简介:摘要:随着经济全球化的进程不断加快,企业文化和企业思想政治工作逐渐受到企业重视。激烈的市场竞争环境要求企业挖掘二者之间的关系,思考二者结合的优势。企业在落实企业文化建设和思想政治教育工作时,必须关注企业的主体:员工。肯定员工作为“人”的需要,以人为本的思政教育工作理念与企业员工生活需求进行有机结合。利用信息技术设置交流平台,促使员工在交流过程中增强对企业文化和思政教育的认知。企业需要利用系统的章程和专业的思政教育体系,落实针对员工开展思政教育工作,保证员工的凝聚力得以提升,为企业长远发展打下坚实基础。本文通过企业文化和思想政治工作的关系、企业文化和思想政治工作融合的意义、企业文化和思想政治工作融合的策略三方面,论述了企业文化建设与企业思想政治工作的结合。
简介:摘要:随着经济全球化的进程不断加快,企业文化和企业思想政治工作逐渐受到企业重视。激烈的市场竞争环境要求企业挖掘二者之间的关系,思考二者结合的优势。企业在落实企业文化建设和思想政治教育工作时,必须关注企业的主体:员工。肯定员工作为“人”的需要,以人为本的思政教育工作理念与企业员工生活需求进行有机结合。利用信息技术设置交流平台,促使员工在交流过程中增强对企业文化和思政教育的认知。企业需要利用系统的章程和专业的思政教育体系,落实针对员工开展思政教育工作,保证员工的凝聚力得以提升,为企业长远发展打下坚实基础。本文通过企业文化和思想政治工作的关系、企业文化和思想政治工作融合的意义、企业文化和思想政治工作融合的策略三方面,论述了企业文化建设与企业思想政治工作的结合。
简介:摘要:我国矿山资源开发规模位居世界第一,煤炭年产量40亿t左右,约占一次能源消费总量的60%。当前,世界形势错综复杂,能源安全面临严峻挑战,主要工业大国之间对战略性矿产资源的竞争不断加剧。在新技术革命的推动下,矿山开发方式正在加快向绿色、安全、智能、高效转变。5G、大数据、人工智能、区块链、物联网、遥感探测等新技术与矿业开发深度融合,加速矿山向数字化、智能化发展,彻底改变传统的生产方式。作为新兴交叉领域,煤矿智能化从理论、技术研究到装备研制、工程示范,仍处于起步加速发展阶段。国内知名信息技术企业、相关科研机构、高等院校纷纷进入该领域,信息系统平台、数据感知、核心控制装置、成套装备等煤矿智能化关键核心技术与装备不断取得突破,研究热点不断涌现。
简介:摘要:交通运输综合行政执法(以下简称交通执法)有一定的特殊性。新形势下,由于交通执法人员的思想、认知等都发生了一定程度的改变,所以该队伍的思政工作进行中,面临的挑战、困难也相应的增强。交通强国是我国的一个宏伟目标,而交通执法队伍是维护交通运输秩序、为行业安定发展提供保障的一个重要主体,所以其在新时期的交通执法工作开展中,面临的要求越来越严也越来越高,不仅如此,对执法人员的要求、标准也逐步的提升,所以有必要进一步探析交通执法思政工作的开展。
简介:摘要:交通运输综合行政执法(以下简称交通执法)有一定的特殊性。新形势下,由于交通执法人员的思想、认知等都发生了一定程度的改变,所以该队伍的思政工作进行中,面临的挑战、困难也相应的增强。交通强国是我国的一个宏伟目标,而交通执法队伍是维护交通运输秩序、为行业安定发展提供保障的一个重要主体,所以其在新时期的交通执法工作开展中,面临的要求越来越严也越来越高,不仅如此,对执法人员的要求、标准也逐步的提升,所以有必要进一步探析交通执法思政工作的开展。
简介:摘要:在社会经济快速发展的环境下,多个行业领域也得到了发展,尤其是建设行业,其建设水平显著提升,与之相关的监理行业也受到不同程度影响。结合我国建设工程监理工作实际开展情况来看,由于发展比较晚的原因,使得工程项目监理质量参差不齐,与国外发达国家相比,整体监理水平相对落后,在管理方法等方面存在一定的差距。进入新时代后,与建设工程相关的行业受到重视,并在社会经济体制改革的影响下,我国工程监理工作取得了显著的发展,监理水平明显提高。