简介:摘要:目的:探讨医院收费窗口工作人员心理压力原因,分析适当的应对策略。方法:纳入我院2018年1月-2019年6月收费窗口的工作人员43名为研究对象,采用焦虑自评量表(SAS)调查其焦虑程度,以抑郁自评量表(SDS)调查其抑郁程度。计算并总结43名工作人员的SAS及SDS评分及其心理压力来占比。结果:医院收费窗口工作人员的SAS及SDS评分比国内常模高,P<0.05;经调查发现81.40%的工作人员认为心理压力来源是患者及其家属不理解,次之是劳动强度过大、薪资和晋升。结论:医院收费窗口工作人员的焦虑和抑郁情况较为严重,主要是因为患者及其家属不理解和劳动强度过大造成,部分是由于薪资及晋升引起,医院要重视相关情况,给予针对性处理对策,及时消除和缓解其心理压力。
简介:【摘 要】目的:探讨心电图检查在放射工作人员中的效果。方法:于2019年9月-2020年9月间在我中心接受职业健康检查的放射工作人员中随机选取200例进行临床研究,所有研究对象均根据年龄和工龄进行分组,比较不同年龄和工龄放射工作人员的心电图检查结果差异。结果:经临床比较后发现,高工龄组放射工作人员的心肌缺血、传导阻滞和窦性心律失常发生率均要明显高于低工龄组(P<0.05),且高年龄组放射工作人员的心肌缺血、传导阻滞和窦性心律失常发生率均要明显高于低年龄组,P<0.05。结论:放射工作人员随着年龄的增加及工龄的增加,心电图异常发生率也会随之增加,放射工作人员应做好影响的防护工作。