简介：摘要：在国企的发展建设上，做好企业的信访维稳工作不仅是保障企业稳定发展的基础．也是改善干群关系、拉近企业与职工之间距离的有效途径。要做好企业信访工作，相关人员应该从工作方法上入手，实现信访稳定。稳定的社会环境，不仅能够有效的缓解各种社会矛盾关系，同时也能够维护社会和谐，伸张正义，促进国企和谐发展。
创新信访工作方式
