简介：【摘要】组织行为学是一门以人为研究对象的科学，它揭示了人的行为的产生、发展与变化规律，能够为企业管理提供正确的方向和策略。文章主要从组织行为学在企业管理中的应用来探讨企业管理中存在的问题，并提出了优化对策。首先介绍了组织行为学的基本理论，然后对组织行为学在企业管理中应用的意义进行了分析，最后提出了几点优化对策。旨在通过研究企业管理中组织行为学应用的优化对策，更好地提高企业管理水平。
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