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  • 简介:【摘要】新时代我国医疗事业获得快速发展,医院诊疗服务产品质量不断提升,为强化医院的服务能力,建立中国特色社会化医疗制度,管理者必须吸纳先进理念,调整现有管理机制,将医疗知识与技能转化为知识资本,推动知识创新、知识利用等各项活动的正常开展,推出新业务、新服务,强化医院内部诊疗经验与技能的传播速度。本文主要分析了医院管理者顺应时代发展潮流改革管理制度的必要性,总结了推动医疗事业发展、建立现代化管理制度的可行措施。

  • 标签: 知识经济 现代化管理 管理制度 人力资源 信息分享
  • 简介:【摘要】新时代我国医疗事业获得快速发展,医院诊疗服务产品质量不断提升,为强化医院的服务能力,建立中国特色社会化医疗制度,管理者必须吸纳先进理念,调整现有管理机制,将医疗知识与技能转化为知识资本,推动知识创新、知识利用等各项活动的正常开展,推出新业务、新服务,强化医院内部诊疗经验与技能的传播速度。本文主要分析了医院管理者顺应时代发展潮流改革管理制度的必要性,总结了推动医疗事业发展、建立现代化管理制度的可行措施。

  • 标签: 知识经济 现代化管理 管理制度 人力资源 信息分享
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