简介：摘要：党的十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央多次强调：党要管党，从严治党。明确要求：基层党组织要成为加强党的执政能力的组织基础。因此，加强基层党建工作在整个党的建设中显得尤为重要。随着改革的不断深化和社会环境的变化，医院党组织建设工作亟待加强，充分发挥党组织核心领导作用，以作为求地位，带领广大医务工作者为推动医院改革发展作出新的贡献。

简介：习近平总书记强调,“坚持从巩固党的执政地位的大局看问题,把抓好党建作为最大的政绩。坚决服从党的领导，全面从严治党，是我国全面发展的基础。党建工作作为任何工作的基础工作的重要地位是不可动摇的。各行各业都应该做好基础工作，才能谈得上发展和提升。就如高楼大厦的建立需要花费大量的时间和精力来稳固根基，只有根基稳定，才能建立起雄伟的建筑。我国基本建设也是如此，若想更快，更稳定的发展，就必须将党建工作重视起来。就目前阶段的党建工作而言，仍存在诸多问题，因此，解决一直以来存在的问题，并创新发展，适应媒体背景下的新要求。做出相应的调整和反思。

简介：党的基层组织建设在党的建设中占有重要地位。随着医疗卫生体制改革的深化，医院党建工作已难以适应医院改革发展的需要。在新形势下如何使党建工作与业务工作更好的结合、如何创新党组织工作方式方法、如何加强党员教育管理、充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，是我们必须正视的问题。因此，医院党建工作如何增强针对性和实效性，更好地发挥党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用，构筑和谐的医患关系，促进医疗、教学、科研协调发展，增强党组织凝聚力和战斗力，是当前医院党建工作面临的重要任务。医院党务工作者必须紧跟时代步伐，更新观念、

简介：【摘要】党建工作是基层党政机关工作发展的主要目标，也是对于基层党组织实现发展的有力依据，保证基层党建工作的顺利实施，促进社会主义的民主化，对于建设具有中国特色的社会主义有着重大的意义。建设过程中，也存在基层党政机关对于建党思想不到位，作用发挥不明确，很多问题得不到充分的解决。

简介：公立医院必须始终坚持党的领导，充分发扬党员队伍先进性，贯彻落实党的决策精神。党建工作是加强党的领导的重要保障，公立医院必须高度重视党建工作。新时代下公立医院党建工作的重点应该落实到继续坚持党委领导下院长负责制的基本管理制度，同时必须切实完善党建工作管理制度，规范党建工作流程。公立医院中只有加强思想政治工作管理，力求党建与医疗业务同发展，共规范，方可构建新时代的医院健康发展崭新风貌。

简介：摘要：医院党建工作作为加强党的组织建设，提高党员素质，推动医院发展的重要方面，面临着一系列问题。文章将针对医院党建工作中存在党员参与度不高、党建工作与医院发展脱节等问题，提出一些可行的对策，包括建立奖励机制、强化党建与医院发展的衔接等，以期为医院党建工作的改进提供参考和借鉴。

简介：目前，高等学校合并已成为高等教育界改革的一种趋势。高等学校为什么要进行合并?合并后会出现什么问题?这是高校领导和广大教职工十分关心的要事。

简介：党建工作作为医院日常管理的重要内容，对医院的发展有着显著的促进作用。而公立医院作为业务单位，如何以十九大精神为引导，落实基层党建工作，优化医院管理，实现党建与业务的有效融合则成为了亟待医院管理者解决的问题。为此，本次研究在参考相关文献资料的基础上，分析了医院党建工作所存在的核心问题及其原因，并重点论述了从提升业务水平、服务能力以及科研能力三个方面落实党建工作与医院管理融合的有效对策，以供参考。

简介：目的探讨新形势下创新医院党建工作的新策略。方法分析医院党建工作现状，针对存在问题完善工作制度。结果采取有效措施创新党建工作，是医院良好发展的重要保证。结论医院党建工作与医疗卫生事业的改革发展密切相关，加强党的建设，是全面落实科学发展观，构建和谐医院的关键。

简介：[摘要] 党的二十大将“加强医院党的建设”写入党章，为进一步推动公立医院党的建设提供了遵循和科学路径。习近平总书记指出“文化是一个国家、一个民族的灵魂”。党建引领医院文化建设，以“家”的概念凝聚力量、形成共识，打造共同价值观，深化医院精神文明建设，弘扬和培养医务人员的职业精神和人文精神，增强医院“软实力”，提升医院核心竞争力，同时有利于进一步构建和谐医患关系，树立医院品牌形象。

简介：随着经济体制改革的不断深化,特别是市场经济的初步建立,人们的价值观念发生了深刻的变化。一个时期“出国、下海、跳槽”成了最时髦的字眼;教师队伍出现了从未有过的躁动,一大批优秀中、青年教师流失了,导致师资的缺乏和教师队伍的断层。这不仅仅是教育界的一大损失,也不仅仅是简单的

简介：公共关系是指社会组织运用传播手段使自己与公众相互理解、相互适应的一种管理职能。它与图书馆学都起源于应用社会科学,发展成综合性学科,因此两者互为交叉、渗透。本文试图从图书馆公共关系产生的缘由;公关为解决图书馆事业中的某些问题所提供的理论依据和实际解决方法作一论述。

简介：通过对构建高校财务管理体系必要性的论述，在分析高校现行财务制度的基础上，提出高校财务管理存在的问题，给出新形势下高校财务管理的建议。

简介：针对全国较多地方高校设置了制药工程专业的现状，分析了地方高校在办学过程中存在的困难，提出地方高校应结合自身办学实际．加强制药工程专业建设，培养出社会认可的复合型人才。

简介：摘要：建设中国特色社会主义必须依靠人民力量进行发展，通过人民的进步加强对国家力量的支持。而国有企业就是对中国发展具有强大的推动作用，国有企业的建设和改革离不开党。在新时代发展的背景下，国有企业要保持自己的初心，以党作为国企的自我发展目标，坚持党对于国企的领导，加强党建与业务深度融合，是我国国有企业接续奋斗的精神所在。深入推进国有企业基层党建和业务融合，是坚持党对国有企业领导的基本要求，也是国有企业基层党组织工作应该遵循的基本原则，同时在新时代现代化社会发展中，国企基层党建与业务的融合发展对激发企业活力具有至关重要的作用。本文从新时代的背景下基层党建与业务深入融合进行浅要分析和实践思考。

简介：21世纪是人才竞争的世纪,人才的竞争其实是人才素质的竞争.在人才素质的培养和提高的过程中,高校辅导员扮演了重要的角色.辅导员的言行无不对学生的人生观、价值观产生一定的影响.尤其在当前,随着科学技术不断进步和教育体制的深化改革,高校迅猛发展,办学规模越来越大,所招学生来自不同区域,基础参差不齐,这对学生管理工作提出了较高要求.没有一支高素质的辅导员队伍,就不可能很好地培养和发展学生的学习兴趣与爱好,就不可能为祖国的建设培养出合格人才.因此,了解辅导员工作的作用,明确辅导员应具备的素质,分析当前辅导员的工作现状,进一步加强高校辅导员队伍建设,在新时期具有重大的意义.

简介：当前高校危机的层出不穷对高校危机管理提出了较高的要求，而现行危机管理中存在的问题归根结底是没有纳入法制化运行的轨道，法律在介入高校危机管理活动的过程中面临以实质理性还是形式理性为优先的问题。分析高校危机及管理与法律的关系，得出高校危机管理法制建设应以规则、程序优先的形式理性为优先的结论。

简介：

简介：摘要：党建工作开展是指加强基层党的骨干队伍建设，对于医院后勤部门来说，党建工作开展能够顺应社会发展，满足患者医疗服务需求，从而增加医院服务、创新水平，促进医院可持续发展。本文主要从后勤保障部门工作特点出发，探讨党建工作在医院后勤保障部门发挥的作用，以促进医院稳步发展。

简介：采用文献研究法为主,辅以个别访谈、社会调研等方法,客观分析研究生党员现状及研究生党员教育管理过程中存在的问题,就如何构建科学有效的研究生党员教育管理模式进行探讨。