简介：

简介：针对依然存在的阻碍经济发展的地方保护主义顽症，本文分别从地方企业利益和地方政府利益的角度，按照理性经济人的假设，揭示了它们实施地力．保护的内在驱动力，并尝试从制度改进的角度寻求消除地方保护的源动力的措施。

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简介：根据欧盟最新规定，自2007年12月1日起，对欧盟出口动物源性产品（包括鱼类产品），其卫生检疫证书上的所有页面均需持有相同签字并加盖相同公章。即：如果有关部门出具的卫生检疫证书纸张数多于一页，则证书的每一页上均需持有同样签字并加盖同样公章，否则欧盟海关一律不予放行。

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简介：本文对温州人“闯天下”进行了重新审视。文中先对温州人闯天下的历史原因进行了剖析，肯定了早期温州人闯天下的行为是必要的。但笔者认为目前温州人闯天下已显得过热，并分析了温州人闯天下过热的原因。及其对温州区域经济的负面影响。最后，本文提出了给温州人闯天下适度降温的对策建议。

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简介：中国不可能放弃支持产业结构改革、技术升级换代,这是中国经济保持可持续增长的关键所在,进一步改革开放的基础,也是促进全球经济互利共赢、实现包容的可持续增长的重要途径。

简介：研究显示,18-35岁年轻人的可持续观由“长效”“系统”“共益”“日常”四个关键词构成.年轻人在可持续生活上出现的三大关键变化:一是从外在刺激到内在驱动的转移;二是从单一行为标准到多元生活场景的转移;三是从长远宏伟目标到当下具体结果,此外,年轻人多元化的生活方式塑造了五种典型的可持续青年人设:废物利用达人、新型社交动物、泛科技青年、自产能共享青年、质感青年:可持续已经既有趣又有意义地融入年轻一代的生活。

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简介：内部人控制源于现代公司制度的委托代理关系。目前在中国经济体制转轨和国有企业进行公司制改造的过程中，“内部人控制”已是一种相当普遍的现象。中国上市公司中“内部人控制’形成的原因是多方面的，处理的方法也必须考虑到中国的实际情况。本文对如何治理遣一问题提出了自己的见解。

简介：理论和实践都表明,外贸发展和转型升级都需要金融的支持。云南省信保公司一直支持云南省外贸发展,为企业搭建信息咨询平台、风险保障平台和融资促进平台,取得了较好的成效。以茂源果蔬进出口公司出口业务为例,云南省信保公司为茂源公司提供银行无抵押、无担保的融资服务,提供海外信息咨询、资信调查与评估等服务,为公司开拓市场、发展客户、扩大出口提供了便利,茂源公司出口额连年增长。为使金融服务在外贸转型升级中充分发挥作用,云南省信保公司及银行和非银行金融机构还需加大对信保业务的宣传力度,扩大与民营企业的合作。

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简介：目前，我国职业经理人队伍存在角色定位不明确，短缺现象严重；职业道德水平普遍较低，专业能力不强；责任感不强，离职、跳槽现象时有发生等问题。随着我国市场经济的发展完善、国际化程度日益提高，两权分离的现代公司制度逐步建立，加强我国职业经理人队伍建设，提高职业经理人的职业道德水平、注重职业经理人素质能力培养，对提高我国职业经理人队伍的整体水平、规范职业经理人市场、增强各类企业的竞争力以及推动整个国民经济快速发展有着重要的现实意义。

简介：在分析我国国有企业治理结构特征时，许多学者都是以“内部人控制”理论作为基础，并据以提出完善国有企业治理结构的措施。本文首从理论和实践两个方面阐述了“内部人控制”理论的不科学性，说明其并不适合用来分析我国国有企业治理结构的特征，然后分析了国有企业治理结构存在的问题，并提供了一个解决思路，希望对国有企业公司化改造有借鉴作用。

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简介：新《公司法》于2006年1月1日正式实施。该法首次明确了一人有限责任公司（以下简称一人公司）的法律地位并对一人公司的设立、组织机构、注册资本额及财务审计等制度做出了相关规定。该法虽有所突破,但对于一人公司的规定仍存在不足之处,有待日后通过出台相应的立法解释和司法解释进一步完善。本文笔者试从法理分析、比较制度的进步与不足及完善措施几个角度对我国公司法中的这一新制度进行解读。