简介：改革开放之初，校办企业发展如雨后春笋，方兴未艾，对教育事业的发展做出了较大贡献。随着社会的不断发展进步，当初校办企业投资规模小，技术程度低，产品滞后的情况并显现出来，再加上校办企业自身未能在社会主义市场经济中充分利用时机发展，导致大部分校企每况愈下，濒临破产边缘。2001年上半年，自贡市教育局局长杨大忠同志带领有关人员，对我市校办企业进行了认真调研，全市四区二县和直属本部共计企业80余家，有企业职工达仟余人，职工的构成为待业青年，回城知青，农转非人员，教职工家属等，普遍文化程度较低，大部份校办企业资不抵债，濒于倒闭。如果校办企业不进行改制，将会严重影响到进入二十一世纪的自贡教育发展；经过对校企状况认真分析，自贡市教育局于2001年上半年作出了全市校办企业改制的决定。

简介：

简介：本文通过对高校部分企业管理混乱而导致企业经济效益低下，出现亏损、停业、甚至破产的实际，较系统地阐述了加强企业管理是提高企业经济效益的重要途径。

简介：

简介：摘要：内部控制机制是校办企业可持续发展的重要保障。校办企业内部控制的优劣，已经成为制约校办企业质量与发展规模的决定性因素。校办企业是由学校出资，以学生为基础，以职业资格培训、技能培训、岗前实习及学校自我发展为目的的一种特殊形式的企业。近几年来，校办企业已经成为高校产、学、研深度融合的良好平台。但是，在各种巡视问题的反馈中，校办企业单位经常出现内部控制薄弱，管理活动不规范，管控措施落实不力，风险防控不足等问题，这些问题在某种程度上限制了校办企业的发展壮大。

简介：[摘要]企业价值观是企业文化的核心，是企业管理的重要手段，由于校园文化的渗透与影响，高校校办企业的价值观体系具有自身的特点，高校校办企业的价值观建设必须结合高校的特殊背景，形成具有高校特色的企业核心价值观。[关键词]高校校办企业企业价值观我国高校校办企业，既是世界高等教育历史上，也是世界高新技术产业化历史上一个比较独特的现象，具有很强的中国特色社会主义初级阶段的特征。①市场经济的快速发展，经济全球化速度的加快，社会价值观念的多元化以及公众对社会道德与社会责任的重视，使得当今的企业不得不改变自身，来寻求企业的可持续发展与基业长青，而校办企业更是如此，为了适应时代的发展而做出改变与回应，不仅体现在技术的更新上，也体现在企业的管理理念上。本文主要从以下三个方面探讨校办企业价值观的建构......

简介：随着社会主义市场经济体制的建立和高等学校体制的改革,高校校办企业已全部实行了企业化管理,不仅工资、各类津贴全部自理,而且还要向学校缴纳一定数额的基金。在市场经济大潮的冲击下,企业只有强化经营管理,高效益创收,才能不断提高职工生活待遇,缩小与外部环境的反差。过去因受多种条件的制约,高校企业的管理干部不太重视管理工作,随着经济体制的变化,企业自主经营,自负盈亏,自我约束,自我发展,其经营成果直接与职工的利益密切联系,这就要求企业的领导者与生产组织者必须进行科学化管理,通过抓管理来促效益,也只有这样才能提高经济效益,增强市场竞争能力。笔者认为,高校企业管理应重点抓好以下四项管理工作。一、经营管理要树立正确的经营思想,这是贯穿企业活动全过程的指导思想,它是由一系列的观念和观点组成的。在我国,企业的经营思想必须按照国家的政策、法律和法规的要求,面向市场,面向用户,来生产适销对路的产品。高校企业一般规模较小、生产能力较低,从规模和生产能力上根本无法与大中型企业竞争。要参与市场竞争,必须充分发挥自己的综合技术优势,不断开发新产品,依靠产品的高新特点和多品种、小批量来快速取胜,只有这样才能扬长避短。企业领导要目光锐利、思想敏...

简介：本文从产、学、研的角度，以实验场开办的经验体会为例，探讨了校办企业的作用、意义及办好校办企业，必须重视的一些问题和经验。

简介：沈阳市化学工业学校原有两家校办企业。过去由于管理不善,一家停产,另一家严重亏损,不仅没有为学校创效益,企业的集体职工工资还要由学校挤出经费借支,在一定程度上拖了学校的后腿。近年来,由于我们注重利用激励机制,对校办企业加强管理,从而使企业效益明显提高,企业产品畅销各省市。密封胶系列产品被国家主管部门列为定点生产厂。企业不仅获得了可观的效益,也在很大程度上支持了学校的发展。

简介：一、中国技工学校校办企业协作会(以下简称协作会)是自愿支持技工学校事业,推动校办企业发展,并愿意为其尽力的群众性团体组织。二、协作会的宗旨是:在建立社会主义市场经济中,根据国家的教育方针和职业培训有关政策,积极探索新时期职业培训与生产劳动(经营)相结合的规律,为技工学校的改革和发展作出贡献。

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简介：宿松县实验小学印刷厂又名宿松县教育激光胶印厂，创办于20世纪70年代初。经过30多年来努力。本厂已从一个厂房破旧、设备简陋、产品单一的加工作坊，发展成为本县规模最大、现代化程度最高、经济实力最强的印刷企业和勤工俭学实践场所。近年来，本厂在创收育人、管理育人、服务育人等方面，均取得可喜成绩。

简介：改革开放二十多年来，我国经济建设发生了天翻地覆变化，企业也由过去的计划经济全面走向市场经济。

简介：在高校后勤社会化改革的背景下,结合、的出台,对高校校办企业会计核算的完全性进行了积极的探讨,以便使其逐渐规范和完整.

简介：摘要：本文围绕校企改革背景下高校校办企业管理的挑战与策略进行了探讨。通过梳理相关文献，分析了校企改革的政策背景及实施现状，指出了在管理机制、运营效率以及创新能力等方面存在的主要问题。文章进一步提出了优化管理结构、提升运营效率、创新与发展以及人才引进与培养等管理策略，旨在提高高校校办企业的管理效率和创新能力。通过对这些策略的分析，本研究旨在为校企改革背景下的高校校办企业提供理论与实践上的参考和指导，促进其健康可持续的发展。

简介：二十世纪八十年代末、九十年代初，国家为了扶持校办企业的发展，在发展资金及税收方面给予了相关的优惠政策。资金方面：各级财政部门都相应拿出一部分资金、各级教育主管部门每年从间歇资金中拨出一定数额的资金作为勤工俭学的扶持资金，此外还有燎原计划贷款以及银行贷款作为校办企业的发展资金。税收方而国家免征校办企业所得税。而九十年代中期，资金支持逐渐萎缩直至消失，2001年国家又取消了对校办企业的税收优惠政策，使得从温室中成长起来的企业，丢掉了保护伞，

简介：随着中国经济发展步入＂新常态＂,宏观经济缓慢增长,高校校办企业正面临经营风险增大、资金短缺、融资困难、并购风险加大等方面的挑战。针对当前高校校办企业财务管理存在的观念陈旧、体制不合理、人员素质不高、监管难度大、缺乏科学的绩效考核等问题进行分析,提出了相应的对策。

简介：摘要高校校办企业主要指依托高校科研资源和成果建立的独立法人公司制企业，高校以独资、控股或参股的方式参与经营管理。高等学校的校办企业很大部分建立在高科技含量和高知识密集度基础上，他们的生存和发展依赖于高校知识背景和不断涌现的创新理念，在高科技领域逐渐发展壮大为一个不可忽视的力量。一批教学研究性大学和综合性院校根据本校的特色和强项专业，通过产学研转化，建立了为数众多的高科技企业。因此，高等院校组建高新技术企业在一定程度上具有先天优势，起点较高。相对而言，高校有完备的科研系统，各类实验室、研究所在人才储备和基础设施上优势明显，而且会得到国家和地方资金的大力支持，本科、硕士、博士人才齐全，多学科、多层次之间可以相互交叉渗透，使得各项专利和创新技术不断涌现。同时，高校之间的国际合作使得技术的创新能够突破国家、地域的限制，使得我国国内的技术实时紧跟国际的步伐，这些都是高新技术企业成长和发展的基础条件，高校组建校办企业也正是为这些无形资产转化搭建一个平台。

简介：我区高校校办企业贯彻执行财政部颁布《企扯财务通则》、《企业会计准则》、企业财务制度、企业会计制度(以下简称“两则”“两制”)已经两年多了，这对于促进校办企业财务改革，规范财会行为，加强企业管理起到了很大昀推动作用，并推动了校办血企业的改革和发展。

简介：创办企业型高职院校,有助于淡化行政权力,调动广大教职员工的工作积极性,促进高职院校持续发展。加强高职院校企业化管理,需要借鉴企业先进的管理方式,强化教师及管理人员的选拔制度建设、文化建设、绩效管理等,扩大高职院校办学的自主权。创办企业型高职院校的具体路径主要有：强化高职院校企业化运行管理、实行多元化职教资源投资体制、灵活配置人力资源、树立以学生为中心的质量意识,构建以＂企业化＂项目导向的培养模式、进行企业化绩效管理。