国家特级建筑企业、总承包企业中国建筑第二工程局有限公司的华南区域公司,负责经营广东、广西、福建、海南及江西等区域市场。自1987年成立以来,深圳分公司优质高效地承建了中国第一座核电站-广东大亚湾核电站、

  • 标签: 深圳分公司 第二工程局 中国建筑 五一劳动奖状 有限 广东大亚湾核电站