简介：11月11日，宁波市总工会、宁波市人力资源和社会保障局、宁波市城市管理局组织宁波市水质检验工职业技能大赛。以服务“五水共治”，全面实施国家新颁布的《生活饮用水卫生标准》，确保供水水质安全。

简介：随着当前市场经济的深入发展,人才已经成为各行业竞争发展的关键性因素。如何在市场环境中培养、选拔优秀人才已经成为众多企业面临的重要问题,尤其是对市场营销人才的选拔更是不容忽视。举办市场营销技能大赛是市场营销人才培养的一项重要举措,本文探索将大赛项目嵌入市场营销人才培养模式当中,以促进教学改革,使竞赛与教学一体化,实现以赛促教、以赛促学。

简介：自全国及各省市开展职业院校技能大赛以来,引发了人们对职业教育深入改革的探索,技能大赛对职业教育的德育培养、师资队伍、理实一体化教学、综合能力有了更高的要求,有效促进了职业教育全方位、深层次的教学改革,激发了学生学习积极性和探索意识,为社会培养了高素质人才。

简介：南方日报讯(记者/陶达嫔通讯员/李满玉)电子商务专业的“020线下体验馆”,服装设计专业的“旗袍秀”,会计专业的“点钞、传票翻打”等,虽是中职学生的技能表演,但技艺不输专业人士。上周,全国各地职业院校迎来“职业教育活动周”,广东省多地职业院校开展形式不同的校园技能大赛活动。在广东省财经职业技术学校,一场由全校3000多师生共同参与的中职生技能才艺大赛赢得不少企业学生家长前来观看,该校11个专业所展示的30多项专业技能吸引不少家长和中考生前来问询。

简介：

简介：构建综合交通运输体系,必须有一支健康向上、开拓进取、务实苦干、勇于创新的交通运输人才队伍,而这也是交通运输部门所面临和亟待解决的问题。今后,应从以下几个方面加强交通运输人才队伍建设。一、强化思想政治教育,提高职工的思想道德修养一是健全学习制度,坚持每周二、周五两个半天的思想理论学习,学习内容围绕党的最新理论成果以及省委、省政府当前工作的重点热点进行,以社会主义核心价值体系为重点,强化以“爱国主义”为核心的理想信念教育，引导广大干部职工坚定理想信念、树立正确的世界观、人生观、价值观；

简介：

简介：“综合技能集成法”是一种将听、说、读、写综合起来进行训练的语言教学方法，通过实验对照考试成绩可以看出，该教学方法对大学生外语知识、技能的掌握，提高综合运用能力，培养学生学习兴趣和能动性等方面效果显著。

简介：机械制造与自动化专业毕业生应具备会学、会想、会看、会听、会查、会动、会创新、会应用、会计算和判断、设计、检测、装修、借鉴等基本技能，方能适应市场需求，实现自我价值。

简介：张万海,贵州省赤水市人,初中毕业来到宁波打工,通过20多年的不懈努力,现为宁波金城建设工程有限公司的钢筋班组长,更是一名高级技师。这些年来,张万海还曾荣获宁波市首席工人、市优秀高技能人才奖、省技术能手、第四届省杰出职工银锤奖、全国建设行业技术能手、全国优秀农民工、全国技术能手等荣誉。2013年,

简介：会计技能竞赛要求扎实过硬的专业功底与敏锐的职业判断能力、手工电算处理能力兼具的综合职业素养与技能、合理的岗位分工与默契的团队协作技巧。高职院校应加强学科建设,增强会计专业实力;＂以赛促学、比学赶超＂,促进学生学习专业技能的学习热情;强化师资队伍建设,推进教学改革,以强有力的学术支持与技术保障促进教学效果和竞赛成绩的提升。

简介：随着会计行业不断向前发展，会计人员要根据会计工作的要求不断提高理论和实践的综合能力。本文就会计专业在校生实践能力培养存在的问题进行深刻分析，提出了会计学专业培养实践能力的途径，探讨了会计学专业学生实践能力培养的效果评价，进而提出会计学专业学生只有不断提高自身的实践能力，才能成为理论知识和实践能力完美融合的综合型人才。

简介：党的十五届五中全会通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十个五年计划的建议》指出：今后五到十年，是我国经济和社会发展的重要时期，是进行经济结构战略性调整的重要时期，也是完善社会主义市场经济体制、扩大对外开放的重要时期。

简介：

简介：在我国市场经济体制日益完善的背景下,为更好地发挥国企单位服务社会的职能,保证国企单位的管理更加规范、合理,使国企单位的技能人才得到良好发展,必须对国企人才培训管理进行适当优化。针对当前国企中人才培训管理存在的问题,为使技能人才的作用得到充分发挥,本文分析了技能人才培训管理的重要性以及当前国企技能人才培训中存在的问题,提出国企技能人才培训的四项管理措施。

简介：7月6日中午，电子科大清水河饮食服务中心在芙蓉餐厅举办了“2011年度烹饪技能比赛”，邀请了集团王述文副总经理、骆云副总经理、柳运西副总经理、苟生平副书记以及西南交大饮食中心张利鸣副主任及中心主任作为评委。

简介：江泽民总书记在纪念中国共产党成立75周年座谈会上强调,建设高素质的干部队伍,现在已成为摆在全党面前的一项刻不容缓的重大任务。他指出,党领导的事业要取得胜利,不但需要正确的理论和路线,还必须有一支能贯彻执行党的理论和路线,有知识、懂业务,胜任本职工作,忠诚于马克思主义,坚持走有中国特色社会主义道路,会治党治国的高素质的干部队伍。

简介：党的十五届五中全会审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十个五年计划的建议》指出，人才是最宝贵的资源，当今和未来的国际竞争，说到底是人才的竞争，要把培养、吸引和用好人才作为一项重大的战略任务切实抓紧做好，普遍提高劳动者的素质，建设一支宏大的高素质的人才队伍，尤其是培养一大批急需的信息、金融、财会、外贸、法律和现代管理等专业人才，要加强人才队伍建设，努力营造好用好人才吸收人才的良好环境，形成尊重知识、尊重人才，鼓励创业的社会氛围，因而要加快建立有利于各类优秀人才的培养和使用，要把这项工作作为决定我国未来发展前途的大事来抓，要加大干部人事制度改革的力度，更新用人观念、广开渠道、为年轻优秀人才的成长、选拔和任和创造良好的社会条件。

简介：近年来，党中央、国务院不断加大人才工作的力度，先后出台了《人事人才发展“十五”规划纲要》、《2002年-2005年全国人才队伍建设规划纲要》，促进了人才工作有计划、规范化发展，使人才管理机制和人才队伍建设取得明显成效。但在人们的思想观念和运行机制上仍存在一些不容忽视的问题：

简介：首届全国评茶员职业技能竞赛广东省赛区预选赛暨广东省评茶员职业技能竞赛于2018年12月1-2日在广州顺利举办。大赛秉承'新时代、新技能、新梦想'的办赛宗旨,旨在搭建全省评茶职业人才成长平台,促进评茶职业工匠人才队伍建设,支撑新时代广东茶叶产业高质量发展。大赛组委会主任、省供销社巡视员、省茶叶收藏与鉴赏协会常务副会长陈栋出席了闭幕式。在闭幕上,组委会举行了隆重的颁奖仪式。