简介：摘要本文论述了职业高中班主任对中职生进行德育教育的重要性，以及在具体管理过程中的一些方法和措施，探索和寻求对中职生有效管理的途径。

简介：＂职商＂这个词对很多的职场人士并不陌生,但何时开始职商的培养却少有人关注,中职生带着一脸的懵懂从义务教育阶段踏进职校大门,从那刻起,就应该着手培养他们的职商。

简介：曾几何时，人们津津乐道“秀才不出门，便知天下事”。笔者对其不敢苟同，昔日秀才们“一心只读圣贤书，两耳不闻天下事”。何谈便知天下事!所以此言可能是秀才自诩，或是人们对秀才的恭维。

简介：通过多年的教师经历对如今中职生的心理现状进行分析，并思考寻找解决的办法，以促使学生的健康成长。

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简介：以中文版品格优势量表（CharacterVirtuesQuestionnaire,CVQ）的评价体系为理论依据,进行八周的＂优势潜能训练课程＂。结果发现：（1）该干预方案对提升中学生的积极情感、自我效能感和学业表现有显著的短期效果和长期效果;（2）从干预活动的持续效果来看,中职生的亲和力优势得分显著高于普高生,普高生的意志力优势得分显著高于中职生。基于优势取向的纵向干预训练,关注学生的优势和韧性,具有一定的可行性,值得进一步拓展和应用。

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简介：摘要当代教育有别于古代教育，当代教育拥有多种方式，但同时也有诸多问题横亘在教育工作者的面前。中职是一种职业化的中等教育学校，相较于普通高中，当前中职学校的课堂效率呈现低效趋势，中职生的课堂不良行为成为中职教育发展道路上的绊脚石。本研究从教学方式、学生心理和社会影响等多方面对中职生课堂不良行为进行探讨，尝试寻求有效的解决方案。

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简介：摘要本文论述了对中职生进行孝道教育的必要性，以及在德育教育过程中具体的实施方法，从而探索和寻求对中职生教育管理的有效途径。

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简介：作为职业学校的教师应该培养学生高尚的思想品德和良好的行为习惯,而达成这目的的良好途径便是职业礼仪培训,故我们必须认识到其重要性,采取各种措施,从礼仪入手,本文将从其重要性、主要内容、教学模式研究三方面对中职生的岗前职业礼仪培训进行探讨,以期有所启迪。

简介：后进生的转化是班级的管理的一项重要工作,对于中职班主任而言,更是一项艰巨的任务.中考失利,义务教育阶段未形成良好的学习习惯以及自信心的缺失,都是造成后进生的顽疾.这就需要班主任在具体转化工作中对症下药,因势利导,从而实现教育转化的目的.

简介：摘要从事中职生数学教育多年，对于中职生数学教学理论不断进行了学习和积累，下面根据实践中的教学情况和教学效果，与大家就如何激发中职生数学学习兴趣问题进行探究。

简介：摘要随着人类进入信息化社会步伐的加快和生活水平的提高，手机已成为人们生活中的的必需品，在中职学生中更是日益普及甚至高端化。手机作弊、沉迷游戏等等，严重地影响到学生的身心成长和学习进步，中职学生该如何正确使用手机应是我们当前研究解决的首要问题。

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简介：中职生由于在基础教育阶段因学业基础薄弱等原因，自信心不足现象普遍存在。而高素质技术技能型人才的培养。自信是最重要的心理品质，这就决定了增强自信心对于中职生具有重要的现实意义。自信心的增强是中职教育的重要目标，实践活动能够提供一个真实、可靠的心理品质塑造环境。只有在良好的实践活动情境中，才能够让中职生见证自己的能力与价值，便于充分自身的认同机制。为了达到较好的自信增强效果，学校在设计实践活动时要遵循针对性、累积性、长期性等原则。

简介：在'2015彩虹人生——奋斗的青春最美丽'优秀中职毕业生全国分享会上,七位年轻人讲述了自己的故事.他们的起点并不算'高大上',他们的青春却精彩纷呈.刘娟'你能不能快点,真让你给急死了.'一位顾客向储蓄柜员刘娟喊道.那时刘娟才20岁,刚进入招商银行工作,不熟悉业务,烦琐的操作流程、严格的风控(风险控制)要求让她'压力山大',她开始利用上班的休息时间练,晚上下班练,回家拉着父母练.