简介：2015年9月20日是全国第十三个公民道德宣传日,也是南京市第一个＂好人节＂。南京市文明办邀请了相关专家召开了一个小型的＂好人文化＂研讨会。各位专家就好人现象的特征与效应、好人现象与社会主义核心价值观培育、好人现象的成因与好人行为的心理机制、好人的立法保护等问题畅所欲言,发表了很多有价值的观点。现将部分专家的发言予以摘登,以期引起理论界对＂好人＂、＂好人现象＂、＂好人文化＂的进一步关注。

简介：灌云县偏居苏北一隅,曾是国家级贫困县,经济水平相对薄弱。但就在这么一块经济＂洼地＂里,却崛起了一座道德高地。

简介：山东省菏泽市郓城县双桥中学曾经是一所位于城乡结合部的农村薄弱学校，校园的泥路坑洼不平、校舍简陋，教育质量连续几年位居全县后几名，生源流失严重，教师数量不足，学校濒临撤销和倒闭的边缘。笔者担任校长之后，面对这样的逆境，进行认真的调研，使学校带领教师在校园中营造出浓郁的“好人文化”，并成为郓城县的“样板”校，学校的发展也被赞誉为“双中速度”和“双中现象”。立德树人：“好人文化”的根本内核学校从校园周边典型学起：双桥乡前黄岗村有个靠磨卖香油为生的农民黄修良，20多年来自掏腰包20余万元，创办“孤寡老人节”，行走乡村并资助上千孤寡老人，2012年入选“中国好人”，这是对学校师生进行“崇德向善”教育的好教材。

简介：摘要：梁晓声在其创作中寄托了他对“好人文化”的追求，《人世间》中呈现的“好人文化”的内涵是什么呢？纵观全文，除了一眼可看见的“真诚、正直、善良、敢于担当”之外，更可细化为仁义礼智信。本文便从仁义礼智信几个维度来探析这部小说中“好人文化”的内涵。

简介：龙泉驿区从2013年起创新启动身边好人'十百千万'创评工程,计划用10年以上的时间,持续开展'万名好人''千名优秀''百名榜样''十大模范'创评活动。近年来,全区累计评选出身边好人4万余名,其中1人获全国道德模范提名奖,8人获成都市道德模范称号,多人分别荣登全国和省市'好人榜'。'好人文化'由'盆景'变为'风景',

简介：摘要思想政治的工作的开展，离不开人文关怀和心理疏导，党中央对党政工作的开展提出了新的要求，思想政治工作人员需要开拓视野，明确的单位的发展目标，加强对人文关怀理念的认知，在原来思想政治工作方法的基础上，进行创新和完善。了解人文关怀在党政工作中的重要作用，并将其落实到实际工作中，这对单位各项工作的开展和内部凝聚力的提升有着促进作用。党政工作在开展的过程中需要顺应时代的发展，保证各项工作的有效落实，以此促进单位的发展。

简介：摘要优秀的企业需要优秀的企业文化来支撑，而员工素质的高低直接影响、乃至决定企业文化建设的成败。故企业在招聘时，求职者的忠诚度、对公司企业文化、尤其是核心价值观的认同往往会是重要的考量指标。充分发挥人文素质课程得天独厚的优势，培养学生忠诚、爱岗敬业、奉献、创新、团结、诚实、友善、坚持、守时等精神品质,能帮助学生更好地融入企业,更快地成就事业。

简介：

简介：我与一位六十岁的搞根雕的农民有过交往,他的身世也是受一种文化影响。此人姓李,生活在栾川山里,几年前患肺结核,久治不愈,形成空洞,骨瘦如柴。这时他想,反正也是如此了,久病不愈,心里也就无所畏了。经过了长时间的苦难,对生死也看轻了。他想,人脸冬夏都暴露在外面,冷不坏,也热不坏,所以就突发奇想,冬天穿单衣锻炼自己,七八年就这么过来了,肺病也好了,身体也强健了,一年四季很少患感冒。河南日报的记者把他称为“火人”。这就是人的一

简介：

简介：摘要本着“以人为本，以患者为中心”的服务理念，本文从实际工作中总结出通过改善服务就可避免投诉的经验，以此改善医患关系，提高患者的满意度。

简介：【摘要】医疗工会工作是一种针对病人服务，对专业技术要求高、风险高的行业。作为医院的一个重要组织，以了解医务工作者的特殊需要和生活中遇到的问题为主，尽可能帮助其解决问题，加强人文关怀和心理辅导，增强双方之间的交流能力，从而增强团结精神，提高心理素质。做好人文关怀医院工会工作中有利于推进医院的精神文明建设，促进医护人员的工作积极性，为病人提供更好的服务。文章就医院工会工作中的人文关怀进行了初步探讨，以供参考。

简介：我一女友,三十出头,薄有几分姿色,因为一个腰缠万贯百病缠身年逾半百的中老年男人,死活要和青梅竹马的老公离婚。女友的亲娘当着女婿的面,一个大嘴巴子扇在亲闺女脸上,怒斥道":你是灌了迷魂汤,还是得了

简介：探望过住院的老公，我领着女儿走出医院大门。深冬的天气刺骨的寒冷，飘着轻雪。之所以说是“轻雪”，因为雪花小，且密度不大，雪落到地上不会马上聚集到一起，稀稀落落地在空中飘着，下的时间长，这些雪花飘落的过程中被汽车尾气一吹，化成小水滴凝结到路上，使路面结上薄薄的一层冰，车辆特别难行。

简介：要过春节了,门诊病人却一点儿不见少,大多是想趁年前看病开点儿药,迷信说法是过年上医院晦气。我屁股不挪窝地一直看到下班时间,眼看门口没有病人了,隔壁诊室传来锁门的声音。我站起身,伸伸腰和脖子,准备洗手下班。

简介：人物：学生小王（简称王）、陌生人（简称陌）、工作人员（简称工）、老人（简称老）【春节前夕，某火车站候车室门前的检票口，许多人在排队，学生小王背着大背包也在其中等候检票

简介：在积极推进教育改革和发展中，各级各类学校进一步加强了学校内部管理，实行校长负责制，教师聘任制，健全各项规章制度，制定量化考核细则，并把考核结果与教师的评优、晋级、竟聘、奖惩乃至工资待遇挂起勾来，形成了一种竞争上岗、优胜劣汰、奖勤罚懒、适者生存的学校内部管理机制。使积极肯干、成绩突出的人受到极大鼓舞；使偷奸滑懒、敷衍塞责的人受到强烈震动；使不学无术、滥竿充数的人深感难以再混下去，改变了过去一些学校管理无序、赏罚不明。干乡千少一个样，千好千坏无区别的状况，大大推进了学校内部管理制度化、规范化的进程，促进了学校各方面工作的开展，使学校内部管理进一步适应了社会发展的要求，学校的生机和活力得以蓬勃焕发。

简介：白克明同志在省第四次党代会上提出，要把那些真正靠得住、有本事、爱海南的干部选拔出来，努力建设一支高素质的干部队伍。要贯彻落实党代会提出的干部队伍建设目标，关键是必须深化干部人事制度改革，建立科学的选人用人机制，用制度保证选好人用好人。

简介：

简介：11月中旬,本栏编辑参加了一个小型作品研讨会。发言时。编辑谈到了当代工人杂志社重视办刊导向,注意理论研究,不久前曾邀请省内外著名社会学者、劳动关系专家和著名教授召开的工人阶级文化研讨会的动态。